阳城县公开选聘2名县管企业副总经理公告
为进一步加强县管企业领导人员队伍建设，建立健全适合现代企业制度要求的经营管理者选拔任用、激励、监督机制，为县管企业“产业化、专业化、市场化、规范化”高质量转型发展提供坚实的人才支撑，经县委研究，现面向全社会公开选聘2名县管企业副总经理，现就有关事宜公告如下：
选聘岗位
阳城县国有资本投资运营有限公司
（以下简称国投公司）
副总经理1名
阳城县文化旅游投资有限公司
（以下简称文旅公司）
副总经理1名
选聘条件
1.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，政治立场坚定，热爱国资国企事业，具有良好的职业素养和道德品行；
2.熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识、素质能力，具有较强的战略决策能力、科学治企能力、组织协调能力、改革创新能力和市场应变能力；
3.掌握国家宏观经济形势和相关政策法规，具有国际视野、战略眼光，具有较强的市场观念、法治理念、专业素养、平台思维，团结意识好，执行能力强；
4.具有大学及以上学历，年龄一般在45周岁以下（1974年7月1日以后出生），特别优秀的人员年龄可以适当放宽；
5.应聘国投公司副总经理的，应当熟悉行业惯例、资本运作，具有5年以上股权管理、投融资等相关企业工作经历；应聘文旅公司副总经理的，应当熟悉文化旅游产业发展态势、产业规划构建，具有5年以上市场营销、文化旅游等相关企业工作经历；
6.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
具有以下情形之一的，不予选聘：
1.受过刑事处罚的；
2.受党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
4.具有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；
5.其他影响使用情形的。
选聘程序
1.网上报名。报名时间从2020年6月5日至6月19日（节假日除外）。报名人员可通过获泽红叶微信公众号下载《阳城县公开选聘县管企业副总经理报名登记表》，每人限报一个职位。填写完成后连同身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、获奖情况等材料报送至阳城县委组织部干部一室，或将以上材料扫描件发送至电子邮箱：ycxwzzbgbk408@163.com。
2.资格审查。报名截止后，组织相关部门对报名人员进行资格审查。资格审查合格人数少于5人的职位，原则上取消该职位的选聘。
3.面试。原则上按照应聘人数与选聘岗位数之比不低于5:1组织面试。面试采用“竞职演讲+现场提问”的方式进行，由面试评委会对应聘人员进行综合评价，主要测试应聘者在工作经历、管理能力、专业知识、个性特征等方面的人岗相适度。
4.组织考察。按照选聘岗位与考察人选1：2的比例，根据面试成绩从高到低依次确定体检人员，体检合格者确定为考察人选。由县委组织部会同相关部门对人选进行差额考察，全面了解其政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。在体检、考察过程中，如出现不合格情况或个人自愿放弃情形时，依次递补体检、考察人选。
5.决定任用。根据考察情况，由县委组织部部务会研究确定任用人选，县委组织部部务会研究认为无合适人选的，该选聘职位可以空缺。确定的人选在一定范围内公示5个工作日，公示期满无举报或虽有举报但经查实不影响聘任的，由企业董事会按照规定程序聘任。
04
聘期及薪酬待遇
本次选聘的县管企业副总经理试用期为6个月，聘期三年，期满原则上自动解聘。是否续聘，根据公司考核结果及意见，经县工信局（国资局）审议后报县委组织部审批。薪酬参考行业同职级领导人员薪酬标准协商确定，与实际经营业绩挂钩，根据业绩考核情况实行动态调整。同时，选聘人员符合我县有关人才引进政策的，按规定享受相应政策。
05
其他注意事项
1.应聘者须对报名信息的真实性和准确性负责，凡弄虚作假者，一经核实，取消选聘资格。
2.资格审查通过后，将通知进入面试人员有关后续安排。
3.未尽事宜由国投公司和文旅公司研究决定。
联系电话：
0356-4239352
0356-4220267
2020年6月4日
附表：
《阳城县公开选聘县管企业副总经理报名登记表》
扫码下载登记表
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来源：获泽红叶
编辑：申彤 /责编：杨裕峰
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