【最强党支部】扎实党建引领 打造“靓丽田园”——东胜区罕台田园幼儿园“最强党支部”创建工作典型案例

东胜区罕台田园幼儿园党支部成立于2011年，在十余年的发展建设中，党支部立足偏远乡镇，结合园所实际，不断优化推进党支部建设，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。以“最强党支部” 建设标准、要求为抓手，打造“靓丽田园”党建品牌，运用“三全”理念开展融合性党建工作，以“靓学、靓思、靓践”“三靓”工作为统领，推进全园整体稳中求进、持续发展。

01“靓学”抓思想引领  夯实党建根基

东胜区罕台田园幼儿园党支部始终把政治建设作为支部建设的首要任务。旗帜鲜明地营造“靓学”氛围。

一是抓实“规范动作”。坚持贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习宣传贯彻党的二十大精神，在学懂弄通做实上层层推进，在思想建设上步步紧跟。坚持“集中学习+自主学习+专题研讨+视频教学”的学习模式，按月制定学习计划，形成“月月集中，月月活动”的长效机制，在稳定的节奏中压实规定动作，强化党员理论武装。

二是抓好“自选动作”。“沉浸式”开展党史学习教育，为党员配发指定学习教材，列出学习安排，明确学习任务要求，按月开展学习活动。

本年度累计为党员发送《习近平谈治国理政》《中国共产党宣传工作简史》《中国共产党内蒙古历史》《习近平法治思想学习纲要》《优秀党员必修课》《党员的样子》《习近平与大学生朋友们》《习近平讲党史故事》等理论书籍60余本。通过“书记、支委讲党课”“一起学党史，本周我领学”“相约星期二百年党史教师故事会”“假期党史学习教育分享”等丰富的活动，有计划的开展学习活动，强化党员整治思想意识，确保学习活动取得实效。同时采取线上+线下同步推进落实，通过“学习强国”平台、“四史知识在线答题”开展线上知识竞赛等，形成比、学、赶、超的浓厚学习氛围。

02“靓思”抓融合发展  提升工作质效

结合新时代党的教育方针，不断创新园所工作理念，开展融合式发展，完善工作不足、制定解决策略、明确落实办法，不断推进党建业务融合发展水平和能力。

（一）党建与园所管理相融合

幼儿园工作的高效运行，离不开党支部积极有效的管理机制。一是紧紧围绕党建工作要求和园所实际工作发展需求，创新管理机制，实施党支部牵头项目制管理，全员制定个人成长规划，激活内驱力。二是依托项目制管理，开展清单化的项目研修、碰撞式的互动研讨、成果化的展示汇报、积分化的时效激励，将幼儿园各项工作落细、落小、落实。极力打造自主、向上的工作氛围。

（二）党建与业务工作相融合

一是认真践行“把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成教学骨干的‘双培养’机制”，吸引更多优秀的骨干教师加入党组织，紧紧抓住教师专业成长这一主线，以党员示范课、送教下乡、师徒结对示范引领、听评课等方式开展多层次、多维度的“传帮带”活动，打造一支党员教学先锋队，有效助推骨干教师的培养发展。二是以党建为引领，与业务整体工作推进、落实相结合，将师德师风、保育教育、社区共建等重点工作与党建工作同安排、同部署、同考核，并在抓工作落实中充分发挥党支部战斗堡垒作用，更好的服务教师、服务幼儿、服务家长、服务社会。

（三）党建与防疫工作相融合

一是提高思想认识，落实一岗双责。园长牵头、党员干部主动参与，将疫情工作于岗位职责相结合，发挥党员先锋模范作用，筑牢疫情“防火墙”。二是发挥组织优势，统筹安排各项工作。认真总结疫情防控工作好经验、好做法，及时调整充实完善疫情防控工作预案，实行“网格化”管理。积极探索园所防控疫情网格化监管工作，加强人员管控，建立教职工、幼儿、家长的数据信息电子化台账，做好大数据排查工作，做到底数清、情况明，及时摸排统计，上报行程信息。

（四）党建与工会工作相融合

自党史学习教育开展以来，支部紧紧围绕全体师幼、家长“急难愁盼”问题，掀起了“我为群众办实事”实践活动的热潮。坚持为群众办实事、办好事、办成事。

一是转作风，强担当，做教师的“贴心人”，在支部书记的带领下，全体行政岗党员包联班级，定期进班指导和帮助班级常规工作开展，利用中午时间和下班时间义务为青年教师进行辅导培训。疫情期间承包幼儿园晨检测温、核酸检测、维持秩序等工作。二是转作风，强担当，做群众的“暖心人”，联合工会，开展暖心慰问、志愿帮扶活动。三是转作风，强担当，做社区的“知心人”，组织全体党员教师开展“进社区双报到”活动，如送讲党课、志愿服务等。

（五）党建与制度建设相融合

积极建设学校制度文化，提升教师职业幸福感。一是从教师的基本需求出发，积极改善和建设园所制度文化，以民主管理、制度管理为载体，建立公平、公正、公开的制度文化，切实把“制度面前人人平等”落到实处，充分尊重和相信教师，使教师获得心理上的认同感和平衡感，从而找到提升教师职业幸福感的“起始点”。二是以完善机制为根本保障，抓责任、抓标准、抓激励、抓评估，加快幼儿园规范化管理，支持园所品质提升，制定、改进园所制度累计一百零三条，含盖园所各个层面，旨在于更好的服务教师、家长、幼儿。

03“靓践”抓引领示范  织密服务网格

一是服务工作大局。结合全园工作实际，全体党员亮身份、亮承诺、亮形象，充分发挥党员干部先锋模范作用，勇挑重担，冲锋在前，多次开展志愿服务活动，真正实现党员先锋示范作用。疫情期间党员们主动承担值班测温、维护秩序、统计与核酸检测等工作。

二是党员联系群众。确定每周五为家长接待日，每月定期进行家长需求调查，凡是有能力帮扶的正式党员，由个人主动认领帮扶一个幼儿家庭，帮助贫困幼儿家庭实际解决生活困难与问题。

三是做好师德表率。推进全面从严治党，全体党员、教师自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》与廉洁自律各项规定，严格落实党风廉政建设责任制。支部定期开展谈心谈话，注重沟通引导、正面宣传，跟进党员思想动态，一人一方提高思想意识和政治站位。全体党员与支部书记签订党风廉政建设承诺书，并开展警示教育学习，以案为镜，以案为鉴，引领广大教师清风相伴。

四是做好“私人订制式”帮扶活动。从每位党员干部开始加强自我管理，明确自我提升计划，开展系列主题读书会、研修及各类培训，加强党员干部专业指导力的提升，对青年教师进行捆绑帮扶，将党员干部自身发展于青年教师成长相结合，并与实际岗位、工作质量提升紧密结合。

田园幼儿园将在现有基础上继续加强支部建设、优化园所管理，推进支部“靓丽田园”品牌建设，切实发挥党建引领作用，确保幼儿园各项工作高质、高效推进。

往期回顾

责任编辑|崔桐桐来源|东胜区罕台田园幼儿园
编辑|李娜

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