工道·一周速览｜2021年全国五一劳动奖揭晓；多地交流产改经验，王东明提出要求

● 全国推进产业工人队伍建设改革工作经验交流会召开

● 全国产业工人队伍建设改革第二批试点工作启动

● “职通心声”让职工心声有人听、有人办

工作动态

全国推进产业工人队伍建设改革工作经验交流会召开

4月21日，全国推进产业工人队伍建设改革工作经验交流会在江苏无锡召开。全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王东明出席会议并讲话。王东明指出——

1

要在提升产业工人思想引领吸引力上下更大功夫

2

要在增强产业工人建功立业实效性上展现作为

3

要在攻克产业工人素质提升难点上久久为功

4

要在推动解决产业工人利益诉求上持续用力

图片来源：工人日报客户端

2021年全国五一劳动奖评选结果揭晓

2021年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的评审工作已经完成。今年全总将表彰全国五一劳动奖状397个、全国五一劳动奖章1197个、全国工人先锋号1297个。

突出“三新”劳动者和高技能人才

今年评选的全国五一劳动奖和全国工人先锋号中，高技能人才依然是主要群体；农民工数量达到164人，为历年最多。值得关注的是，本次评选还推荐了一批“三新”领域劳动者的先进典型，据初步统计，全国五一劳动奖章中有48名个人，全国工人先锋号中有25个班组。

视频来源：工人日报微信视频号

全国产业工人队伍建设改革第二批试点工作启动

日前，推进产业工人队伍建设改革协调小组启动了第二批产业工人队伍建设改革试点工作。第二批采用项目试点方式进行，共11个试点项目，涉及12家试点单位，为期一年。

国家协调劳动关系三方会议召开第二十六次会议部署协调劳动关系工作

4月23日，国家协调劳动关系三方会议第二十六次会议在北京召开。会议总结了2020年工作，审议了2021年工作要点及全国和谐劳动关系创建示范活动等有关工作方案。2021年，国家三方将坚决贯彻落实中央有关部署要求，坚持稳中求进工作总基调，围绕进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，积极做好各项协调劳动关系工作，构建和谐劳动关系，促进经济社会持续健康发展，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。

2021年全国先进女职工集体和个人表彰大会在京举行

“五一”国际劳动节来临之际，中华全国总工会在人民大会堂举行2021年全国先进女职工集体和个人表彰大会，表彰全国五一巾帼奖状、奖章和全国五一巾帼标兵岗、标兵获得者。

图片来源：“全国总工会”微信公众号

第五届全国工会职工书屋主题阅读交流活动启动

在第26个世界读书日到来之际，第五届“阅读经典好书 争当时代工匠”全国工会职工书屋主题阅读交流活动启动仪式暨“把一切献给党·劳动创造幸福”全国职工党史学习教育读书活动在京举行。

★

NEWS

★

图片来源：“工人日报”微信公众号

全总“关爱女职工专项基金”启动

4月19日，全总“关爱女职工专项基金”正式启动。据悉，这一专项基金设立在中国职工发展基金会，主要用于为女职工特别是困难企业女职工“两癌”（乳腺癌、宫颈癌）检查，以及为开展关爱女职工职业健康活动提供资金支持。

“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动启动

4月21日，由全国总工会与中央网信办联合主办，广西壮族自治区总工会、广西壮族自治区党委网信办、北海市总工会、北海市委网信办联合承办的2021年“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动启动仪式在广西北海举行。

视频来源：工人日报客户端

组织建设

北京工会“双沟通”破解入会建会难题

北京市总从规范化基层组织建设入手，摸索出了职工沟通会、企业沟通会“双沟通”模式，工会干部从过去坐在办公室“坐堂问诊”，到如今到职工经常出入的场所“上门出诊”，推动工会组建、发展会员，破解入会建会难题。

图片来源：“北京CBD总工会”微信公众号

小编有话说

吸引职工自愿加入工会、争取企业行政支持建立工会，是基层工会组织建设的基础性、日常性工作。北京市总工会在规范建设基层组织的过程中，转变工作作风，积极主动作为，走近职工、走进企业，精准了解需求，探索出了“双沟通”工作机制。通过这一创新做法，干部们更愿意走出去了，企业建会更积极了，入会职工数也大幅增加了。

思想引领

北海持续5年开展“好网民”主题活动

自2016年以来，北海市总积极引导当地百万职工，携手市委网信办持续开展“网聚职工正能量，争当中国好网民”主题活动，构筑清朗网络空间，凝聚职工网络正能量，画好网上网下“同心圆”。

职工创新

辽宁近3000个创新工作室5年完成12万项成果

辽宁省2897个劳模（职工）创新工作室近5年完成创新成果12128项，其中8957项成功转化，申请专利3589个，累计创造经济效益756亿元，成为促进辽宁振兴发展的重要力量。

徐工重型工会为职工打造“创新加油站”

徐工重型工会以满足职工需求、破解难点痛点为出发点，专门成立职工“创新加油站”，通过实施设立“知识”加油站、“补助”加油站和“分享”加油站等“加油三步走”举措，为职工开展创新工作提供有力支撑。

小编有话说

工会助推技术创新，不仅是职工的期盼，也契合企业发展的需求。在支持职工创新的过程中，徐工重型工会“考虑周全”，围绕技术、资金等职工创新的需求点，成立专家指导团队、设立创新创效补助资金、分享好项目教学视频。这一做法，激励着职工立足岗位、精进技能，同时促进了企业科技进步，提高了经济效益。

权益保障

“职通心声”让职工心声有人听、有人办

浙江温州市洞头区总工会因地制宜创新推行“职通心声”议事平台，疏通企业在用工过程中的难点以及职工在工作中的痛点，把企业和职工的心声串联起来，构建企业与职工共建和谐劳动关系的窗口，积极探索工会组织参与基层社会治理的有效载体。

图片来源：“洞头工会”微信公众号

小编有话说

聆听职工“心里话”、倾听企业“心事”，“职通心声”议事平台的搭建，畅通了职工和企业诉求表达的渠道。这一平台不仅了解心声，而且议事、办事，做到了办理有结果、承诺能兑现，有助于企业、工会、职工实现“三赢”。期待更多工会组织参与社会治理的探索实践！

吉林省2020年职工互助保障人数超百万

吉林省总工会科学分析、认真筹划、合理分工，成功实现全省2020年参加在职职工互助保障人数突破“百万大关”的目标，为保障职工权益增添了“第二医保”的防护屏障。

素质提升

福州“工匠学院”培养“亲近产业”的工人队伍

福州市总工会近日与福州职业技术学院联合打造“工匠学院”，推动校企工“三元”协同育人，面向先进制造业、现代服务业、战略性新兴产业培养区域经济社会发展急需的高素质技术技能人才，打造“亲近产业”的工人队伍。

图片来源：“福州工人E家亲”微信公众号

青岛百余职工团队电竞场上开战

近日，青岛市总工会2021年全市职工电子竞技大赛在青岛万象城开赛，吸引了百余支战队、超500名职工报名参赛。

视频来源：工人日报客户端

本周人物

王承

上海宜家家居有限公司徐汇商场工会主席王承

王承从助推企业发展的角度去开展工会工作，并努力“把每位职工的情况都装在脑子里”。多年的付出赢得了职工信任，“王主席”的名号在职工中愈发响亮。

视频来源：“工人日报”微信公众号

工道    第 77次推送

「往期精彩」

编辑 | 罗娟 李丹青