跟着电影《春天的马拉松》!看宁海如何监督基层公权力
在宁海拍摄的电影《春天的马拉松》
正在各大影院热映
影片取材自宁海村级小微权力清单36条制度
“科学确权、阳光晒权、规范用权、严格控权”
让宁海农村基层治理成效显著
成为了依法治国的村级样本
2014年,宁海在全国推出第一份村级小微权力清单——《宁海县村级权力清单36条》;今年年初,它被写入中央“一号文件”。其中分类涉及村级集体管理事项、便民服务事项,基本涵盖了村级组织和村干部行使村务权力的全部内容。
宁海基层干部评价《春天的马拉松》:
感同身受,备受激励
“36条”就是管理基层干部的法
那么今天
跟着《春天的马拉松》、跟着“36条”
一起看宁海如何监督基层公权力
收到香烟等物品,能够退还本人的,应退还本人。不能退还的,应该上交镇纪委。
不行。按照36条的规定,10万元-200万元的工程属于小型工程,经过村“五议决策法”程序后,要进入镇公共资源交易中心公开交易。村里组建工程管理小组对工程进行监管,村监会全程监管。
不赞同。反对拆分工程,可以将反对意见记录在村委会会议记录。如果我是村监会主任,提出的建议不采纳的,应该及时向镇党委政府及镇纪委、监察办公室报告。
点评:村监会的职责是对村务、财务管理等情况进行监督,有知情权、质询权、审核权、建议权等权利。村工程项目建设情况(含立项、招标、施工、验收等)是重要的监督内容。
36条就是村里的办事规矩,没有例外。正是因为方春天没有从中捞取好处,只是违反招投标的规定,数额不大,组织上才予以通报批评。
通报批评是监督执纪“四种形态”的第一种形态,通过通报批评红红脸、出出汗,起到抓早抓小的作用。
《中国共产党纪律处分条例》第五条:运用监督执纪“四种形态”,经常开展批评和自我批评、约谈函询,让“红红脸、出出汗”成为常态;《中华人民共和国监察法》第四十五条第一款:监察机关根据监督、调查结果,对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉;
遇到16号钢筋货源紧张难以购买的情况,施工单位应该在更换钢筋之前,通过项目联系单向业主(云顶村)提出,村方要邀请设计单位、监理等进行论证,通过五议决策法、公示等程序,并经镇工程管理小组同意后,方可实施。
点评:工程变更,不是只有增加工程预算,减少也是变更,原材料的更换也是工程变更的内容。
根据36条规定,村级招待费只能用于抗洪抢险、招商引资、慰问老干部老党员等必需的公益事务和商务招待开支,行政性公务实行零招待。
点评:
根据《关于加强村级非生产性开支监督管理的意见》(浙农经发〔2014〕9号),村级行政性公务一律实行“零招待”。各级部门党政机关及所属单位到村开展公务活动、村与村之间工作联系及村与上级有关部门的工作联系、招投标事务等村级公务不得开支招待费用。严禁用村集体资金宴请招待到村开展公务活动的机关工作人员,确需在当地用餐的,由用餐人自理费用。
《中国共产党纪律处分条例》第九十二条 接受、提供可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分。
方梁的行为“刘委员只对自己人好。只要您投他的票,你的民宿生意做都做不完。”,承诺预期利益,妨害村民行使选举权,破坏村民委员会选举的行为。
Q:方春天因拆分工程违反“36条”,被镇党委通报批评,是否还具备竞选村主任的资格?A:
通报批评不属于党纪政务处分,方春天仍具备候选人资格。
□ 供稿:县纪委
□ 编辑:林大海
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