非北清复交、会计经济商科0基础也能去BCG实习？
对于所有初入职场的新人而言，求职都是一项高度复杂的事情。从小学到大学，我们几乎为所有的考试接受了系统的学习与训练，但唯独在求职这件事上，却忽略了这种必要的、系统的学习和准备。
BBM之一的Boston Consulting Group（波士顿咨询公司，简称BCG）一直以来都是想做管理咨询的同学们梦想之工作场所。但每年无数北清复交的学子递交实习申请，却只有寥寥数人获得青睐。
上海大学社会学专业的丹丹（化名）却获得了这样的青睐。那么，没有经过试炼的零基础新人怎样才能进入管理咨询界的领先企业BCG呢？
虽然目前只是大二，丹丹却已经非常向往管理咨询的职业生涯。苦于学校背景不是顶尖、以及没有会计经济商科金融这些传统咨询公司倾向的学科基础，她来找到海威时代的时候十分不确定她有机会走这条路。她的劣势很明显：非名校非商科。这样的背景如果直接投递简历，几乎没有拿到面试的可能。
但她有自己的优势：丹丹一直以来热心学校里各种社团活动，已经有过多个社团、实践、实习的经历，与人交往的能力超越大多数同龄人，而且通过活跃的社交结识了不少已经去到各种公司实习和全职工作的师哥师姐，积累了很多人脉资源。
在海威时代“职业领航”项目导师的鼓励下，丹丹积极地发动了这些人脉资源，找到关键的机会，并且通过海威时代的辅导优化了简历、锻炼了面试技巧。目标非常明确：做好一切准备，争取并抓住内推机会。
最终，通过内部推荐和直接申请，丹丹参加了包括美世、埃森哲、麦肯锡等咨询公司的面试后，拿了第一个offer：美世Mercer的人力资源实习。美世也是一家全球知名的管理咨询公司。由于觉得人力资源不是咨询业务，丹丹拒绝了美世的offer。后来才知道人力资源也是管理咨询的一种以后，她十分后悔。
机会不负有心人，上周丹丹终于获得一个BCG财务部门的面试。面试的过程很简单，因为这又是一个师姐给的推荐。看到实习内容的时候，丹丹有一点犹豫了，因为实习工作的内容居然是：贴发票！原来咨询公司的顾问出差非常多，差旅发票的管理又必须依照公司规章制度贴好才能报销。所以为了解放顾问们的时间去做更有价值的事，咨询公司找来大学生为顾问们贴发票。
通过和海威导师交流咨询，丹丹摆正了心态：把发票贴好也是一项不可忽视的工作。要争取在所有实习生中，贴的发票最多、最齐、零错误、零返工。如果有哪个团队的咨询实习生离职或者结束实习了，她就随时可以得到最想要的：参与咨询项目。退一万步讲，即使没有直接参与项目，她在帮助这些BCG的顾问，那么有些职业发展的问题、专业方面的问题，请教他们，他们一定会给到一些宝贵的指点的。还可以发挥她人脉的经营的长处，即使毕业后没有直接进BCG，这些人脉又能够给她提供外人接触不到的机会。
在企业中，实习生往往会被分配到最简单看上去最没营养的工作 —— 打字、贴发票、发传单、收集信息等等。能不能在看似简单重复的琐碎中坚持下来，力求完美的工作结果，甚至是带着创新地去完成被交予的任务，这些才是让一个实习生在众多人中脱颖而出，获得return offer的最重要因素。
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