这些人收入水平不低于当地公务员，国家再发提醒

今天，教育部网站发布消息：

国务院教育督导委员会办公室

发出提醒函

要求各地持续落实

义务教育教师工资收入“不低于”政策

近日，国务院教育督导委员会办公室向各省（市、区）发出提醒函，要求各地切实抓好义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平（简称“不低于”）落实工作，在发放2021年年终奖励性补贴及安排2022年度财政预算时，确保“不低于”持续落实落地。

国务院教育督导委员会办公室2022年将继续密切关注各地义务教育教师工资收入“不低于”落实情况，对落实不到位的地方将实行挂牌督导。

教育部：

严禁抢挖县中优秀教师

健全激励机制

今天上午，国务院新闻办公室举行新闻发布会，介绍《“十四五”公共服务规划》有关情况，并答记者问。

教育部发展规划司负责人晁桂明介绍，教师队伍不稳定、优质生源流失问题，是近年来县中面临的普遍问题，也是这次“十四五”公共服务规划特别关注的问题，特别部署了加强县域普通高中建设的工作。

去年12月，教育部等9部门印发了《“十四五”县域普通高中发展提升行动计划》，对加强县域普通高中建设作出了整体的谋划和部署，总体来讲还是要整体提升县域普通高中的发展水平、办学质量。

在招生管理方面，《行动计划》明确提出各地要在落实县级招生管理责任的基础上，切实强化省级统筹责任和地市主体责任，严格普通高中招生管理，落实“公民同招”和属地招生政策。除此之外，也在进一步通过现代化技术手段，加强信息化管理。要求各地全面建立地市级高中阶段学校统一招生录取网络平台，鼓励有条件的地方建立省级统一招生录取网络平台，切实加强招生计划和录取过程管理，加大对违规招生行为的查处力度。

在加强教师队伍建设方面：

一是进一步加大县中教师的补充力度。要求各地严格落实中央关于中小学教职工编制标准和统筹管理的相关规定，依照标准条件及时补充县中教师。实施中西部欠发达地区优秀教师定向培养计划，加大县中教师培养力度，也就是我们说的“优师计划”。

二是健全县中教师激励机制。要求各地适当提高中小学中级、高级教师岗位比例，中高级教师岗位设置适当向县中倾斜，合理核定县中绩效工资总量，绩效工资内部分配向优秀人才倾斜。

三是严禁抢挖县中优秀教师。要求各地严格按照国家有关规定和程序办理教师流动手续，严禁发达地区、城区学校到薄弱地区、县中抢挖优秀校长和教师。最后是提高县中教师队伍素质。教育部将组织开展县中校长和教师骨干示范培训，省级组织县中校长和教师全员培训，促进提高校长办学治校能力和教师教育教学水平。

山东中小学

教师资格考试（笔试）

报名公告来了

昨天，山东省教育招生考试院发布《山东省2022年上半年中小学教师资格考试（笔试）报名公告》。

考生网上报名时间为1月14日至17日16:00，逾期不再接受考生补报。符合报名条件的考生要在规定时间内登录教育部考试中心中小学教师资格考试网站进行注册、报名。

考区网上确认时间为1月15日至18日16:00，考生网上缴费时间为1月19日24:00前，登录报名系统按照提示进行网上缴费，支付成功后即为报名完成。没有在规定时间完成缴费者，按自动放弃报名处理，逾期不再补办。

报名成功的考生可于3月7日至11日登录报名系统，自行下载并打印准考证，按照准考证规定的时间、地点参加考试。

考试时间为3月12日，各科目考试时间为120分钟，全部为纸笔考试。

笔试成绩查询开放日期为2022年4月15日，考生可通过中小学教师资格考试网站查询。

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▌来源：济南时报综合青岛日报、教育部网站、北京日报客户端、山东省教育招生考试院网站

▌编辑：邵猛 校对：高新

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