华商动态 ▎华商承办“法律人才成长创新论坛”——首席合伙人高树主任主题分享《大湾区法律人才需求及律所对青年律师的培养》

2月27日上午，由深圳司法局、人力资源和社会保障局指导，深圳市律师行业党委、深圳市律师协会联合北京大学国际法学院、深圳大学法学院、中山大学法学院主办的“法律人才成长创新论坛”（暨2021线上法律人才招聘会）在深圳举办。论坛吸引了60余家律所参与，华商律师事务所作为承办律师事务所，首席合伙人、主任高树出席论坛并主题分享《大湾区法律人才需求及律所对青年律师的培养》，为高端法律人才培养分享经验，建言献策。

全国30余所重点院校通过线上参与论坛，观看达到11775人次。本次论坛旨在构建多形式、分层次的法律人才培养模式，提高法律理论与实务合作的深度与广度，打造深圳法律服务“人才高地”，助力深圳营造更加法治化、国际化的营商环境。

高树主任主题分享：大湾区法律人才需求及律所对青年律师的培养

高树主任结合三十余年的律师执业经验，就《大湾区法律人才需求及律所对青年律师的培养》的主题和大家分享相关经验和建议。

高树主任说，深圳市的GDP在20年间翻了十倍，广东省的GDP占中国总量的大约九分之一。广东省的律师人数占全国46万律师总数的11%，目前广东省律师数量已达5.3万人。未来十年是律师行业发展的“黄金时间”，预计10年后广东律师人数将增加到10万左右。多年持续增长的律师人数和行业需求的背后是律师行业的传承与担当。法学教育培养的人才应对法治事业、律师事业应有一以贯之的终身追求；法学教育需要在战略性人才培养方面有所建树、有所侧重、有所突出，培养专业实用型、技能应用型、战略引领型的高端法律人才。

高树主任认为，地方对人才的需求，跟当地经济发展是紧密相关的。以粤港澳大湾区为例，行业和社会要求大量的涉外型、创新型、战略型人才。而对于青年律师，则是培养他们的战略性思维，务实的工匠精神，掌握前沿高端的法律实务。要做好这些，更需要律所和学校进行良好互通，构建“校所联合培养”的新模式。

圆桌对话：“法学院与律所如何实现高素质法律人才对接”

在论坛的圆桌对话环节，高树主任与中山大学法学院院长张亮、北京大学国际法学院院长助理张趁利、深圳市律师协会业务创新与发展委员会主任李军强、北京市汉坤(深圳)律师事务所合伙人吴璐露，共同探讨了关于“法学院与律所如何实现高素质法律人才对接”的话题。

高树主任说，法学教育本来是基础理论、基础知识、基础技能，从学校到律所，是从基础技能到基础理论、从术向道的转变。在高素质人才的培养和输送方面，高主任提出“校所联合培养”的新模式。高校和律所的互通是关键途径，高校与律所如同道与术的关系，道与术结合，教学与运用相对应，才能创造出培养人才的新赛道，才能培养出律所需的工匠精神。

高树主任还兼任深圳前海“一带一路”法律服务联合会执行会长，对于如何培养高素质涉外法律人才，高树主任认为，人才队伍的建设应该要有规划、有法律共识，应熟悉英美法系和大陆法系等法学和法律共识、操作的案例，还要凸显法律服务的地位和作用。

华商人才发展战略：引人才、建团队、强专业

1.打通青年律师的上升通道

华商设立于1993年，现有专业人才1600人，其中执业律师达到922人，平均年龄37岁。是一支年轻的队伍，华商的发展战略为“引人才、建团队、强专业、拓市场、增创收”，人才引进是律所发展的第一战略，也是律所发展的根基所在。

华商对人才的引进、培养不拘一格，尤其是在青年律师的培养方面，不断推出新的举措，给予他们上升空间。仅在疫情下的2020年，共计培养出百余名执业律师，34名青年合伙人律师，大部分合伙人律师都是在华商的平台上一步一步从助理成长起来的。华商的培养，让他们拥有更高的成就和更宽广的目标。

2.“校所联合模式”催生律师学院

人才培养方面，高树主任还提出的“校所联合”新模式，2020年11月，华商先行先试，与河北科技师范学院和秦皇岛市律师协会，签约成立了“河北科技师范学院华商国际律师学院”，为法律人才培养创造新高地。今年2月，还与江西财经大学法学院签署战略合作协议。并着手组织华商讲师团走进大学讲堂，为法学学子提供实务经验分享、技能传授。

3.产研结合，为律师成长搭建新平台

华商正在构建新型的国际化、自贸区、全产业链的三大法律服务体系，打造产业研究、法律服务产品、产业法律服务三位一体的服务新模式。为此。华商在专业化建设方面进行全面升级改造，现有28个专业委员会、讲师团、青年律师研究中心和新成立的涉外相关的国际业务部、国际合作部，以适应社会经济发展对法律服务的需要。同时也为华商律师提供新的发展机会，新的思考方向。

4.全球布局，满足人才多元需求

新的发展时期，华商整着力构建区域中心协同、全球化、专业集群化、产业化、自贸区法律服务五大战略，致力于建成立足大湾区、面向全国、对标全球的先行示范所，目前全球拥有34家分支机构，可以充分支持华商律师的多元化发展需求。

华商欢迎年轻法律人才，高树主任表示，年轻律师要尽快站上舞台，成为发展主力。华商注重年轻律师的发展和成长，接下来将进一步落实人才发展战略，为青年律师创造成长、发展空间，相互成就，共筑“百年华商”。

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