川内应届毕业生如何找工作？这些高校的操作太走心了！
目前
疫情的防控工作正处于关键时期
对于即将到来的大学毕业季
各高校都尽最大努力
保障同学们的就业服务工作
如何服务应届毕业生
各大高校都这样做↓↓↓
四 川 大 学
在抓好疫情防控工作的同时，四川大学各单位勠力同心，共同奋斗，做实做细毕业生答辩及授位工作，建立健全毕业生就业指导体系，全力服务学生继续深造，切实把关心关爱学生落到实处。
畅通渠道，全方位开展线上就业服务。加强与地方人社部门和机关企事业单位联系，多渠道广泛收集发布用人单位需求信息。建设就业信息推送平台，按照学生类别与就业需求，科学匹配、精准推送需求信息；
搭建平台，多层次开展线上就业指导。上线“四川大学就业创业学习交流平台”，线上开展46门生涯规划和就业指导类公选课，面向有需要的学生“一对一”进行就业指导；
切实关心关爱湖北籍等重点群体毕业生。根据学生学业状况、升学就业状况、就业意愿，制定“一生一策”帮扶方案，同时为每一位湖北籍学生安排指导教师，开展“一对一”的指导和帮扶；
建设“空中双选会”平台。疫情发生以来，面向2020届毕业生组织空中宣讲24场，目前875家单位提交了进场申请，提供职位数2732个，注册学生累计4062人次。为760家用人单位和7个地方人社部门发布了招聘信息，发布岗位55484个。发布并组织学生参加11场用人单位自办的“空中双选会”。
西南交通大学
西南交通大学招生就业处及时调整就业工作模式，暂停举办毕业生就业现场招聘活动，挖掘联系各类在线就业工作渠道和资源，筹备举办在线校园招聘活动，提供在线就业指导和就业服务。
2020年2月26日，西南交大举办了第一场大型综合类空中双选会，本场空中双选会参会单位达980家，提供职位3960个，共有来自917所高校的，6145名毕业生参加双选会，招聘会期间投递简历31721份。
▲招聘会后台统计数据
西南交通大学招生就业处在3月3日举办了轨道交通行业空中双选会，还将在3月10日举办第二场综合类空中双选会，用人单位和毕业生正在陆续报名过程中。
电子科技大学
为有效应对疫情对就业工作造成的影响，电子科技大学学生就业指导中心制定了《新冠肺炎疫情防控期间毕业生就业工作方案》，在疫情防控期间，拓展就业指导服务阵地、创新工作模式，扎实推进毕业生就业工作。
疫情防控期间，学生就业指导中心暂停举行各类现场校园招聘活动，通过前期筹划，积极与用人单位、人力资源市场及第三方机构对接联系，确定了疫情期间多种形式的网上招聘活动，包括线上双选会、线上宣讲会、招聘需求信息实时发布等。
为帮助同学们提升求职技能，电子科大学生就业指导中心开展了“线上就业指导服务季”系列活动，提供简历制作和面试技巧等技能培训，组织辅导员职业生涯规划与就业指导业务工作团队开展“精准一对一”线上咨询，进行行业解析、企业推荐等精准指导服务。
为做好疫情防控期间学生就业管理工作，保证同学们就业手续顺利办理，电子科大学生就业指导中心发布《电子科技大学2020年春季学生就业指南》，根据学生实际需求，采用线上申请、邮寄等方式为学生办理各种事务，并通过官方邮箱、“成电2020届就业学生群”等渠道实时解答同学们的问题，帮助同学们顺利完成手续办理。
西南财经大学
为确保新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间学校就业服务“不断线”，西南财经大学通过“线上”多媒体平台加大毕业生就业信息发布力度，“无接触”高效、快捷办理毕业生事务，为学生提供“在线”生涯教育和就业指导服务，确保2020届毕业生高质量、充分就业。
主动联系用人单位，宣传特殊时期学校防疫工作总体安排及春季校园招聘工作计划；邀请并协助各用人单位通过学校就业网、微信公众号等渠道开展“线上”招聘会、“双选会”。
提早谋划，制定《大学生职业生涯规划与创业基础》课程网络教学计划，充分利用线上慕课和现有的优质在线课程教学资源开展线上教学活动，保证线上教学顺利进行。
针对2020届毕业生，通过咨询热线、答疑微信群、QQ群等方式，开展就业指导和生涯咨询服务，解答毕业生在疫情防控期间面临的求职心态、职业选择等就业问题。
西南石油大学
疫情期间，西南石油大学推出线上就业指导课程，开通线上生涯发展咨询服务既是应国家“促就业、稳就业”的工作要求，更是从学生实际需求出发，提供的“校本化、个性化”的暖心服务。
西南石油大学招生就业处还重磅推出云双选，云宣讲，服务学生就业，服务用人单位招聘。
通过“云双选”平台录入相应信息即可参加招聘会，学生可线上投递简历、视频面试、线上签约，即时与企业HR进行沟通与咨询，微信、短信实时接收到实时邀约/排队等通知，完全与参加线下招聘会类似。
“云宣讲”形式为“录播+在线问答”方式进行，企业安排专人与学生进行互动问答。在云宣讲过程中，单位HR可以在视频播放时与学生进行实时互动，学生可直接投递简历、咨询问题和反馈信息。
成都理工大学
因为疫情的原因，成都理工大学就业指导中心全力为同学们打造“线上就业服务月”，就业服务永远不会脱更！
成都理工大学“线上就业服务月”将系统地开展求职技能，行业认知等讲座，让学生有备而战；帮学生做好职业规划、写出专业简历，建立面试素材库；提供30场空中宣讲会，帮助学生找到满意工作。同时拥有强大的师资团队，为学生就业提供全面的帮助与指导。
成都信息工程大学
成都信息工程大学就业工作努力实现总体谋划不滞后、就业服务不停摆、分类指导不松劲、线上招聘不停歇，确保2020届大学生就业工作标准不降、责任不松、效率不减。
针对不同毕业生群体，督促已签约学生及时报送就业信息，按时按质完成学业，避免解约毁约。对未签约的学生充分依托各级各类在线课程平台、网络学习空间的慕课、开展就业创业课程线上授课和线上学习活动，提供就业信息、求职技能培训渠道，丰富就业能力。
成都信息工程大学改进校内招聘系统，开辟线上招聘“第二战线”，着力就业市场和渠道开拓，积极联系智联招聘、前程无忧等招聘机构和200多家校友企业，开展“互联网+”视频招聘活动，提升增加就业岗位。推出3场“空中双选会”云服务，为毕业生和企业提供一站式服务。
西 华 大 学
为坚决打赢疫情防控战，促进毕业生更加充分和更高质量就业，西华大学特联合智联招聘举办2020届毕业生春季空中双选会。双选会是为使用人单位如期在学校开展招聘活动，智联招聘与西华大学合作搭建的线上招聘平台。
为解决当下毕业生求职困惑，也需要毕业生主动提升就业能力，西华大学利用学校教师建设的就业指导网络课程开展视频、文字材料自主学习，提升毕业生自身就业能力，解决部分就业困惑。
西南医科大学
西南医科大学在疫情响应解除前暂停毕业生就业现场招聘活动，联系用人单位适当延长招聘时间，通过国家就业平台、校内毕业生就业网和合作单位就业平台网开展就业服务，最大限度降低疫情对学校毕业生就业工作的影响。
畅通毕业生就业网、微信公众号等网络渠道，组织开展网上就业招聘活动，持续开展网上就业信息发布，搭建毕业生与用人单位交流平台；积极协调用人单位采取发布短视频、推送招聘活动链接等方式开展线上招聘宣讲活动、发布招聘信息；通过班级QQ群、微信群、公众号等渠道引导毕业生通过网络就业平台求职、面试、签约等。学校还开通网上就业指导网络课程，组织学生积极参加网络学习。
四川师范大学
新冠肺炎疫情发生以来，四川师范大学积极回应毕业生关切的问题，出台多项“云措施”，推动“云就业”，确保将疫情给毕业生就业带来的不确定性降至最低。
四川师范大学把校内外毕业生就业指导、咨询培训等进行网络化改造，引导毕业生关注大学生就业服务平台、学校就业信息网和就业微信公众号，提醒毕业生关注研究生入学和公务员考试官方公告，鼓励毕业生不断学习求职、面试技能。
学校持续举办线上招聘活动，积极对接各用人单位登录学校就业信息网进行线上注册和发布招聘信息，积极推动各单位简化招聘程序，采用各类新媒体手段开展空中宣讲、在线测试、视频面试等，在疫情防控期间为毕业生提供线上签约服务。
四川师范大学对毕业生进行全面摸排，分类指导，特别针对湖北籍应届毕业生制定了专门的就业帮扶方案，建立湖北籍应届毕业生“一对一”联系台账、实施“一对一”跟踪服务至离校的就业指导服务。
西华师范大学
为了做好疫情防控时期的毕业生就业工作，切实帮助毕业生通过网上就业服务找到好工作，帮助用人单位开展网上招聘宣传与人才选拔，西华师范大学举办网络视频双选会，并在官网上发布“就业服务天天在线，网上招聘活动信息”。
绵阳师范学院
疫情发生后第一时间，结合实际，绵阳师范学院及时通知毕业生和用人单位疫情防控期间学校就业工作的调整情况。
学校积极动员、组织毕业生参加线上招聘，实现“招聘活动不停歇、就业服务不断线”，并为2020届毕业生建立了10个微信群，坚持每天将有效就业信息推送到微信群中。
绵阳师院还针对毕业生和用人单位制作了调查问卷，对毕业生的就业意向、就业优势、对当前就业形势的看法等和对用人单位招聘规模、招聘周期、招聘渠道以及对我校招聘服务的满意度等方面开展线上调查，了解新冠肺炎疫情对2020届毕业生就业期望和用人单位春招的影响，以便及时优化调整就业帮扶与指导工作，全力保障疫情防控期间毕业生就业工作的平稳有序进行。
四川文理学院
在疫情防控期间，四川文理学院停止举办各类校园现场招聘活动。欢迎各用人单位通过就业信息网发布招聘信息，通过电子邮箱收取毕业生简历。学校也建议用人单位简化面试程序，采用视频招聘、网上面试、网上签约、网上报到，加大线上招聘力度，尽量减少毕业生流动。
为减少人员流动和聚集，毕业生各类就业手续原则上通过线上办理，毕业生可将所需申请材料电子扫描或邮寄到学校招生就业处，并电话沟通办理相关事宜。
阿坝师范学院
疫情防控期间，阿师线上就业指导服务不打烊，以邮件方式联系用人单位依托学校 “网络视频招聘会” 云平台和线上就业系统积极开展春季校园招聘。
阿坝师范学院为有意向参加国考、省考、选调生、教师招聘、军队文职及银行考试等2000余人学生提供线上辅导、讲座，帮助提高应试、面试技能。
面向本专科学生开设大学生职业生涯规划、就业指导网络课程，开展线上生涯教育、职业规划、求职技能，丰富就业能力；并利用就业在线咨询，解决毕业生求职中的困惑和问题、办理就业手续以及生涯咨询、就业咨询等。
攀枝花学院
在疫情期间，攀枝花学院将停止举办各类校园现场招聘活动，不再接待用人单位进校宣讲。各单位可以通过攀枝花学院就业信息网发布招聘信息，通过电子邮箱收取简历。
建议用人单位简化面试程序，采用新媒体等形式进行远程联络、视频面试，尽量减少毕业生流动。
就业协议书签章工作在开学后办理，邮寄方式送出。疫情防控期间，攀枝花学院招生就业处工作人员采取电话和网络值班，为各用人单位和毕业生做好服务工作。
攀枝花学院也联合云就业、云校招平台开发了线上招聘网站，于3月26日将举行“攀枝花学院2020年春季空中双选会”。
四川旅游学院
由于新型冠状病毒肺炎疫情，四川旅游学院取消举办2020届毕业生春季线下招聘活动的所有计划，专场招聘会由线下招聘转为线上招聘。
四川旅游学院创新创业中心利用就业创业信息网和川旅就业创业实习平台微信公众号提供网上创业政策咨询，便捷广大学生的创业途径，。
在新学期开学前，四川旅游学院向同学们提供就业创业业务网上咨询。在校生及各届毕业生可通过服务QQ号在线咨询。
四川传媒学院
在疫情未解除前，四川传媒学院将暂停接待用人单位进校举行招聘、宣讲、笔试、面试等系列校园招聘活动。
学校将为各用人单位和毕业生提供线上招聘服务，审核通过后将在学校就业网站发布招聘信息，应聘毕业生可在线上与用人单位联系。在招聘过程中有宣讲和面试需求的用人单位可扫描二维码采集相应信息。
四川传媒学院学生就业指导服务中心最新引进“自助求职能力强化提升信息系统”，助力同学们进一步提高就业竞争力。该系统包含1000 多个职业数据库、64个素质辞典库，以及5000多道面试题、简历诊断等并拥有与之匹配应用的线上测评和体验方式，通过一步步的引导训练，帮助毕业生同学提升个人职业化认知水平与行为习惯，克服求职障碍，提高求职择业能力。
成都信息工程大学银杏酒店管理学院
在疫情未解除前，学院将暂不接待用人单位进校宣讲，原定的春季实习双选会也适时根据疫情发展情况予以调整或取消。
在疫情未解除前，银杏酒店管理学院欢迎各单位将企业简介、营业执照、招聘需求等相关信息发送至学院就业邮箱，审核通过后在学院就业信息网发布招聘信息。建议用人单位通过电子邮箱收取学生简历，简化面试程序，尽量减少毕业生流动。
四川工商学院
为切实保障全体师生员工身体健康和生命安全，学校实施“三三四”防控机制，落实各项防控举措，四川工商学院暂停举办各类现场双选会和宣讲会等线下招聘活动，同学们可通过学校“就业信息网”和“四川工商学院掌上就业”微信公众号关注各类招聘信息，并通过电话、邮件、QQ、微信、视频等方式与意向单位开展线上沟通交流。
在开学前，学校就业指导服务全部线上进行，主要包括：简历撰写、职场礼仪、面试辅导、就业权益维护等。同学们可通过电话或QQ方式进行1对1指导预约及咨询。同时，学校还提供线上就业课程供大家学习。
西南财经大学天府学院
为切实做好疫情防控期间的毕业生就业工作，切实保障毕业生身体健康和就业权益，西南财经大学天府学院及时对就业服务工作进行了一系列调整，以最大努力保障同学们的就业。
在疫情解除之前学校将停止举办各类线下校园现场招聘活动，包括暂停接待用人单位进行招聘、宣讲、笔试、面试等。
积极配合组织线上招聘，通过班级QQ群、微信群、公众号等渠道引导毕业生通过网络就业平台求职、面试、签约等。
加强线上就业指导服务，毕业生可添加就业指导中心微信公众号或者发送邮件进行线上提供就业咨询、简历修改、面试辅导等服务，就业指导中心将派专人值守并回复。
学校还进一步组织实施鼓励大学生参军入伍，鼓励毕业生到基层就业、创业。由于此次疫情可能对毕业生求职带来的影响，就业指导中心通过动员辅导员、班级干部等宣传的同时，还发送公众号推送信息等方式，开展政策宣传、信息通报、心理疏导。
西南科技大学城市学院
疫情发生后，西南科技大学城市学院招生就业部门积极响应，调整就业方案，利用多种网络办公平台，在第一时间组织全校毕业班辅导员启动毕业生就业服务相关工作。
学校开启了线上招聘活动，招生就业部门积极联络用人单位在教育部校就业网站发布招聘信息，缩减了审查程序，采取在线投递简历、在线面试等形式进行招聘。
为了不影响毕业生就业，在疫情防控期间，针对需要办理就业推荐表、协议书等就业手续的毕业生，学校通过邮寄等方式为毕业生提供服务。针对湖北籍的毕业生开启“绿色通道”，实施“一对一”跟踪服务至离校的就业指导服务。
成都纺织高等专科学校
成都纺织高等专科学校暂停举办各类现场双选会和专场宣讲会，就业工作主要以网络招聘形式开展。学校招生就业处将通过审核的招聘信息在学校就业网发布并转发到毕业生QQ群、微信群。
学校已建议用人单位使用在线方式进行招聘面试，并延长线下手续办理时限。
四川化工职业技术学院
在疫情解除之前，四川化工职业技术学院将暂停举办各类现场招聘会和宣讲会等线下招聘活动。为保证与用人单位有效沟通，建议毕业生登陆学院招生就业网查阅招聘单位的招聘简章，使用电话、邮件、视频等在线方式与用人单位积极沟通，主动开展线上联系、简历投递、远程视频面试等。
四川邮电职业技术学院
新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，四川邮电职业技术学院多措并举做好就业服务工作，全力保障2020届毕业生高质量就业。
四川邮电职业技术学院在全校范围内开展2020届毕业生信息摸排及当前就业状态调研工作，明确分为“已录用且签约、已录用等签约协议返回、等待录用结果、拟专升本、拟自主灵活就业、仍需继续推荐就业”等分门别类统计，特别是针对未就业毕业生以及存在就业困难毕业生的指导服务工作方案要精准细化到每一名同学“一人一案”。
学校邀请优质用人单位采用网络招聘形式选聘2020届毕业生，同时号召全校教职员工克服疫情困难，发挥和挖掘自身资源，提供就业信息，畅通就业渠道。
结合新媒体传播趋势，利用QQ、微信、微博、抖音等平台多渠道宣传贯彻学校疫情防控教育要点；积极策划在3月下旬开展“四川邮电职业技术学院2020届毕业生春季网络云招聘活动”和“新华三‘种子计划’空中招聘会四川邮电职业技术学院专场”，持续为仍未就业的毕业生提供优质的线上就业机会。
四川国际标榜职业学院
目前由于新冠肺炎疫情情况，四川国际标榜职业学院暂停举办各类大中小型线下校园招聘活动，暂停接待用人单位到校咨询、宣讲、笔试、面试等工作。
持续举办线上招聘活动，欢迎各用人单位发布招聘信息，审核通过后挂网，学校通过就业信息网、微信公众平台及QQ等多渠道进行宣传。同时，建议各单位简化招聘程序，采用各种新媒体手段进行空中宣讲、在线测试、视频面试等环节。
四川城市职业学院
为满足毕业生求职需求和方便毕业生就业手续办理，疫情防控期间，四川城市职业学院招就办对校园招聘和就业手续办理工作进行了调整，暂停举办各类现场双选会和宣讲会等线下招聘活动。
为保证与用人单位有效沟通，建议毕业生使用电话、视频等在线方式与用人单位积极沟通，主动采取线上注册、简历投递、远程视频面试等在线求职方式。
为更好为毕业生提供就业服务，四川城市职业学院为2020届毕业生开通了就业信息短信推送平台，将通过短信形式推送就业信息。
四川长江职业学院
疫情期间，四川长江职业学院就业指导中心推出多措并举搭建高校毕业生就业供需对接平台，确保毕业生就业形势稳定，努力实现2020届毕业生稳定就业。
充分利用网络手段，积极探索实施网络发布、网络招聘、微就业等形式，为企业招聘和毕业生就业打造优质高效的就业平台。
学院通过就业智慧管理服务网及“长江职院就业创业服务网”微信公众号、毕业生微信群、毕业生班级QQ群及时发布用人单位招聘信息。联合人才机构，召开网上专场招聘会和网上宣讲会，用人单位可通过短视频、微信公众号推送等方式，开展宣讲招聘活动。
四川三河职业学院
疫情结束前，四川三河职业学院暂停举办各类招聘会等线下招聘活动。充分利用省、市招聘信息、校企合作需求，通过官网、官微、QQ群等渠道，向毕业生发布公告，指导毕业生通过网络方式实现就业。
引导毕业生以积极的心态、正确的择业观对待就业，提供耐心细致的就业咨询和服务，鼓励到基层就业，为毕业生提供便捷高效的指导和服务。
巴中职业技术学院
在疫情解除之前，学校将停止举办各类线下校园现场招聘活动，暂不接待用人单位进校开展宣讲、宣传。用人单位可通过巴中职业技术学院就业指导中心工作人员联系发布招聘信息，学校将通过就业信息网、巴中职业技术学院就业QQ工作群、等方式公布和宣传单位招聘简章，组织学生积极参加线上招聘活动。
建议用人单位采用网络招聘、空中宣讲、电话或视频面试等方式与毕业生沟通交流，考察毕业生。尽量减少毕业生流动，毕业生就业协议书签字盖章等均采取邮寄方式办理。
疫情防控期间，巴中职业技术学院就业指导中心在工作日均有人员值班，为各用人单位和毕业生做好服务工作。
成都工贸职业技术学院
为更好地为毕业生提供服务，成都工贸职业技术学院招就处对学院创业企业（团队）开展了疫情期间创业企业（团队）情况问卷调查，为大家在线提供了很多精准的创业指导服务。
3月2日晚，成都工贸职业技术学院创业团队和来自全国各地的创业小伙伴们，近百人参加了社交电商运营与KOL打造课程线上分享会！干货满满！
成都工贸职业技术学院还会陆续为创业小伙伴们推送各类精彩线上创业分享会。
希望各位应届毕业生们
在保证自身健康安全的同时
都可以提前规划好自己毕业后的方向
迎接春暖花开！
编辑｜阿 黄 王惟宇（实习）
校对｜李晓平
审核｜关 关
来源 | 感谢各大高校积极供稿！
共同努力，战胜疫情！