“我是家乐福17年工龄的老职工，而且是视力残疾……”

d导读

此前，“问北京”曾报道因北京各家乐福门店陆续关闭，市民购物卡无处使用，导致市民消费者权益受损。近日，曾是家乐福老员工的市民范先生向“问北京”反映，在今年与公司解除劳务合同后，家乐福方面未在约定日期内向他支付补偿金。为何家乐福中国拖欠离职员工补偿金未支付？问题该如何解决？

家乐福倒闭后拖欠补偿金

近日，市民范先生向“问北京”（北京新闻广播热线65159063）反映，自己是在家乐福工作了17年的老员工，由于家乐福陆续撤店，今年6月公司与他解除了劳动合同关系，并约定了经济补偿金的支付期数和金额。

范先生：我是家乐福17年工龄的老职工，而且是视力残疾，现在家乐福它撤店跟职工洽谈有关解除劳务合同这事儿。按劳动法，我是离退休不足5年，而且工龄超过了15年。本来他不能单方面跟我解除合同的，如果我要索赔的话应该2N的，现在我只要了他N+1，因为跟它拖着也没太大意思，它的经营不景气，也经常拖欠工资，所以我就同意了协商解除劳动合同，签订了补偿款补偿协议。

范先生的补偿协议/三月摄

“问北京”记者注意到，范先生和家乐福（中国）管理咨询服务有限公司北京分公司签署的协商解除劳动合同协议上写明，这笔补偿金从8月份开始支付，第一期支付总金额的30%，剩余每月支付总金额的10%，2024年3月底之前完成支付。但是范先生表示，现在已经快10月了，第一笔补偿金都还没有拿到。

范先生：由于他也没钱，就要分几期，现在第一期到期了，也不能支付，因为我们这种职工很多，我也看到那个平台很多原来的员工很多都拿不到补偿款。

工作人员：资金已被冻结

为了解情况，“问北京”记者在天眼查上查询范先生所属的家乐福（中国）管理咨询服务有限公司北京分公司，发现这家公司从7月份开始，有近40条因为没有按时履行法律义务而被法院强制执行的自身风险信息。记者致电公司法人代表吴先生，他表示关于员工补偿金的问题具体可以咨询人事方面负责人。

吴先生：你联系一下那个人事的或者是财务那一块的，我给你个电话你打一下，这是人事薛总。

随后“问北京”记者致电这名薛姓工作人员，他表示。

薛先生：我来跟区办，华北区总部相应的对接人反馈一下这个事情尽快给您查询一下，看看情况好吧？ 

“问北京”记者致电华北区总部负责对接人事的负责人申先生，他表示目前公司的资金已经冻结，暂无法支付员工补偿金等费用。

申先生：我们北京所有的钱被法院冻结了，现在付不出去，没有一分钱是我们可以自己内部协调的或者内部支配的。

8月31日家乐福四元桥门店内景/三月摄

同时，这名申先生表示，建议员工通过司法流程主张权益，等资金到位后，可以获得相应的费用。

申先生：现在是河北那边有一个公司欠家乐福一些钱，大概有一个多亿的钱，现在就去法院强执，但这个钱不会全付补偿金，一定是要先给法院划走他去执行的费用，等法院这边付完了，剩余的钱就给公司。所以说你不去立案，那要等法院把他们执行的人钱全部划走之后，剩下的钱在我手里边我再分给你，至于能剩多少钱我不好说。

区仲裁院：可申请仲裁

“问北京”记者也致电12333人力资源社会保障服务热线咨询解决方案，8068号客服人员表示，范先生这种情况可以申请劳动仲裁。

12333：您这种情况的话，就得申请仲裁，看仲裁的怎么裁定了。就联系我刚才给您那个电话，或到那个劳动争议仲裁委员会朝阳区的。

8月31日家乐福四元桥门店内景/三月摄

随后“问北京”记者致电范先生工作公司所属的北京市朝阳区劳动人事争议仲裁院，工作人员表示范先生可以到现场申请立案。

区仲裁：您就可以到现场来，那个因为我们第一步不收证据你可以先立案来，已经发生最起码8月9月的是吧？怎么也得先把这个先立上，你等交换证据时你还可以增加请求。

“问北京”记者也将相关回复转达给了范先生。有关此事的后续进展，“问北京”也将持续关注。

小 问 说

补偿金拖欠是大事

希望家乐福方面尽快解决问题

原创稿件 转载需授权 否则举报

记者丨三月  编辑丨三月 娄格 

值班主编丨唐言

问 精 彩

问民生丨购房遭遇“茶水费”？业主：预交的这60万去了哪里……

问民生丨“把这个中考杠杆拿来去压9岁的孩子，这个太不合理了”

问民生丨孩子胳膊骨折了，缓考就给7天……家长：中考这规定不公平！