8月22日下午，2020上海财经大学校友高峰论坛在上海财经大学国家大学科技园举办。在圆桌对话环节，清华大学经济管理学院教授，清华大学中国经济社会数据研究中心主任，原国家统计局副局长，上财1984级统计学硕士许宪春校友就以国内大循环为主体、国内国际双循环相促进发展的新格局下中国经济未来的走势发表讲话。
关于下半年的经济增长判断
今年上半年的经济情况十分特殊，表现出两个突出特点：一是一季度中国经济遭受新冠疫情的严重冲击，GDP同比下降6.8%，这是自从1992年中国建立季度GDP核算制度以来，季度GDP同比首次出现下降。二是二季度中国经济迅速恢复，增长了3.2%，增速比一季度回升了10个百分点，回升的幅度相当大。
下面我从三个角度来判断一下下半年的经济增长：
第一个角度，从生产的角度来看。从生产的角度看，第三产业会对下半年经济增速的进一步回升起主要贡献。从三次产业看，近几年第三产业对GDP增长的贡献都是最大的。受疫情的影响二季度第三产业增速是最低的，远低于第一和第二产业增速，也远低于第三产业常规年度增速，所以下半年第三产业增速是有上升空间的。尤其是第三产业中几个受疫情影响比较严重的行业，比如说批发和零售业、交通运输仓储和邮政业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业，增速较低或仍处于负增长，下半年增速具有比较大的回升空间。
第二个角度，从三大需求角度来看。首先看消费需求，近6年来消费需求对GDP增长都起着主要的拉动作用。受新冠疫情的严重冲击，一季度消费需求拉动GDP下降4.4个百分点，二季度拉动GDP下降的幅度减少了2.1个百分点，但仍然拉动GDP下降2.3个百分点。下半年它回升的空间是最大的，对GDP增速回升的贡献也应该是最大的。再看投资需求，二季度它已经拉动GDP增长5个百分点，与一季度拉动GDP下降1.4个百分点相比，回升了6.4个百分点。投资需求增速虽然还有一定的上升空间，但进一步提升对GDP增长的拉动幅度难度较大。
第三个角度，从以数字化技术为核心的新经济新动能角度看，它会继续支撑下半年经济增速回升。在一季度经济下降的时候，以数字化技术为核心的新经济新动能对经济下降幅度起到一定的减缓作用，例如，信息传输、软件和信息技术服务业增加值在一季度增长了13.2%，拉动GDP增长了0.6个百分点。所以它对减缓经济下降的幅度起到一定的作用。如果没有这个行业增加值13.2%的增长，那么一季度GDP下降的幅度会更大。
对下半年的经济增长，谨慎乐观。下半年GDP增速还会进一步回升，全年实现正增长应该不成问题，但下半年GDP增速可能难以大幅度回升。
三季度、四季度和全年的GDP的增速分别是多少
一季度GDP下降6.8%，下降幅度比较大。许多学者和官员，包括我自己在内，没想到二季度GDP增速回升这么快，达到3.2%，比一季度回升10个百分点。下半年GDP增速会继续回升，三季度回升的速度可能会快一些，但是四季度可能相对平稳，所以初步判断，全年能够达到2%的增长就是相当大的成绩了。世界银行和国际货币基金组织都预计今年世界经济大约下降5%左右，中国经济如果能达到2%的增长就超过世界经济增速7个百分点左右了。我认为相当不错的了。这是我个人的初步观点，判断不一定准确。谢谢！
如何解读和理解逐步形成以国内大循环为主体，国内国际循环相促进发展的新格局
双循环对需求的影响是非常大的，尤其是内循环对消费需求和投资需求的影响非常大。内循环过程中可能会创造更多的国内收入的机会，提升低收入群体的收入，同时让中等收入群体的盘子做大，这对促进消费需求具有重要作用。改革开放之后，投资需求对经济增长的拉动作用是非常大的，但近些年投资需求对经济增长的拉动作用在不断减弱。投资需求的进一步发展潜力之一来自于新基建。新基建是以数字化技术为核心的新经济新动能的重要支撑。2018年12月召开的中央经济工作会议第一次提出了新型基础设施建设。2020年3月4日，中共中央政治局常务委员会会议提出加快5G网络、数据中心等新型基础设施建设进度。今年的政府工作报告把新基建作为重点支持的“两新一重”建设之一，被作为实施扩大内需战略，推动经济发展方式加快转变的重要举措。数字化技术的发展是非常有潜力的。蒸汽机和电力的发明解决了人类体力的局限问题；数字化技术的发展能够解决人类脑力的局限问题。所以数字化技术的发展对于推动经济社会的发展具有非常广阔的前景，将极大地推动社会生产力的发展，推动人类生产方式和生活方式的变革。实际上这种变革已经逐步发生。比如说微信支付、微信交流，在十几年前可能都是想象不到的事情。企业的生产经营，政府的治理，居民的生活都受到数字化技术发展的极大影响。新基建对于以数字化技术为核心的新经济新动能发展的推动作用，也是内循环的重要构成部分。
财经人才怎样更好懂得技术创新，如何帮助技术创新商业化
我和我的研究团队正在研究数字化转型和数字经济问题。我们多次到企业调研，我们发现许多企业数字化转型过程中遇到很多困难，这些困难对企业的数字化转型、企业的产品创新和管理创新带来障碍。
我们在对企业进行调研的过程中了解到，三类人才最紧缺：第一类是高端研发人才，第二类是数字化管理人才，第三类是专业技术人员。例如，中国的一些关键零部件往往精度不够，同德国和日本比差距很大，就是因为专业技术人员满足不了这些关键零部件的技术要求。这与我们的社会理念有很大关系。比如说，绝大部分家长都希望自己的孩子去读本科或者本科以上，让孩子去技校读书，觉得没面子。这是我们这个社会的普遍现象。但是在德国和日本不是这样的，所以我们的观念需要转变。不然的话，关键设备、关键零部件等高精尖产品的质量就上不去，制约着制造业强国战略的事实施。
财经人才的培养要注重在数字化管理方面下功夫。数字化技术是现代化技术的核心，数字化管理在推动技术创新和管理创新等方面发挥重要作用。财经人才必须具备数字化管理能力。我们的财经人才培养，包括对老师和学生的评价标准和评价机制都需要进行改革以适应以国内大循环为主体，国内国际循环相促进的发展新格局对财经人才的需要。
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