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必读!姚任书记向宝安干部推荐了这篇文章!

滨海宝安 2019-04-03


说起李云龙

大家肯定不陌生

最近,李云龙又火了一把!


人民日报发表评论文章

《用好“李云龙式”干部,为干事者撑腰》

区委书记姚任

向全区领导干部推荐了这篇文章



人民日报评论

节后第一周,不少省份相继召开会议,布置工作、鼓舞士气,争取为新的一年开个好头。比如,上海市就进一步优化营商环境作出总体安排,吉林、黑龙江等省份在节后首日就进入“战斗状态”。而山东省在开年第一个工作日的工作动员大会上,强调“大胆使用‘李云龙式’干部”,引发众多关注。



雷厉风行、直来直去、敢于碰硬、能打胜仗,电视剧《亮剑》中的李云龙给无数人留下深刻印象。而“李云龙式”干部的特点也非常鲜明。一方面,他们往往勇于临危受命、善于出奇制胜。另一方面,由于个性鲜明,容易“得罪人”,也被有些人认为“不灵活”“不成熟”,干事创业的整体氛围因之偏向保守。也正因此,能否发现和使用好“李云龙式”干部,不仅关系到调动广大干部干事创业积极性,也是一个地方为担当者担当、为干事者撑腰的重要标尺。



习近平总书记指出,“干部干部,干是当头的”。2019年的各项工作,将为全面建成小康社会收官打下决定性基础,重用干事创业的好干部,是推动改革攻坚克难、发展爬坡过坎的客观需要。以山东为例,新旧动能转换的任务严峻而紧迫。去年,中央第七巡视组向山东省委反馈巡视情况时,就指出部分干部精神不振,不担当、不作为、乱作为现象较为突出等问题。要想改革发展不掉队,首要的就是干部思想和能力不掉队。激励“李云龙式”干部闯新路、开新局,融开担当任事的一江春水,可谓正当其时。


鼓励干部担当作为,需要一定的容错空间。有些时候,正因为担当任事、冲在前面,出错摔跤的可能性必然增加,遇到“泛化问责”容易被误伤,遇到“唯票取人”容易被埋没。古人有言:“荆岫之玉,必含纤瑕;骊龙之珠,亦有微颣。”对待人才不能求全责备,使用干部同样需要扬长避短。为勇于担当作为的干部撑腰鼓劲,需要给他们打开一定的容错空间,此举不仅有助于完善人才培养和选拔方式,对整个政治生态也是一种激励带动。在选人用人导向上突出以事择人的标准,真正做到谁最能胜任工作就选谁、谁最能干好事业就用谁。


“伟大梦想不是等得来、喊得来的,而是拼出来、干出来的。”新春伊始,各地鼓舞改革士气、加大改革力度、推动改革创新。在努力奔跑中,把“规划图”变成“施工图”,把“时间表”变成“计程表”,改革发展定能所向披靡、前程远大。




姚任书记此时推荐此文有何深意?

宝安将如何为“李云龙式”干部撑腰打气?

全区干部要以什么状态抢抓机遇、奋力实干担当?


 宝安日报评论员这样评论


邓小平同志在改革开放初期曾告诫全党:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。”习近平总书记多次强调,党员干部要敢于担当,要为担当者鼓劲、为干事者撑腰。面对粤港澳大湾区的重大战略机遇,宝安要加快实现“湾区核心 智创高地 共享家园”目标蓝图,就要大兴实干之风,为实干者撑腰,为干事者鼓劲,充分激发干部队伍生机活力,以昂扬的精神状态开拓全区事业发展的新境界。


《粤港澳大湾区发展规划纲要》的发布,宝安迎来了千载难逢的大好机遇,必须保持拼劲和干劲,才能当好湾区追梦人。当前,宝安干部作风还有不小的提升空间,干部队伍的执行力和担当精神仍需加强。一些单位抓作风建设的狠劲、韧劲不足,“五个一批”措施落实还不到位;一些干部在其位不谋其职,工作不上心、出工不出力……我们必须高度重视、着力解决,大力倡导实干精神是解决这些问题的有力手段。



愈进愈难,愈进愈险,愈是要实干!眼下,宝安正聚焦水污染治理、查违攻坚、扶贫协作等重点难点工作,越是攻坚克难的关键时期越是要全区干部担当作为、埋头苦干。上周五,宝安紧扣污染治理、大气污染防治、固体废物处置等工作,部署了打好“十一大战役”决战决胜水污染治理,深入实施“宝安蓝”持续提升大气污染治理等重点工作。宝安年内全面消除黑臭水体,任务只许成功不许失败,全区干部必须尽职履职、实干奋斗,紧盯六大时间节点全力以赴,奋力夺取水污染治理决战年新胜利。


为官避事平生耻。宝安坚决杜绝不敢干、不会干、不想干、不愿干的行为,坚决杜绝遇见困难就躲、遇见拦路虎就跑的现象,致力培育更多雷厉风行、敢于碰硬、能打胜仗的“李云龙式”干部。宝安广大干部更要争当“李云龙式”的实干型干部,让实干担当在全区蔚然成风。实干型干部要善决策、重执行,从宝安实际出发谋划好事业,不折不扣落实工作;要重实效、敢担当,勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头、闯最深的险滩;要树立正确的政绩观,以“功成不必在我、攻坚必须有我”的姿态,为宝安发展作出新的贡献;要建立健全容错纠错机制,宽容干部在工作中特别是创新实干中的失误错误,旗帜鲜明地为敢于担当的干部撑腰鼓劲,在全区上下形成愿干事、敢干事、干成事的强大势场。



历史从不眷顾因循守旧、满足现状者,机遇属于勇于创新、永不自满者。2019开局之际,宝安党员干部要坚持“三责三命三干”作风,全力以赴推动各项任务高品质完成。踏上建设大湾区的新征程,宝安党员干部必将担当作为、勇攀高峰,干字为先、干字当头,点燃实干强区的奋斗激情,奏响干部作风建设与宝安改革发展同频共振的华美乐章。




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来源:宝安日报

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