服务日照丨学校领导到“万名干部下基层”服务队及“四进”攻坚行动工作组走访调研
-2020▼193-
学校党委为落实“万名干部下基层”服务队和“四进”攻坚行动工作组管理主体责任，进一步加强同服务队、工作组所服务区县、乡镇、企业联系，切实帮助解决实际困难和问题，共同做好派出干部跟踪培养管理服务工作，7月21日至22日，党委副书记、院长冯新广和党委副书记牟善德分别带队，到“万名干部下基层”服务队和市派“四进”第43攻坚行动工作组进行走访调研，慰问挂职干部。党委委员、组织人事处处长张家瑜，党委（学院）办公室主任胡斌，宣传统战部副部长乔蕾、挂职干部所在单位主要负责人以及有关部门同志陪同走访调研和慰问。
在海洋工程学院党总支书记解相林所在的日照市乡村振兴驻涛雒镇服务队，冯新广一行听取了服务队队长李胜军介绍的工作情况和涛雒镇党委书记万磊介绍的涛雒镇近年发展规划、产业发展、特色品牌以及基层党建情况，并实地考察了美丽乡村建设。交流时冯新广指出，涛雒拥有深厚的文化底蕴，为日照市发展做出了巨大贡献，作为日照市中心镇，要树立为钢铁和港口等支柱产业服务的大理念。针对涛雒海水养殖特色产业要制定工业化发展规划，在海产品深加工上下大功夫，实现企业转型升级。他表示学校将成立工作专班，在水产养殖、食品加工、电子商务、文化旅游、文化创意等多方面提供调研、技术和专业支持，帮助打造既富乡土文化气息又能彰显科技特色的经济发达镇。
解相林参加服务队以来，积极发挥学校海洋教育资源及水产养殖技术优势，开展系列卓有成效工作，助推涛雒镇五大振兴战略发展。按照推进经济振兴、文化振兴职责任务要求，结合包村工作实际，在充分调研的基础上，制定了《涛雒镇大朝阳村乡村振兴方案》《涛雒镇文化振兴方案》；充分发挥桥梁纽带作用，结合涛雒镇经略海洋产业实际，介绍海洋工程学院与大朝阳村签订《院村合作协议》；起草实施方案、准备申报材料，助力涛雒镇争创国家级“渔业强镇”；联系3500尾黄骨鱼苗，将包联的大朝阳村作为引进新品种养殖试点；积极组织和参与大朝阳村“百村示范”村庄绿化提升活动，取得明显成效。
在商学院办公室主任田秀政所在的日照市乡村振兴驻洛河镇服务队，牟善德同服务队队长张念明共同为日照职业技术学院农村电商服务基地揭牌；团委副书记丁昌勇和洛河镇党委书记李卫国共同为大学生社会实践基地揭牌。牟善德指出，学校将依托人才、专业、技术研发和教学资源优势，进一步加强与洛河镇的全方位合作，关心服务洛河镇农村电商发展，一方面帮助促进农产品的销售，打通农产品销售“最后一毫米”；另一方面，根据农户需求，分类开发培训包，开展针对性辅导，帮助村民发展 “互联网+农业”，拓展村民增收渠道。同时，认真总结帮扶洛河镇的工作经验，积极向有意愿、有条件的乡镇推广，努力开拓农村新的增收增长点，为服务乡村振兴战略、促进全市农村农业发展多做贡献。
田秀政参加服务队以来，充分发挥商学院电商教育资源及技术优势，提升洛河镇电商发展水平，助力打造乡村振兴发展新模式。针对洛河农村电子商务发展缺乏统筹引导，电商人才稀缺，网上交易能力弱等现状，积极帮助建设洛河镇电子商务公共服务中心，打造多功能电商运营中心和覆盖全网渠道的电子商务运营体系。积极开展农村电商培训，强化实操培训指导，面向新型农业经营主体、电商网点经营者、农民专业合作社、村“两委”、扶贫专干、农村创业致富带头人、愿参与能参与的建档立卡贫困户、残疾人等开展了电商培训指导；对扶持村所有网点、村综合服务点负责人和有意愿参加培训的建档立卡贫困户开展了一对一的电商实操培训，指导网点通过电商平台、网上小程序、微商等有效开展农产品网销。
杨玉波参加服务队以来，通过深入调查研究，积极探索符合库山特色的乡村振兴发展模式。结合库山乡及服务村实际，在同有关部门一起深入调研的基础上，完成了《库山乡调研工作报告》；发挥学校旅游教育资源优势，帮助库山乡进行乡村产业、旅游规划设计，并开始着手对库山乡的整体规划；做好乡镇和学校之间的沟通协调，促成学校海洋工程学院与库山乡政府达成合作协议，库山乡政府在我校设立“莒县库山乡政府产品研发中心”，学校在库山乡挂牌成立“日照职业技术学院成果转化基地”；促成学校和山东凤凰山农业综合开发有限公司达成校企合作协议，由我校研发的“即食营养型小米粥开发”技术转让给库山企业，助力库山企业发展；强化党员理想信念教育，七一前夕，协调思政部，开展送党课下乡活动，获得乡党委、政府和全体党员的一致好评。
在现代汽车学院办公室主任郑善亮所在的开发区民营企业高质量发展服务队，队长许东介绍了工作开展情况，服务队从政策落实、资源对接、纾困解难、校企合作、防疫复产等方面，为企业办实事、解难题，助力民营企业高质量发展，取得阶段性成效。牟善德在交流时指出，学校将发挥自身优势，为服务队提供力所能及的帮助，一是发挥学校海洋生物类博士团队作用，同服务队服务的生物企业开展多方位合作，二是发挥商学院企业管理教育资源优势，为企业开展管理、运营方面的专项培训，三是发挥人力资源优势，提供技术技能型人才支持，促进学生就业，探索订单班培养。
郑善亮参加服务队以来，对准问题精发力，从牵线搭桥、项目对接、互动交流、增进感情等四个方面开展工作，促进校企合作落地生根。促进学校和山东元泰生物工程有限公司签订校企合作协议，同时达成现代学徒制订单班合作意向，确定在海洋工程学院食品生物技术专业组建“元泰生物现代学徒制”订单班；与海洋工程学院达成提供生物技术专业17名齐鲁工匠后备人才赴元泰生物顶岗实习意向，帮助学生实现较高质量就业的同时，有力解决了元泰生物招工用工难问题；邀请元泰生物有限公司技术专家、古巴科学院院士伊达尔戈，来校卓越论坛作关于生物技术前沿发展专题报告，并受聘为学校客座教授。
会计学院党总支副书记朱华东参加乡村振兴驻松柏镇服务队以来，牢固树立使命担当意识，坚持深入群众、关注民生，坚持急重任务靠上前。围绕落实一、二、三产融合发展和 “三链重构”机制要求，积极协助推进特色产业链条延伸、价值链提升、供应链畅通；按照“全域化规划、项目化推进、市场化运作、精品化打造”要求，积极协助推进松柏全域化旅游、“森林温泉康养小镇”建设；积极开展“招才引智”工作，推进乡村人才振兴，促进学校与乡镇签署了推进松柏镇人才振兴的合作协议，在人才培训、人才流动、志愿服务、科研技术给予全力支持。
在市派“四进”第43攻坚行动工作组，牟善德听取了社区书记关于工作组工作开展情况介绍，对工作组成员辛苦付出给予高度评价，认为工作组在疫情防控最吃劲时刻进驻社区，实地检查疫情防控情况，全面了解防控物资储备和复工复产遇到的困难，帮助破解难点、疏通堵点，在统筹推进疫情防控和经济社会发展工作中担当作为、攻坚克难，为打赢疫情防控阻击战提供了坚实支撑。
“四进”工作组自3月初进驻秦楼街道以来，按照市派驻工作要求，针对社区在疫情防控、复工复产、社会稳定、民生保障等方面的重要工作任务，坚持每天深入基层，沉于一线，工作在现场，帮助社区破解难点、疏通堵点。继续教育学院院长、工作组组长刘颇贤坚持精准定位，服务到位原则，帮办不包办，到位不越位，在抓好工作组人员管理、工作安排的基础上，针对所包联的城市花园社区，积极协调学校有关部门，解决了城市花园社区电路年久失修，经常断电的办公难题，同时，借助学校在社区党建方面的资源优势，积极帮助社区打造省级“红色物业”示范点。总务处副科级职员丁国玉在进驻北京路社区后，借助自身的专业优势，积极帮助社区普及疫情防控方面的专业知识，主动参与到对疫情重点人群的随访及应急处理等工作中，为社区疫情防控顺利开展做出了突出贡献。质量监控与绩效考核办公室副科级职员王公强进驻清华社区后，积极参与到清华社区“安居驿站”服务中心党建活动中心的重点工作中去，从党建工作到居民养老措施制定，积极献言献策。校友工作办公室副科级职员金华新在进驻阳光海岸社区后，充分发挥高校的人力资源优势，对各旅游景点的新政策颁布情况，借助学校平台进行广泛宣传，积极帮助社区完成景区复工复产相关工作。商学院辅导员薛丁丁进驻学苑社区后，积极借助商学院的教育资源优势，与社区共同探索建立社区+电商新型合作模式；充分发挥学校大学生志愿者优势，与学苑社区搭建了志愿服务合作平台。
来源丨学校官网
编辑丨段会娟
监制丨李 新
出品丨日初之光网络文化工作室