查看原文
其他

发现这些现象,证明领导在整你

↑喜欢就点 物业管理圈 2020-12-11

每个人在职场都不可能做到一帆风顺,都不可能人人都护着你,人人都顺着你,下属和领导之间的关系同样如此,但很多高明的领导从不和员工直接发生对抗,而是运用权谋家所为的,来收拾你,最后的结局只能是生不如死的。领导常用整人招数:



1、故意让你忙不完


相信大家见到过吧,这种镜头可不单单只出现在电视剧中,在现实的职场中也是屡见不鲜。本来你都已经忙得脚不离地的,可是领导为了整你,他会一股脑的把许多事情安排到手里边,你想做的完,没门!你如果没做完或者做的一塌糊涂,他就有开骂你和批评你的借口了。

 

2、故意让你没事做


这种情况刚好和上面的一种恰恰相反,你不是有本事吗?你不是有能力吗?你不是有水平吗?我不把活派给你,甚至我把你的工作瓜分给其他人,让你闲的天天在那里看蚂蚁上树。这种情形我估计用不了几天,你就会拿离职单走人了,当你走到这一步,刚好正中领导的下怀。


 

3、你家本在东却故意让你到西


记得2016年的时候,公司在城市的东边新上了一个项目,人力资源部已经把相关项目的负责人物色到位,可偏偏不知为什么,领导安排正在西边这个项目的负责人(这个负责的家也在西边)到东边去负责项目。


最初这个项目负责人没在意,可不到两个月,这个项目负责人找到公司的老板抱怨说,从西边到东边,每天路上来回需要差不多两个小时,如果堵车时间更长,每天真的是舟车劳顿、身累心也累,请求老板还重新把他调回西边。没想到老板却说,公司把你调到东边是看中了你能力,把其他人放哪里,公司不放心,这名负责人在没有办法的情况下,随后向公司提出的离职,却没想到,公司很快就批了下来。■


[版权声明] 图文来源网络,版权属于原作者,侵权则删除

您可能错过了这些文章

物业纠纷为什么多,终于找到原因了

“楼道变身‘储物间’物业无权干涉”,真是如此吗

工程人员上门服务流程全攻略(附答业主问)

优秀的物业团队不是人多,而是心齐

不关心物业管理条例3次修改,将无法洞察行业未来走向

假如如您所愿,搞死了物业,园区将得到什么

前台工作内容及操作规程,繁杂工作有头绪

交待你的事办完了,就不能回个话么?问题很严重

▲长按二维码,关注物业管理圈

    您可能也对以下帖子感兴趣

    文章有问题?点此查看未经处理的缓存