职代会胜利闭幕！油田2021年度光荣榜震撼来袭！
1月18日中午
油田十四届三次职工代表大会
圆满完成各项议程后
在雄壮的国歌声中胜利闭幕
在当天的会议中，勘探局有限公司执行董事、党委书记，油田分公司代表方志雄代表油田领导班子述职并作个人述职；勘探局有限公司总经理、党委副书记，油田分公司总经理钟志国作个人述职。管路平、杨占玄、唐建东、李宏、朱相羽、周宇成，二级协理员向谷峰作书面述职。
会议民主测评油田领导班子及班子成员、油田党建、党风廉政建设和反腐败、选人用人等工作，民主测评了高层级专家、机关中层领导人员。
会议通过了关于江苏油田十四届三次职代会工作报告、油田2021年财务工作情况和2022年财务预算安排报告、2021年职工福利费使用情况及2022年预算安排报告等决议决定。
油田分公司总会计师杨占玄作《关于2021年油田经营绩效考核情况及2022年经营绩效考核方案的说明》。
方志雄与部分单位、项目组签订2022年度经营绩效考核责任书。
勘探局有限公司党委副书记、纪委书记、工会主席、监事李宏宣读表彰决定，共有44个单位集体和165名个人受到表彰（具体名单见文末）。油田领导为双文明先进单位、劳动模范以及获得省部级以上荣誉的集体和个人颁发证书。
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2021年度双文明先进单位
2021年度双文明劳动模范
获得省部级以上荣誉的集体和个人
会上 4家二级单位及1个项目组
作了表态发言
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采油二厂
油气生产服务中心江苏紫京有限公司
页岩油勘探项目组
钟志国在总结讲话中指出，各位代表以高度的工作热情忠诚履行职责，以强烈的大局意识共谋发展良策，以质朴的民生情怀传递群众心声，推动此次大会取得了几项较为重要的成果：
01凝聚了找油报国、兴油强企的强大动力。
02坚定了常非并进、二次创业的信心决心。
03浓厚了上下一心、团结奋进的工作氛围。
04鼓舞了学习先进、争创一流的干劲士气。
钟志国强调：这是一次高举旗帜、继往开来的大会，一次坚定信心、凝心聚力的大会，一次明确目标、催人奋进的大会。2022年，是党的二十大召开之年，是油田常非并进、二次创业、再立新功、再创佳绩的奋进之年。奋进之年更需奋进之为，我们要以责任担当之勇强化战略推进之谋，以科学统筹之智提升组织实施之能，坚决推进拓资源固根基、稳产量提效益、抓改革调结构、强党建惠民生、防风险保稳定等各项工作，努力开创二次创业高质量发展新局面。
钟志国要求：
01
奋进之年要以奋进之责担重任。
要各负其责、各尽其职，要上下联责、同题共答。
02
奋进之年要以奋进之力攻难关。
要当开创开拓的“闯将”、当立说立行的“干将”、当敢拼敢打的“猛将”。
03
奋进之年要以奋进之识促发展。
要深刻认识世界上最强大的力量是思想力量、思想政治工作是一切工作的生命线、兴油强企最坚实的根基在员工。
方志雄在闭幕讲话中强调：2022年，是党的二十大召开之年，是沿着二次创业赛道加速奔跑的奋进之年，也是常非并进持续增盈增效高质量发展之年，正处于蓄势崛起、跨越赶超的关键阶段。接过时代的“接力棒”，面对发展的“新使命”，希望油田全体干部员工以勤奋作笔、以实干为墨，在敢闯敢试的进攻中，在汗流浃背的耕耘中，在虎狼精神的催动下，以“志不改、顶风行、吃螃蟹、钉钉子、过得硬”的行动，书写油田开创新征程、建功新景象的崭新篇章。
方志雄要求：
一必须坚定信心，以“志不改”的犟劲强战略。以“五型”发展为主线的二次创业新内涵，正是践行“12345”战略的方向路径，必须一以贯之践行下去，必须焕发“自信人生二百年，会当水击三千里”的豪迈自信和志气，挺起胸膛，沿着既定的战略坚定不移向前进。
二必须承压奋进，以“顶风行”的拼劲迎头上。必须树立“压力大、动力更大；要求高、追求更高”信念，与更加复杂的地质对象作斗争，与更加激烈的市场环境作斗争，与更加艰巨的降本减费任务作斗争，与更加棘手的改革攻坚难题作斗争，千帆竞发，百舸争流，做开顶风船、划逆水舟的搏击者、弄潮儿。
三必须转变模式，以“吃螃蟹”的闯劲求突破。必须敢于求新求变，打破传统认知“天花板”，破除思维观念“紧箍咒”，跳出断块油藏勘探开发所赋予的资源匮乏认知、转变观念更新模式，跳出劳务输出所赋予的市场做不大的禁锢、转变人海战术、强化运营思维，用新理念新举措新模式打开工作的新局面。
四必须笃行不怠，以“钉钉子”的韧劲求实效。二次创业必须一张蓝图绘到底、真刀真枪一场场干，让每一项任务都用实绩衡量。要认真研究职代会报告里面的每一个数字目标，细化分解到人头；要针对报告里关于工程技术、成本费用、现场低老坏等方面存在的短板，进行刻苦攻关，不断取得实效。
五必须提升能力，以“过得硬”的干劲促发展。广大领导干部、科研技术和技能操作人员，要立足“五型”发展长远目标，以更高要求，做有见解有魄力有担当的“主心骨”、敢创新敢超越敢闯关的“擎旗手”、重规范重安全重劳效的“主力军”，始终保持奋斗之志和奋进之势，众志成城、砥砺前行，奋力开创江苏油田高质量发展新局面，以优异业绩向党的二十大献礼。
回顾2021年
如此艰辛，又如此闪亮
油田人为梦想不舍昼夜
用奋斗惊艳时光
实现了自低油价陷入亏损六年来
首次全面扭亏为盈的决定性胜利
他们以虎狼精神
战疫抗洪、增油索气、拓市创效
今天，让我们为其中的榜样颁奖
这是属于他们的高光时刻
双文明先进单位（9个）
物探研究院
采油一厂
石油工程技术研究院
勘探开发研究院
工程技术服务中心
采油二厂
江苏紫京有限公司
江苏矿业开发有限公司
物资供应中心
支持油田发展先进单位（5个）
扬州友好医院
江苏兴油劳务技术服务有限责任公司
共享服务有限公司扬州服务部
扬州市公安局江苏油田分局
地球物理有限公司华东分公司
双文明先进集体（30个）
采油一厂：陈堡采油班站、真武采油班站、地质研究所
采油二厂：赤岸生产班站、黄珏生产班站、工艺研究所
工程技术服务中心：带压作业一队、大修三队
油气生产服务中心：安装维修公司、电力运维公司
勘探开发研究院：勘探一室、开发一室
物探研究院：解释研究二部
石油工程技术研究院：储层改造室
江苏矿业开发有限公司：金洪捞油分公司、浙江油田项目组
新源矿业有限责任公司：盐硝采输厂
江苏紫京有限公司：洪泽农场
扬州石化有限责任公司：烯烃分厂
物资供应中心：真武供应站
矿区服务中心：金湖服务部、扬州物业服务部
车辆服务中心：邵伯分部、扬州分部
运输物流中心：无锡运输公司
培训中心：党员干部培训部
离退休服务中心：扬州分部
技术监督中心：工程监督大队
油田机关：财务计划部、综合管理部
双文明劳动模范（12名）
采油一厂：尹辉
工程技术服务中心：赵明朗
江苏矿业开发有限公司：李伟
矿区服务中心：高后正
江苏紫京有限公司：李颜华
勘探开发研究院：王智林
物探研究院：马捷
油气生产服务中心：张颖
采油二厂：董斌
物资供应中心：周标
扬州石化有限责任公司：姚日远
石油工程技术研究院：窦正道
双文明先进个人（38名）
采油一厂：李兴、尹德志、沈烽承、李景辉
采油二厂：马韬、沈剑、郑春星、张荣
工程技术服务中心：王俊、刘超、韩书将
油气生产服务中心：徐震、王安斌、毛荣军
勘探开发研究院：刘世丽
物探研究院：李红彩
石油工程技术研究院：钱志鸿
江苏矿业开发有限公司：高红军
新源矿业有限责任公司：张明盛、陈兵
江苏紫京有限公司：孙宝民
扬州石化有限责任公司：史正清
物资供应中心：张祥
矿区服务中心：黄旭鹏、孙熠
车辆服务中心：徐智慧、严东
运输物流中心：赵勇、谢建国
培训中心：李秋、李正洪
离退休服务中心：龚忠荣、曹明江
技术监督中心：季东、徐瑞东
油田机关：高和兴、周凤亮、毛文龙
优秀员工（100名）
采油一厂：厉昌峰、刘小琴、郭永飞、肖学培、王海虎、石国栋、朱国强、苏书震、张晓峰、张晓娟、朱宏亮
采油二厂：崔健、向辉、张成、姚洪飞、张勇、陈冬、谷朋、朱庆、殷楠、许木节、吴小龙
工程技术服务中心：华红峰、周长胜、刘宁、舒金峰、程宏伟、江松、魏增红、林东敏、陈苏娟
油气生产服务中心：丁立新、曾勇强、闻武峰、栾建国、韩刚、张林、张瀛、柏广德、卞克利
勘探开发研究院：熊家林、陆明华、杨立干、王凯宏
物探研究院：刘忠福、葛金虎、韩金安
石油工程技术研究院：唐玉华、唐礼骅、谢贤东
江苏矿业开发有限公司：胡为、姜天良、杜红、韦中华、黄俊尧
新源矿业有限责任公司：何雪松、姜磊、晏云
江苏紫京有限公司：严苏敏、熊俊祥、张静
扬州石化有限责任公司：王长军、刘旻、童辉
物资供应中心：彭波、陈伟、陈立新、张洪彬
矿区服务中心：胡岩、傅强、解振勇、许庆杉、吴庭林、庄浩、徐振明、刘玉和
车辆服务中心：胡江明、黄潇、李旭彬、王东、杨进发
运输物流中心：张兵、王小勇、刘宇、王江曾
培训中心：杨建、许洪平、黄晓庆
离退休服务中心：史习进、李新东、黄琴
技术监督中心：任汉阳、付林、吴富生
油田机关：黄永生、别同飞、曾瑾、刘浩、陈剑峰、徐耀东
服务油田优秀人员（15名）
井开发、刘玉平、刘晓静、许晨曦、李兵、李欣、李骏、张圣霖、张玲、姜吉、韩忠新、潘登、唐标、晏晓娟、卫彦利
2022年，是油田沿着二次创业赛道
加速奔跑的奋进之年
也是常非并进持续增盈增效
高质量发展之年
让我们以勤奋作笔、以实干为墨
在敢闯敢试的进攻中
在汗流浃背的耕耘中
在虎狼精神的催动下
书写油田建功新景象的崭新篇章
以优异成绩向党的二十大献礼！
图片、部分文字：潘月斌、李雅婧、范友林
编辑:徐博誩闻 | 编审:刘媛媛 | 监制:高和兴
全面盈利，江苏油田交出优异期终答卷！
职代会明日开幕！一线员工纷纷送来祝福
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