殷殷关切深入合作 校长贺星岳带队走访“东世科技”

暑假期间，实习学生牵动着学校领导的心。日前，校长贺星岳顶着酷暑带领党校办、教务处、创意设计学院等相关负责人一行走访了杭州东世科技有限公司。

自“现代学徒制东世创新定向班”开办以来，浙江机电职业技术学院与杭州东世科技有限公司共建产教融合实践平台，每年培养专业对口人才40余人，为学生提供与企业技术完全对接、无缝集成的专业核心能力培养平台。学生毕业后进入东世科技以及相关的汽车设计企业从事汽车数模设计、汽车周边产品创意设计等工作。目前已经毕业的同学在山东临沂参加工作的学生19人，东世现代学徒制创新班暑期顶岗学生41人，共计60人，“现代学徒制东世创新定向班”已经取得非常显著的育人成效。

走访中，校长贺星岳一行与董事长兼总经理陈磊等公司负责人举行座谈会。贺星岳对校企双方开办的“现代学徒制东世创新定向班”表示支持和肯定，对创意设计学院在此项目中付出的努力表示赞赏。他说，自从去年底“现代学徒制东世创新定向班”开办以来，校企合作已经取得了非常显著的育人成效，这些成绩离不开公司的倾力付出。双方在课程设置、人才培养等方面进行沟通交流，希望下一步能够加强校企更广泛、更深层次的合作，推动“现代学徒制东世创新定向班”的模式越办越好。贺星岳指出，校企合作共同育人的模式是学校推进人才培养模式改革、服务地方经济建设的重要途径，是学校与企业实现合作共赢的重要举措和现实需要，有效促进了学校与企业在专业人才培养、对口社会服务等方面紧密结合。

校党委委员、创意设计学院院长邓劲莲介绍了“现代学徒制东世创新定向班”的企业和学院师资团队构成等情况，对授课的内容和形式进行讲解。邓劲莲指出，创意设计学院立足“个性发展、多元推进”“艺术+技术”的创新人才培养，基于“创意设计与工程实现并重”的特色定位，围绕“产教融合机制、校企双向融合”的育人模式，为浙江省先进制造业转型升级、创新产业提供强有力的人才支持。“现代学徒制东世创新定向班”开启了人才培养的新模式，为学院在汽车设计方向的人才培养建立了良好的平台。

陈磊介绍了企业运行情况和“现代学徒制东世创新定向班”开办情况。

座谈会后，校领导连线慰问首届毕业生，通过视频会议的形式慰问和了解了工作中的同学们。已经毕业的同学在山东临沂工作的学生19人。贺星岳对同学们表示了关心关怀，叮嘱创意设计学院要继续关心关爱“现代学徒制东世创新定向班”的同学们，根据他们的工作情况及时优化人才培养方案和课程设计，扎实做好服务保障工作。

邓劲莲叮嘱同学们做好个人日常防护、劳逸结合，同时鼓励同学们要充分利用好工作的机会，争取取得更加优异的成绩。

连线中，在山东工作的王双收同学，通过视频介绍了他们目前的工作时间、汽车逆向建模的内容和条件较好的生活情况，并且向母校领导的慰问和关心表示了感谢。

随后，连线暑期顶岗实习学生，他们正在进行汽车建模项目的汇报和修改指导工作。杭州东世科技有限公司数模工程师黄永裕正在点评指导同学们的设计项目。

贺星岳校长一行人还参观了企业各实训场所并合影留念。

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来源 | 宣传统战部、新媒体中心 创意设计学院

排版丨张   敏

责编丨曾   颖

审核丨徐旻鹰

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