悲催！转正仅 12 天就被裁！实习+试用期花了9个月，只为说错一句话...

提到京东，映入脑海的可能是这些关键词，“刘强东”，“憨厚”，“脸盲”，“兄弟”...

不过最近一则消息把京东冲上了热搜，那就是，京东开始严查考勤了

狗东零售本周开始严查考勤，并且调整了午休规则，具体包括

1.每天早上9点，要求统计上班工位人数，如班车晚点需提供证明照2.午休时间从11:30-13:30调整至12:00-13:00，午休不得熄灯

3.严禁代打卡，一旦被发现将处理涉及人员

4.晚6点下班的员工要领导考虑工作饱和度

5.微信群非工作的全部解散，所有沟通全部咚咚进行

另一则消息又传出来，太突然了！京东在抓考勤之后开始大模裁员，中午通知裁员，晚上就被关闭账号和权限！有被裁员工透露，半天离职流程全部搞定，去办离职的还排着队！

有小道消息说东哥上周末开会，强调拼搏文化，当场就让几个不能拼搏的高管走人，然后让各部门准备毕业名单，赶在考勤周期的最后一天集中裁员，以后不能和东哥做兄弟了！毕竟东哥说过，不会开除任何一个兄弟，但是坚决裁掉因身体原因或家庭原因不拼命的员工！

对此，引用著名的丑国五星上将麦克阿瑟曾说过的名言，当一个公司走下坡路时有两大特征，一是抓考勤，二是通过考勤来裁员

在众多被裁员的员工中，有一个碰到枪口上的倒霉蛋，实习了9个月，刚刚转正，是一个职场素人，然后在内网推考勤制度的时候手欠回复了句“什么时候被拼多多收购”，立马被HR约谈，没收手机提离职申请，实习九个月转正12天，光速离职走人！现在想问问职场前辈指导指导；

首先，不要过于自责和懊悔，事情已经发生，要从中吸取经验教训。初入职场难免会有考虑不周全的时候。

对于这次的事件，你要认识到在公司内部尤其是公开平台发表可能影响公司形象或引起歧义的言论是不合适的。还有一个原因就是公司本来就准备大规模裁员，你只是也碰到枪口上了，以后在任何工作场合都要更加谨言慎行，思考言论可能带来的后果。

虽然这次经历很突然和不愉快，但不要让它过度影响你的信心。职场之路还很长，你还有很多机会去成长和发展。

接下来，重新审视自己的职业规划和目标，总结自己在这段实习和短暂工作期间的收获和不足，思考自己适合什么样的工作环境和岗位。

积极准备重新寻找新的工作机会，可以利用这段时间提升自己的技能和知识，完善简历，多参加一些面试，在新的机会中展现更好的自己。

同时可以和身边有经验的人多交流，听听他们的建议和看法，从他们的经历中学习。要相信自己经过这次的经历会更加成熟和理智，未来一定能够找到更适合自己的发展道路。