个人参保不算工龄？断缴养老账户会清零？那些年你听过的社保五大误区！

“个人参保不算工龄”

“单位参保比个人参保的养老金更高”

“一旦社保断缴，

参保年限和养老账户金额会清零”

……

社保常见的这几个误区

你还在当真？

假的！假的！别再误解啦！

辟谣这种事，放着让社保君来！

大家口中的“工龄”其实指的就是企业职工养老保险缴费年限。缴费年限又包括视同缴费年限和实际缴费年限。无论你是在单位参保，还是以灵活就业人员的身份个人参保，都会计算缴费年限，都有“工龄”。

二者不存在谁更“划算”这一说！个人参保和单位参保，退休时养老金的计发公式都一样。在缴费基数一致的前提下，不存在单位参保比个人参保更划算的情况。大家应该根据自己的实际情况，申报参保形式。

这种说法不对！首先科普下两个知识点：

1.养老保险个人账户

每个参保人员建立终身记录的养老保险个人账户。

2.个人账户记录项目

个人基本信息、缴费信息、养老金支付信息、个人账户储存额信息、转移接续信息、终止注销信息等。

重点来啦！

养老保险个人账户一经建立，终身不变！

也就是说，无论你在哪里缴费，无论是否中断过缴费，养老保险个人账户都会累计记录参保人权益，不存在“清零”这种说法。因为养老保险的缴费年限是累计计算的，所以即使参保人因为更换工作，或更换居住城市而中断了养老保险缴费，也不会清空之前的缴费记录和缴费年限。
《社会保险法》第十六条规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”

十五年只是领取养老金的最低缴费年限，缴纳养老保险未满十五年，即使达到了退休年龄，也不能领取养老金。
另外，在缴费基数一样的情况下，缴费年限越长，养老金越高。

缴满十五年后

是否需要继续缴纳

要视情况而定

如果你是自己个人缴纳的养老保险（灵活就业人员参保），可以自愿选择是否继续缴纳养老保险。如果你是单位在职职工，根据《社会保险法)第十条规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”

缴纳社保是法定义务

即使在退休前已经缴满十五年

在职职工还得继续缴费

直至退休

这种说法是错的！拥有失业证不一定就能领取失业金。

申领失业金需要同时满足以下3个条件：

01

失业前，用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年。

02

非因本人意愿中断就业。

03

已经进行失业登记，并有求职要求。

即使有了失业证，也需满足以上这些条件，才能领取失业金哦。

走过路过点“在看”

这些年你还听过哪些

关于社保的传言

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来源：柳州社保综合自深圳社保

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