以终为始，回归本质 | 耶鲁-红杉领导力中心2019-2020级启程
“向死而生的意义是：当你无限接近死亡，才能深切体会生的意义。”存在主义哲学的创始人海德格尔曾这样解释这个极为重要的哲学概念。
以终为始，方得本源。人生如此，创业亦是如此。美国著名管理学大师史蒂芬·柯维(Stephen R. Covey)也把以终为始(Begin with the end in mind)作为最重要的成功准则之一：“个人、家庭、团队和组织在做任何计划时，均先拟出愿景和目标，并据此塑造未来。”
文末有彩蛋，错过太可惜。
7月18日-21日，「耶鲁-红杉领导力中心」2019-2020级（第三期）首个模块及开幕仪式成功启幕。第三期项目吸纳了34位红杉中国成员企业创始人和CEO，其中，41%来自早期阶段创业企业，59%来自成长期创业企业。在此次为期4天、历时48小时紧锣密鼓的项目安排中，参与者们从日常的事务与工作中暂时抽离，回归纯粹的知识学习与身心磨砺，共同开启了一趟“以终为始、回归本质”的锻造之旅，探索“以人为本”、“以国际视野为本”、“以企业家为本”的研与习、思与辨。
8位特邀导师阵容强大，包括耶鲁大学前金融经济学教授、香港大学亚洲环球研究所所长、香港大学经济及工商管理学院冯国经冯国纶基金教授（经济学）陈志武，耶鲁管理学院副院长、管理实践教授大卫·巴赫（David Bach），戏剧学博士、中央戏剧学院表演系副教授刘天池，耶鲁大学医学院客座副教授刘坤，得到App&罗辑思维联合创始人、CEO脱不花，著名经济学家、上海交通大学安泰经济与管理学院教授何帆，国际关系学院院长助理、教授达巍，积极心理学之父马丁·塞林格曼在中国的第一位弟子宗敏。
在7月20日晚举办的「耶鲁-红杉领导力中心」2019-2020级（第三期）开幕典礼与欢迎晚宴上，大卫·巴赫教授首先向学员们加入耶鲁大家庭表示了欢迎：“各位不眠不休地创立自己不凡的企业，通过自我提升和建立多样化的关系网络，希望将事业发展壮大。然而，真正伟大的企业家会更加积极了解全球环境变化对自身业务的影响，不断打开眼界、广泛吸取学者的研究。欢迎大家加入耶鲁大家庭，相信这会帮助大家开拓全球化视野，希望各位日后成长为行业意见领袖。”
陈志武教授则鼓励学员们以终为始，不断追求，不断学习。“人的一生很漫长，当一个个人生短期目标实现以后，你可能会手足无措：人生更多的兴趣、吸引力和目标在哪里？那个时候大家会明白，人一生真正的价值，其实不在于目标的实现，而在于追求目标的过程。你要不断地追求下去，甚至到了90岁、100岁还有目标，这就需要你不断学习。而你也会在追寻目标、不断学习的过程中收获生命的喜悦。”
在开幕仪式上，耶鲁北京中心总经理李恩祐主持了一场对话，大卫·巴赫、陈志武和达巍就多个全球性话题展开精彩讨论，给参与者们带来一场多维度的“干货”分享，激发参与者们思考并不断发问。
在精彩的知识分享外，本期模块还提供了更多参与者互动交流的机会。期间，既有全员齐聚“刘天池表演工坊”，探寻打开身体能量圈；也组织集体实地探访独角兽成员企业--得到App&罗辑思维，共同研习领导力，还特邀一、二期部分学长回归，一期学长、优客工场创始人兼董事长毛大庆展开了一场坦诚的经验分享，进一步深化企业家之间的交流合作。
创办于2016年的「耶鲁-红杉领导力中心」，第三期现已开启。随着国内国外经济与商业格局的变化，「耶鲁-红杉领导力中心」围绕“跨洋·交融、跨界·碰撞”这一主旨，不断根据外部环境变化深化项目设计。在过去两年里，项目吸引了众多创业公司创始人和CEO报名，最终经严格筛选，近百位创业公司创始人和CEO先后参与模块，入选率堪比常春藤名校。
该课程为国内首个由VC/PE基金与常春藤名校联合创办的领导力发展模块，由红杉资本中国基金与耶鲁大学管理学院、耶鲁北京中心联合创办，旨在培养、提升创业者的领导力，打造新型创业者讲堂。
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同行，会更有力量 | 2017-2018“耶鲁-红杉领导力中心”项目圆满结业贰
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创业路上的“光明与真理”，“去耶鲁修习人生领导力”之游学侧记伍