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2023年,人才及组织战略不能疏忽的9个关键词 | 首席人才官
1.员工体验曲线
Employee Experience Curve
2.沟通
Communication
3.员工-管理者关系
Employee-Manager Relationship
4.管理者效率
Manager Effectiveness
5.混合办公透明度
Visibility of Hybrid Work
6.内部招聘
Internal Hiring
7.员工心理健康
Employee Mental Health
8.ESG
ESG
9.游戏化
Gamification
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