“浙”些举措助就业① | 中国计量大学现代科技学院：牵线搭台，为毕业生就业打开新天地

我省2022届高校毕业生

规模达39.16万人

较2021届增加6万余人

当前，受国内疫情多点散发、经济下行压力增大等多重因素叠加影响，高校毕业生就业形势复杂严峻。

我省各高校和有关单位认真落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，开展了大量卓有成效的工作，涌现出大批典型案例，“教育之江”微信号特开设《“浙”些举措助就业》，选取典型就业创业工作案例，供各地各高校学习借鉴。

今天

我们一起来看

中国计量大学现代科技学院

助力学生就业的好做法

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4月13日晚，中国计量大学现代科技学院毕业班班主任梁一灵刚刚与毕业生方煜通完电话，解答了他关于就业的一些困惑和问题。最近是春招黄金季，帮助同学们搭建好求职渠道、解决好就业困惑是梁一灵的“头等大事”。她将有求职需求的毕业生根据生源地和拟就业领域分门别类进行了整理，结合企业招聘需求双向精准推荐，“就是想尽最大努力帮助学生。”梁一灵如是说。

2022年高校毕业生首次突破千万，大学生就业形势严峻，就业压力与疫情波动交织叠加，给毕业生就业工作带来巨大考验。中国计量大学现代科技学院多措并举，全力促进大学生就业创业工作。

“党建+”引领，就业更广阔

学院党委立足自身发展需要，结合服务地方经济社会发展需求，把党建工作同就业工作同谋划、密部署、强推进，以新思路、新手段、新方法，联动推进党建与就业工作。

实习实践基地挂牌

学院坚持党建引领，主动对接政府、行业、企业，深入推进校企地共同体建设，深化产教融合，不断拓宽毕业生就业渠道和领域。学院党委先后与浙江省工业与信息化研究院党总支、义乌市委组织部、佛堂镇党委、中国银行义乌分行党委等12个党组织签订了党建共同体建设协议。2022年3月，学院党委书记张勇带队走访义乌市相关骨干企业，签订10多家实习就业基地，通过党建共同体这一创新形式，建立博士创新站、创新创业实践点、实践车间等框架体系，拓展了毕业生就业渠道和领域。

各系部先后与吉利集团、龙湖集团、义乌人才发展集团、义乌小商品城集团、义乌晶澳太阳能科技有限公司、义乌产品检测认证协会等20多家单位签订了产教融合对接协议，目前有60多名2022届毕业生在这些用人单位实习就业。

学生党支部也在就业中发挥着模范带头作用。早在3月中旬，管理系国贸金融专业学生党员所在的D6-204等寝室就已经实现了全部就业。

多部门联动，推进更高效

学院党委认真落实“一把手”工程，不断强化院系联动服务毕业生就业工作体系，构建了学院统一领导、部门协同配合、院系主抓落实、全院全员共同参与的工作格局。

制定学院访企拓岗促就业专项行动工作方案，学院院长叶子弘带头走访人才服务机构、行业协会、产业园区等。各系部通过“走出去”调研、“请进来”座谈、招聘会约见等多种方式，与就业单位建立合作渠道。制定教师帮扶毕业生就业激励政策，各系专任教师积极发挥主观能动性，深入挖掘校友资源，有效促进毕业生就业工作。计测工程系教师赵玉晓通过校友资源，累计推荐13名毕业生入职杭州对口企业。

此外，学院持续加大科研助理岗位开发力度，为毕业生就业创造更多机会。积极构建“立足义乌、面向全省、辐射全国”的用人单位信息库，通过层层把关筛选，累计吸纳了1046家优质用人单位。

信息化赋能，匹配更精准

点开中国计量大学现代科技学院就业服务网，各类就业招聘信息一目了然，每天有几场招聘会，以及有关招聘会的信息和举办形式等，都在招聘信息栏显示得清清楚楚。

这是学院利用信息化，助力广大学子更好就业的一个缩影。由于疫情频繁波动，给招聘活动带来不小挑战。学院线上线下齐发力，充分发挥互联网作用，利用好教育部“24365”大学生就业服务平台，举办多种形式的线上招聘会。2022届校园招聘活动开展以来，已举办线上招聘会25场，参会单位近100多家，提供了2000多个就业岗位。

信息化赋能，不仅让求职过程更安全，更让就业信息匹配更精准。学院充分利用浙江省大学生网上就业市场和学院就业一体化系统，实现了生源信息采集、就业意向调研、线上职业测评、就业指导、校园招聘、简历投递、人岗匹配等多终端无缝对接，及时录入报送毕业生就业数据，强化就业精准服务。

个性化帮扶，服务更细致

计算机专业毕业生马津楠近日格外开心，毕业后的工作终于敲定了，而且专业对口。对于马津楠来说，找工作进展能如此顺利，离不开学院辅导员潘振江的帮助。

为更好推进就业工作，解决毕业生求职中的困扰，学院就业指导中心前期就对2022届毕业生就业情况进行了摸排，梳理出求职中需要帮扶的毕业生名单，制定针对性帮扶措施，提供“一对一”指导。中心不仅帮助毕业生修改简历、指导面试、精准推送求职相关信息，还会根据毕业生意愿主动联系有需求的用人单位，点对点、一对一推介毕业生。

就业咨询帮扶团

近期考研复试成绩陆续公布，机电工程系传来喜讯，该系D4-216寝室考研实现了全部上岸，刷新了学院毕业生考研记录。该寝室成员谭潇飞第一时间把这个好消息告诉了辅导员骆雁南：“特别感谢学院在复习备考、复试过程中提供的帮助和悉心关怀，让我能专心备考，轻松上阵。”

“书记有约”就业座谈会

此外，学院根据毕业生的求职意愿进行分类指导。对于到基层就业的毕业生，学院全力支持，安排培训和政策宣讲，专车陪送毕业生面试复试。对于考研的毕业生，学院全力创造条件，设立专门的考研教室，邀请校内外专家开展考研辅导交流，慰问发放考研加油礼包，有针对性地提供复试指导、调剂指南、就业推荐等。

接下来，学院将继续完善毕业生就业工作协同机制，积极构建以“实现更高质量更充分就业”为目标的就业指导工作体系，不断提高指导服务工作精准化水平，助力毕业生成就更好未来。

责任编辑 | 徐梦娇

转载请注明来源：浙江省教育厅官微“教育之江”

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