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北辰区总工会创新案例入选天津市工会重点工作创新案例
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天津雅迪实业有限公司工会“三力”联动
构建和谐劳动关系
天津雅迪实业有限公司工会聚焦“三力”多措联动构建和谐稳定劳动关系，激发职工关爱企业发展的热情，促进管理水平和经济效益双提升。
一是聚焦增强吸引力。工会通过举办多样化的文化活动，如家庭日、美食节等，既丰富了员工的业余生活，让员工深刻感受到企业的关怀与温暖，也增强了员工之间的交流与互动，有效提升了团队的凝聚力和协作能力。
二是聚焦增强服务力。工会积极推动线上订餐平台和智能管理系统的引入，不仅简化了员工的生活流程，提高了工作效率，还为员工提供了更加便捷、舒适的工作与生活环境。此外，餐厅还为员工精心准备了近百种菜品选择，满足了不同地区、不同员工的口味需求。为了进一步提升服务质量，餐厅建立了膳食委员会，委员由工会干部代表与职工代表组成，通过认真倾听员工的真实声音，餐厅能够及时发现潜在的问题与不足并加以改进。
三是聚焦增强向心力。工会始终坚持以员工为中心，关注员工的实际需求与期望，通过创新引领和特色打造，为员工提供了多元化、个性化的服务。同时，工会还注重企业文化与团队精神的培育，通过文化墙建设、家庭日活动等方式，增强了员工的文化认同感与责任感，不仅满足了员工的物质需求，更在精神层面上给予了员工极大的支持与鼓励。
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