无废城市新力量:打造“零废弃办公”平安样板
近期,一次关于无废城市建设的探讨引起了热议。
作为平安集团加入“零敢计划”的首个试点单位,平安信托对“零废弃办公”做出了深入地探索,通过一系列活动在“零敢计划”项目中脱颖而出,被评为优秀企业案例,荣获“敢为奖”、“敢动奖”,并受邀参加“零废弃主题研讨会”,与各界专家共同围绕绿色转型、ESG领域探索、无废城市创建等话题进行主题演讲和圆桌论坛,为助力“无废城市”的建设建言献策。(左滑查看更多)
作为行业绿色运营的践行者,中国平安积极响应国家碳达峰、碳中和战略,以管理创新为突破口,通过一系列自“绿”行动,凭借绿色的“楼宇”、绿色的“企业”、绿色的“员工”,为企业的绿色高质量发展提供内驱动力,进一步挖掘平安的绿色低碳潜力,助力国家“双碳”战略目标。
剖析解读,打造绿色职场平安样本
将有趣的元素融入项目活动的执行过程中,可以调动全体员工积极性及参与度,吸引员工身体力行参与其中,寓教于乐,在有趣的体验和充满创意的尝试中学习绿色环保精神,也能确保最终的审计结果具有价值。
深入挖掘,让“零废弃办公”深入人心
办公零废弃,敢为他人先。在本次“零废弃办公”项目中,平安信托围绕“源头减量、循环使用、重复利用”的3R原则,在PAFC信托楼层开展了为期14天的内部审计及21天员工实践行动,并结合平安企业文化开展了科普零废弃办公知识的趣味主题活动。
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✦变废为宝,守护宝贝奇思妙想
✦向垃圾宣战,争做职场垃圾审计官
✦学习垃圾分类,点亮绿色生活
树立目标,绿色发展之路任重道远
“零废弃办公”不仅是对国家促进垃圾减量号召的响应,也是企业社会责任感的体现。平安信托将树立“零废弃办公”的长期目标和短期计划,制定管理机制、匹配资源等保障措施,与全体员工共同建设绿色职场。
✦零废弃办公实践的有价值交付链接上下游供应商:联动平安以外的大厦商户、电商平台等上下游供应商共同参与到零废弃的生态圈,实现零废行动公众化。
未来,平安信托希望通过纵向深入和横向延伸两个维度,根据本次“零废弃办公”项目总结出的实践经验,培养全体员工的绿色低碳意识,引导全体员工身体力行参与其中,坚持“零废弃办公”的价值理念,与全体员工共同建设绿色职场,为国家的“双碳”战略贡献力量。
— 零废弃办公 —
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