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机遇?超30%印尼求职者仍通过熟人介绍找工作

2016-06-15 CAMIA CAMIA东南亚手游观察
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一个新词:

小确肥:而确实的肥胖,

是无论如何都不会掉的体重。


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印尼求职者求职信息源调查


JobPlanet—韩国招聘求职平台,2015年8月进驻印尼。2016年4月,该平台曾开展一项 “针对6500个印尼 IT 从业者工资水平” 的调查。近日,JobPlanet发布了一个针对印尼求职者求职信息源的调查结果。调查时间跨度为2016年1月至5月,受访者达31500人。


该调查指出,30.33%的受访者表示直接通过公司内部员工股获得消息(主要通过熟人介绍);24.94%的受访者表示通过招聘广告获取信息;13.06%通过公司官网;10.55%通过学校招聘会;而通过猎头仅2.5%;剩余18.62%通过网络等等途径获取信息。




在过去的文章中,我们曾经介绍过印尼的七大比较著名的求职平台,印尼在线求职领域似乎可以用杂草丛生来形容,大量的同类网站同时存在,另外还有一些国际知名求职平台加入。


而根据 JobPlanet 的调查,大多数的求职者主要通过传统方式获取求职信息,信息源比较窄。从在线求职的角度看,求职平台的发展空间相当充裕。


另一方面,jobPlanet印尼CPOAntonius表示,仅2.5%的受访者通过猎头获取消息,而科技领域的崛起对高级人才的需求将会源源不断。目前印尼的猎头公司不过零星之火尚未形成规模。(中国猎头行业在中国的发展时间并不算长巨大的市场容量和行业发展前景,引得猎头公司数量迅速增长,当前中国猎头市场有上万家猎头公司,猎头从业人数超过50万人。)


公众号回复:印尼工资,可获取2016印尼最新各省、市、县最低工资标准。



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