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从执行转向策略,战略采购如何养成?
随着经济的发展和市场竞争的日趋激烈,企业低成本运行愈显迫切。目前,大部分企业都在开展降本增效,加强采购供应管理,而战略采购在降低采购成本过程中至关重要。它打破了采购的传统定义,将采购角色由职能层面提升到战略层面,有效提高了企业运营效率,对增强企业核心竞争力意义重大。企业需要更多战略采购人才。
2021年,无论对于采购还是制造业的任何一个岗位来说,都将面临更多的挑战和不确定性风险。越来越多的企业意识到战略采购的重要性。今天的采购行业,正逐步由策略执行部门转向策略建议部门。采购人员在工作中尤其需要主动培养自身的战略采购思维。
战略采购,是将采购指标、原材料价格、供应商交付与库存等放在一起进行综合考量,形成一种采购战略。战略采购的意义在于可以让公司了解现阶段存在的问题,更突显采购自身的专业性和重要性。
未来的采购人不再是仅仅扮演一个执行人的角色,而是需要更多地参与到公司策略、战略的起草过程中,将采购专业性意见、职业信息传递给公司以供参考。采购人一定要对技术和科技上的变化加以研究和探索,注重自身能力的提升,并持续思考采购未来发展的职业方向。
采购战略有三项原则。
原则一:必须有总成本考虑远见,从总成本层面向管理层分析和汇报实行战略采购的重要性,短期之内把采购策略上升为公司策略,并得到其他部门支持。
总成本包括看得见的成本和看不见的成本。其中,看得见的成本包括产品的单价、包装方式、付款周期、付款方式、设备的购买成本和维修成本等;看不见的成本包括采购人员在开发过程中消耗的公测成本、零件质量风险成本、零件开发失败损失的成本等。在多数情况下,看不见的成本没有可以量化的指标,但仍需要以合理的方式呈现出来。当看不见的成本这一概念被提出来之后,可引起质量等相关部门的思考,从而形成一个相互讨论的机制。
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原则二:需要以客观事实和数据信息为基础,建立坚实的谈判基础。谈判不是一味压价,而是基于对外部市场和内部自身的充分了解和长远预期进行协商。
这里的数据不仅仅是单纯数字的层面,更是对广泛信息的一种综合判断,包括总体成本分析、供应商评估、市场评估、大环境政策等,它们为谈判提供了有力支撑,帮助企业认识自身的议价优势,从而掌握整个谈判的进程和主动权。
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2021-08-04
如果企业要在内部进行采购战略调整,需要从四个方面实施会更有效率。
针对未来采购扮演角色的转变,战略采购需要满足一些硬性要求。
首先,战略采购要在最大限度上简化供应链环节,以满足公司短期或中期的发展目标。
其次,要按组织的发展方向建设和管理供应商,并在其中做出科学的风险预判。
最后,要最大限度地与公司内部职能层面进行互动。在组织内部,采购应作为咨询员参与各个职能的前期阶段。在落实过程中,采购需更多地扮演项目经理的角色,调协内部与外部关系,整合内部需求和供应商资源。
随着人工智能的发展大趋势,采购员需要从执行层面向战略层面转变,增强专业技能与学习能力,向多元化发展。
未来对采购人的要求具体可分为以下四点。
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