“三比三争”践行动丨市委政研室（市委改革办）：用高质量调查研究服务发展大局 用高水平改革创新打开工作新局

市委政研室（市委改革办）


用高质量调查研究服务发展大局

用高水平改革创新打开工作新局

全市“三比三争”活动要求，全力攻克制约宜春高质量跨越式发展的突出问题短板，不断开辟高质量跨越式发展新境界。作为市委、市政府的智囊团，市委政研室（市委改革办）将深入学习贯彻党的二十大精神，切实担负起参谋辅政、调查研究、推进改革等重大职责，牵头开展好调研引路行动和改革创新行动两项重要任务，努力比出实绩、争出实效，奋力推动政研改革工作再上新台阶。

第一，找准问题、选好课题，用高质量调查研究服务发展大局。调查研究是谋事之基、成事之道。我们将坚持问题导向，聚焦制约全市高质量发展的短板问题、影响改革发展稳定的难点问题、事关群众急难愁盼的民生问题，全力加强前瞻性思考、全局性谋划、对策性研究，确保找准思想的桎梏、发展的瓶颈、工作的短板；坚持有解思维，引导各地各部门找准调研切入点和突破口，深入开展“比较式”“沉浸式”“发散式”调研，大力开展随机调研、蹲点调研、解剖麻雀式调研，确保摸准真实情况、找准问题症结、提准决策建议；坚持精品意识，加强调度调研引路行动开展情况，加密刊发领导干部优秀调研报告，加力推动调研成果转化运用，引导各地各部门多下基层、多出精品、多献良策。

第二，敢于攻坚、善于攻坚，用高水平改革创新打开工作新局。改革创新就是攻坚克难、动能重塑。我们将全面抓好改革任务，持续完善全市“改革试点项目库”和“可推广改革项目库”，推进中央和省委各项改革决策部署落实落细，推进“十大改革攻坚行动”和九大领域26项系统集成改革见行见效，切实以改革提效能、激活力、解难题；突出抓好改革创新，积极谋划全市重大改革项目，精心指导培育一批基层改革典型案例，鼓励支持各地各部门结合实际进行差异化改革探索，不断破解政策堵点、发展难点、民生痛点；着力抓好改革调度，及时掌握改革动态、协调改革问题、推进改革进程，力求形成更多可复制、可推广的改革经验，力争宜春改革站稳全省先进行列。

第三，勇于任事、勇往直前，用高效率工作作风提升政研格局。干事创业既要政治过硬、也要本领高强。我们将坚持以学习立身，创新开展理论学习、政研讲堂、原著朗读、外出考察等活动，努力打造一支心中有正气、思想有灵气、文章有才气、干事有底气的政研改革团队；坚持以作风正行，强化马上就办、立说立行意识，深入践行“一线工作法”“典型引路法”“归零工作法”，守正创新办好《宜春论坛》《政研专报》，切实当好党委政府的“耳目”和“外脑”；坚持以党建赋能，积极探索创新基层党建新形式，不断提升基层组织的政治引领、党员干部的先锋引领、优秀人才的智力引领，持续打造让党放心、人民满意模范机关。

我承诺：坚决落实“三比三争”活动部署要求，带领政研改革干部主动担当、积极作为，以求真求实的精神、敢闯敢试的干劲、善作善成的追求，为全市高质量跨越式发展作出更大贡献。

（出品：宜春日报社）

（来源：宜春市“三比三争”活动领导小组办公室、宜春新闻联播）

（编辑：龙姣；校对：袁芳；编审：章芳；监制：彭晓英）

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