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定了!社保缴费基数将调低,这些人到手工资有望增加

闽姐姐 2019-04-12

国务院重磅宣布!

社保养老保险费率降至16%

核定调低社保缴费基数

5月1日起执行!

社保缴费基数将迎来大变动。


3月26日召开的国务院常务会议决定,核定调低社保缴费基数。为何要降低社保缴费基数?这会给企业和职工带来哪些影响呢?


//核定调低社保缴费基数//


按照国务院常务会议要求,各地由过去依据城镇非私营单位在岗职工平均工资,改为以本省城镇非私营单位和私营单位加权计算的全口径就业人员平均工资,核定缴费基数上下限,使缴费基数降低。个体工商户和灵活就业人员可在本省平均工资60%—300%之间自愿选择缴费基数。


据了解,一般情况下,职工的社保缴费基数是本人上年度月平均工资。但是,工资收入较低和较高的参保职工,则要按照各地每年公布的社保缴费基数下限(平均工资60%)和上限(平均工资300%)作为自己的缴费基数。


而在核定缴费基数上下限的时候,多数省份是以城镇非私营单位在岗职工平均工资来确定,而不包括工资水平低的私营单位。这样一来,每年社保缴费基数上下限都会随着城镇非私营单位在岗职工平均工资上涨而提高,个人和企业的社保缴费也会水涨船高。


清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥对记者表示,社保缴费基数与在岗职工平均工资挂钩,但其统计口径主要是城镇非私营单位,平均水平比较高。按照这个基数缴费,社保负担就比较重,很多中小企业尤其是民营企业因此交不起社保,员工也就无从享受社保待遇。


如今,社保缴费基数上下限“虚高”的状况终于迎来改变,随之也会带来一系列正面影响。


//“两箭齐发”确保社保负担真正降低//


“社保降费有两个维度,一是降低费率,二是降低费基。”中国社科院世界社保研究中心执行研究员张盈华对记者表示,5月1日起各地可将城镇职工基本养老保险单位缴费比例从原规定的20%降至16%,但如果缴费基数扩大的话,就会抵消掉费率下降的减负效果,所以要同时降低缴费基数。


张盈华说,非私营单位在岗职工平均工资比较高,私营单位则比较低,把私营单位加入进来进行加权计算的全口径就业人员平均工资也会随之降低。这样一来,基数降低,费率也下降,双重措施就可以使企业社保负担得到真正降低。


//避免对低收入群体的制度性挤出//


由于各地过去依据城镇非私营单位在岗职工平均工资核定缴费基数上下限,造成基数存在一定的不合理,部分企业、个体工商户和灵活就业人员因为觉得缴费负担重而选择不参保,从而形成了对低收入群体的制度性挤出现象。


早在2016年,国务院印发的《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》就提出,将城镇私营单位在岗职工平均工资纳入缴费基数统计口径范围,形成合理的社会保险和住房公积金缴费基数,避免对低收入群体的制度性挤出。


杨燕绥分析,拓宽统计口径范围,将小企业、民营企业纳入进来,预计缴费基数将下降10%左右,这样把费率和费基都降下来,企业的社保负担就可以得到一定程度减轻,也让更多工资比较低的群体能够参保。



//低收入者的到手收入有望增加//


在受访专家看来,降低社保缴费基数,有利于减轻低收入者缴费负担,让更多低收入者交得起社保,享受社保待遇。同时,低收入者拿到手的工资也有望增加。


举个例子,假设某省城镇非私营单位在岗职工平均工资为6000元,社保缴费下限为平均工资的60%,也就是3600元。小王工资为2000元,低于缴费下限,但他要按照3600元的下限为基数缴纳社保,养老保险个人缴费比例为8%,他每月养老保险缴费为288元。


如果重新核定之后的全口径就业人员平均工资降为5000元,社保缴费下限就会降为3000元,小王此时每月养老保险缴费降为240元,每月到手收入就会增加48元。


你知道吗?

社保还迎来了这些重大变化

有福建社保的注意了

你的五险一金将变为四险一金!

这两种险确定合并实施!

赶紧跟小编来看看吧!

社保巨变!

五险变四险  

医疗保险和生育保险合并


25日,中国政府网发布《国务院办公厅印发<关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见>》(以下简称《意见》)。



《意见》明确,生育保险基金并入职工基本医疗保险基金,统一征缴,统筹层次一致,而且合并要在2019年底前实施。也就是说,生育保险并不是取消了,而是与职工基本医疗保险合并。

合并之后,待遇不变,报销还更方便,但缴费费率会不会增加呢?


对于社会普遍关注的缴费费率问题,《意见》中给出了明确要求:按照用人单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的用人单位职工基本医疗保险费率,个人不缴纳生育保险费。


总结一句话就是:合并之后,单位、企业的缴费比例是现有医保费率与生育保险费率之和,个人只缴纳医保,不缴纳生育保险。



五险变四险

看似少了一险

但其实是更好保障参保人的权益

算得上是一件大好事!


除了五险变四险

这些大变化你也要清楚 


人社部放大招

身份证、毕业证、工作经历……

73项证明材料取消!


25日,人社部发文称,决定取消73项由规范性文件设定的证明材料,包括申报职业技能鉴定的身份证明、结业证书、职业资格证书;办理工伤登记的居民身份证原件及复印件、认定工伤决定书;劳动能力鉴定登记时的劳动能力鉴定结论书……




相关消息迅速冲上微博热搜第一

网友点赞称:这是便民之举



@杏仁茶世界:大数据时代,会让我们省很多时间。


@我要做你手背上的叮叮喵:就是,特别是身份证类型,现在大数据核查多方便。


@浅浅笑198411:多好啊,这样就不用来回折腾了,也方便了窗口工作人员。


@天使beauty丹儿:简化手续,提高效率,支持。



下面就来看看是哪73项

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最后,闽姐姐要提醒大家的是

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社保十分重要

千万不要让你的社保断了


社保断缴

哪些清零?哪些不清零?

一张图看懂


社保一旦断了真的很麻烦

因为它跟很多政策是直接挂钩的



这么重要的消息

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来源/综合自中国普法、中国政府网、 央视网、人民日报等

编辑/常斯雅

校对/刘晶晶

编审/许松青

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