本文原创:陈旭
一、 努力未必成功,放弃一定失败;选择大于努力,但努力是基础。以前陈旭常说,假设清华大学面向所有高中生免试入学。高中生有选择的资格,小学生根本没有选择的资格,这意味着,争取选择的资格,本身就需要努力。即便我们争取到了选择的资格,当机会来临的时候,要做出正确的选择……这要求我们,在平时必须对自己的思维进行高强度的训练,关键时刻才能做出正确的选择。
在工作中犯的错误要立刻认错,这种行为违背大家的常识。我们都知道,按照普通人的习惯,如果工作中发生了差错,要立刻推卸责任,而不是立刻认错。这里的差错是指,明白无误就是你造成的,无法推卸责任的差错。一旦发生了这种事情,一旦发生了你无法推卸责任的事情,就不要找任何借口,要立刻认错。只有这样,才能在无路可退的情况下,有可能把坏事变成好事,虽然差错证明了能力的问题,但立刻认错证明了你的品质良好,值得信赖和培养。
我们都知道,人天生是趋利避害的,大部分人是厌恶风险的,没有人喜欢风险。然而随着我国市场经济改革的进一步深入,大量的就业岗位诞生在私营企业里面,这意味着工作的不稳定。私营企业里的员工,工作时间最长很少超过5年以上,大家的工作实际上都在不停的变动之中。那么怎么样才能规避这种风险?让工作变得稳定呢?
其实方法很简单,只要我们掌握了高价值的技术,让老板长期的需要我们,就会让我们的工作保持稳定。我们知道,人生就是一连串的交易,社会是有分工和交易网络组成的。要想在职场中游刃有余,如鱼得水,我们只要做好自己的价值比较高就行了。当你具备高价值的时候,周围的人就长期的需要你的存在,这样一来,你在职场中自然就混得很好了。要确保自己在公司中的地位,唯一的办法就是提高自己在公司中的价值,人际关系等等都是辅助性的。五、在工作中,遇到任何事情,千万不要说自己不会。
微软中国总经理吴士宏,上个世纪80年代的时候,去一个公司应聘,那个公司要求应聘人员会打字。
吴士宏根本没有学过打字,但她对招聘人员说,她打字很熟练。
回家之后,她立刻借了一个打字机,苦练打字技能,等到再次考核打字技术的时候,她的打字水平已经很熟练了。
我们在市场中头脑一定要灵活,不要轻易说自己什么都不会,说自己不会,就等于否定自己的价值。
如果你下班之后天天打麻将,那么你的麻将技术将越来越好。如果下班之后天天看书,那么你的知识经验将越来越丰富。基本上,下班之后你把时间花在什么地方,你的未来就将是什么样的人生。因为大多数说自己喜欢赚钱的人,他们平时从来不研究怎么赚钱,这足以证明他们只是想花钱。陈旭才是真正想赚钱的人,因为我从小就研究怎么赚钱。首先要学习,了解各种当领导的知识,一定要揣摩精通。然后在必要的时候表现出自己的领导素质,这就是陈旭平时经常强调的,我们平时的言行举止都是在做广告,都是做给别人看的,尤其是做给领导看的,如果领导觉得你适合当领导,那么你当领导的概率就很大了。这就要求我们平时说话做事都要按照管理原则来行动,说话做事要权责利分明,诚实守信,言行一致。
八、平时要与人为善,不要得罪人。
举一个例子,我以前在一个私企当副总,那个公司管后勤的人,是老板的爸爸,长得就像一个老大爷一样。
所以我们平时要养成良好的习惯,任何时候与人为善,任何时候与人方便,任何时候只说别人的好话。
我们给别人方便,说别人的好话,不是因为怕别人……
而是因为,根据人的心理规律,当你说别人的好话的时候,别人就会说你的好话……
平时任何时候不得罪人,尤其不能为了工作得罪人,主要目的就是为了给自己铺路,多栽花,少栽刺,这样以后的路子才会走的更顺利。
如果平时喜欢得罪人,等你被提拔的时候,别人跳出来捣乱,那时候,你将后悔莫及。九、一切看结果,钱包定对错。
大多数人有一种惯性思维,他们往往认为,自己在公司工作了很久,即便没有功劳也有苦劳。
这是一种极端错误的想法。
如果你有这种错误的想法,老板很有可能请个新的职业经理人来,让职业经理人当刀斧手,把以前的那些老兄弟全部辞退。
公司是一个盈利组织,在公司中,只有功劳没有苦劳,一个人不管在公司工作多久,只要他创造不了价值,他就失去了存在的价值,他的价值就是0。
一切看结果。
文 | 陈旭 (chenxusir)2020.6.20
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陈旭简介:龙大(陈旭)只用5年,从员工升到老总级,现是老板和别墅业主。