怎么获得升职加薪的机会?机会是怎么来的?原理如下……
本文原创:陈旭
昨天,陈旭写了一篇文章,链接:《评不上职称,老师曝光学校潜规则?后果是什么?且听我细细道来……》
有朋友读后,他问到:
所以张三老师应该怎么做才能利益最大化?忍气吞声,等待下次机会? 网友提问
例如,有人揭发,说老虎吃羊不对!请问,揭发的对不对?
揭发的当然对了!但没用,明天老虎还是要继续吃羊,因为老虎吃羊,这是自然规律,你认为不对,也得这么做。
你要明白,你说了不算数,是天道,是自然规律说了,才算数。
大家都知道,陈旭只花了五年多,就从月薪600元的底层员工,升职到了私企老总级别……
这说明什么问题?这说明,如果你大多数为人处事都是正确的话,升职是非常快的。
既然做对了,升职很快,那么,为什么现实中,大家升职都很慢呢?
那是因为,现实中,大家的为人处事,大部分都是错的嘛!所以升职慢。
其实这件事,正确的做法很简单:领导不给张三老师职称,就是因为张三跟领导关系不够好……张三只需要跟领导搞好关系,下次评选职称,就会有张三了。
就这么简单。
但是,张三老师,他作为一个一问三不知,啥也不懂,还有点书呆子气的人,他一时冲动,就把领导和整个学校给告了。
如果没有意外的话,他以后基本没机会了。
后话:
很多人喜欢说陈旭错了,这错,那错,言外之意,我错了,他对了。
然而,现实是,陈旭5年多,就从月薪600元的底层员工,升职到了私企老总级别,成了企业高管。
很多说我错的人,你让他5年升职到私企老总,他又做不到……
现实中,大多数人,努力一辈子(大约30年),也当不上私企老总。
这就是差距,很多人看不到这个差距。
所以啊,做人还是要承认现实一点的好啊!
不承认现实,别人不会倒霉,倒霉的是自己。
文 | 陈旭(chenxusir)2020.11.7
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陈旭简介:龙哥(陈旭)只用5年,从员工升到老总级,现是老板和别墅业主。