9年前的，倒贴钱当老总的原理
本文原创：陈旭
前言：本文内容是陈旭在2013年12月1日，对陈旭2008年讲的“倒贴钱当老总原理”的一个解说。
今天是2022年8月9日，距离2013年12月1日，光阴似箭，岁月如梭，一转眼，已经9年过去了。
陈旭也从2008年的私企老总，变成了今天的私企业主。
现在，陈旭将这个当初在群里的解说，发上来，供感兴趣的朋友了解一下。
还是那句老话，有图有真相，下面上图：
陈旭常说，信息就是金钱。为什么？
因为知道信息，就能赚钱。
不知道信息的时候，只有用时间和钱，去换信息
例如，陈旭经常强调的 “倒贴钱做总经理” ，为什么要倒贴钱？
因为，要学习怎么当官，当领导……
因为，要学习怎么当总经理，通过获得总经理的位置，学习和取得做总经理的经验与信息。
别人做总经理，都是月薪过万，年薪几十万的……凭什么轮到你做总经理，凭什么就要倒贴钱？
凭什么？
兄弟，别人做总经理，最少年薪几十万，那是因为，别人早就知道如何做总经理的信息了，人家有经验
你呢？
你两眼一抹黑，什么都不知道，或者知道的很少，你怎么办？
你不得花时间，花钱，去交换这个做总经理的经验？
换，对呀！
拿什么换？
拿时间换钱，再拿钱换时间，归根到底，是拿时间换。
所以你一开始做总经理的时候，那个时间，你别想赚钱。
拿什么换？
拿钱换。
在你没有升职之前，你很可能担任其他职务，关于你担任的那些职务，你可能懂的很多……
但是，因为你以前没有当过总经理，所以……
关于总经理的工作具体怎么做，你只能是不靠谱的猜测，在这种猜测得基础上，要别人让你做总经理……
价格上，你不少收别人钱，给别人一个便宜占一下，别人会考虑你？
让你做老总？
有可能让你当老总，但可能是两年以后，到那个时候，你的时间就被耽误了。
一般第一次做老总的，能力也就比经理级别，总监级强一点。
注意，是强那么一点点，不是强很多。
所以你要价低，甚至不要求加薪，老板才有动力立刻下定决心，让你做老总。
人都有占便宜的心里，老板也不例外。
只要你做一年老总，以后你一辈子，都是老总级别的人生……
一辈子都是老总级别的收入。
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陈旭简介：龙哥（陈旭）只用5年，从员工升到老总级，现是老板和别墅业主。