省属国企！山西大地控股2021年招聘工作人员公告

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山西大地控股产业发展有限公司成立于2019年7月1日，是山西大地环境投资控股有限公司的控股子公司，公司目前有3家控股子公司，1家参股子公司。公司拥有丰富的产业服务资源和强大的招商运营服务能力，在技术、资本和商业领域集聚了一批优质战略合作伙伴，在产业发展规划、招商引资、促进产业结构调整和发展经济等方面发挥积极的示范和带动作用。

大地产发紧紧围绕大地控股“土地整治+”战略部署，创新提出“土地整治+开发区服务”模式，作为省内第一家产城融合发展综合方案提供商、解决商，搭建“六新”产业园区综合开发与运营服务综合平台，不断推进国有资本合理布局，为区域经济高质量发展提供强劲动力。

为满足公司快速发展的需求，决定面向社会公开招聘工作人员，信息如下：

一、招聘原则

公开报名、统一考试、公平竞争、择优录取。

二、招聘岗位和录用条件

（一）招聘岗位及条件

本次招聘工作人员9名（具体招聘岗位及条件详见附件）。

（二）基本条件

1.拥护党和国家大政方针，思想品德良好，遵纪守法；

2.工作态度积极，具有较强的事业心、责任感和良好的开拓创新精神；

3.身体健康，能够适应岗位工作需要；

4.具有较强的沟通、协调及应变能力；

5.掌握所应聘岗位的专业技能、业务流程；

6.服从工作岗位安排，有特殊技能的专家人才或特别优秀者可适当放宽条件；

7.具有以下情形之一者不得应聘：

（1）曾受过刑事处罚或违法乱纪被公安机关处理的；

（2）曾被开除公职的人员；

（3）法律、法规规定不得聘用的其他情形人员。

三、招聘程序

发布招聘公告、网上报名、资格审查、笔试测试、面试测试、体检、录前公示等。

（一）招聘信息发布

本次招聘信息在以下网站发布招聘信息：

1.山西省国有资本运营有限公司（http://www.sscio.net/）

2.山西大地环境投资控股有限公司（http://www.dadiholdings.cn/）

3.山西鑫富源人力资源派遣有限公司（http://www.sxxfy.com）

4.山西大地控股产业发展有限公司官方公众号。

（二）报名及资格审查

1.报名时间

报名时间：2021年5月26日9:00-6月1日18:00。

2.报名方式

采取网上报名方式。

应聘人员按照“姓名+应聘单位+岗位”命名文件夹名称（文件夹含下述要求资料），并压缩后发送至指定邮箱，确认无误后方可提交，杜绝后期修改、替换。需准备的应聘资料及要求如下：

（1）指定邮箱：[e-mail]；

（2）《山西大地控股产业发展有限公司报名登记表》按照表内设置项目逐项认真填写，不得漏项，需插入彩色照片，打印由本人签字按手印后扫描，上传两种格式报名表（格式：.pdf和.doc）；

（3）身份证、学历证、学位证、相关专业资格证书原件扫描件（格式：.pdf）；

（4）个人履历简况说明及主要工作业绩（成果）说明（格式：.doc）；

（5）学信网：“教育部学历证书电子注册备案表”电子版，2001年以前毕业人员可提供学历认证报告（格式：.pdf）；

（6）“无犯罪记录证明”电子件（格式：.pdf）（关注微信“山西公安”公众号，自行打印扫描）；

（7）近期2寸红底证件电子照片，图像格式.jpg，正面免冠照，文件名：姓名+身份证号码。

3.信息咨询

（1）凡提供虚假报考申请材料、伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，取消报考资格或聘用资格；

（2）咨询电话：[phone]；

（3）联系人：苏先生  张女士；

咨询时间：法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00。

（三）资格审查

公司将对应聘人员进行资格审查和初步筛选，通过资格审查及履历评价的人员将参加公司统一组织的招聘考试。公司将电话通知应聘人员考试时间、地点等事宜，未接到通知的，即视为未通过资格审查，不再另行通知。

（四）综合测评

1.笔试

笔试内容为公共基础知识和专业技能，主要测试应聘人    员专业知识、业务能力、文字表达、分析判断和职业道德等综合素质。笔试满分100分，时限为90分钟。

笔试时间：2021年6月5日（具体时间以电话通知为准）。

笔试地点：另行通知。

笔试方式：笔试采取闭卷方式进行。

2.面试

根据笔试成绩从高到低进行排序，参加面试的人员按照各岗位招聘人数不超出1︰3的比例确定。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、应变能力、专业能力、语言表达能力、组织协调能力、团队意识和举止仪表等。面试满分为100分，时限为5-8分钟。

面试时间：2021年6月6日（具体时间以电话通知为准）。

面试地点：另行通知。

面试方式：面试采取半结构化面试方式进行。

3.总成绩

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，拟录用人员总成绩不低于60分。

当总成绩出现并列时，按笔试成绩的顺序进行比较,原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定入围体检名单。

（五）体检及公示

1.体检

根据各岗位应聘人员的总成绩（总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%）由高到低进行排序，按照招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。

因体检不合格或放弃体检资格出现空缺名额的，按综合成绩依次递补。

2.公示

在最终成绩基础上，结合体检情况，确定拟录用名单，并在山西大地环境投资控股有限公司官网、山西大地控股产业发展有限公司官方公众号进行公示，公示期为5个工作日，公示期满无异议，按规定办理录用手续。

四、聘用及工资待遇

（一）聘用事项

体检合格的拟录用人员安排上岗，试用期为6个月，试用期满，经考核合格后正式录用。

试用期存在下列情况之一的，即行解除劳动合同：

1.隐瞒个人真实情况的；

2.同时与其他用人单位存在劳动关系的；

3.对工作经历、资格证书、学历、体检等条件弄虚作假的；

4.出现其他违纪违法情况的。

（二）补录事项

试用期内解除劳动合同，或试用期满考核不合格而未正式录用的，可按照总成绩依次递补。

（三）薪酬待遇

上岗后执行山西大地控股产业发展有限公司薪酬管理体系，按规定缴纳各种社会保险（金）并享受节假日、带薪年休假等。

五、其他事项

应聘人员的手机号码及邮箱地址务必填写准确，所填写手机号码及邮箱地址是我公司通知应聘信息的主要方式。

应聘人员提交的材料，我公司会严格保密，不做他用。

本次招聘不提供任何考试参考资料或举办培训班，请各位应聘人员注意，切勿上当受骗！

附件1：山西大地控股产业发展有限公司招聘岗位及条件.xlsx

附件2：山西大地控股产业发展有限公司报名登记表.docx

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