研讨 | 拿什么来支持我们的会内监督？
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新闻速递
3月22日至23日，民进全国会内监督工作研讨会在京召开。民进中央主席严隽琪出席开幕式并讲话。民进中央第一副主席、监督委员会主任罗富和，民进中央常务副主席蔡达峰，民进中央副主席、监督委员会副主任卫小春出席研讨会。
3月22日至23日，民进全国会内监督工作研讨会在京召开。
近年来，在加强自身建设，完善内部监督机制，提高解决自身问题的能力方面，民进做出很多努力和探索。此次会内监督工作研讨会有何新精神？一起去看看吧！
严隽琪出席开幕式并讲话。
严隽琪说，民进十大以来，积极学习借鉴执政党党建经验，结合民进自身实际，以有序推进会内民主作为组织工作的一项重要任务，一方面加强领导班子的决策民主和作风民主，另一方面探索建立会内监督体制。近十年来，在明确定性、明确监督的内容、明确监督的重点对象、探索监督的方式、建立监督机构、制定监督制度、开展监督理论研究等方面进行了积极实践探索，取得了良好的工作成效。
严隽琪指出，推进会内民主、加强会内监督，没有现成的经验，只能在不断探索实践、不断反思总结中完善。要增强群众观念、集体观念和民主观念，不断以“立会为公”的优良传统来统一在监督工作中的价值认同、发扬中华文化中“求诸己”的精神，来虚心接受批评意见和严格自律、不断以提高党派自身能力的紧迫感来支持会内监督。努力使会内监督呈现正确监督和有效监督的局面。民进中央组织部通过多种调研和工作中的体会，梳理了会内监督工作中不少待回答和待改进的问题，需要进一步研究探索、进一步实践创新、进一步总结提升，阐明相应的理论依据，形成相关的制度和规定，推动会内监督工作制度化、程序化、规范化。
严隽琪强调，今年是会中央和省级组织的换届之年，希望大家在会内监督和换届工作中找到结合点，努力探索创新监督的方式方法，既保障换届工作平稳有序，又为监督工作的制度完善积累经验。
会议总结了民进中央监督委员会近年的工作情况：
（一）开展好对民进中央及其机关的各项监督工作。主要有：了解领导班子成员履行职责、贯彻民主集中制、加强作风建设等情况；坚持听取全体民进中央常委意见建议；对民进中央机关相关工作开展了监督检查；积极做好换届监督、处理信访工作等。
（二）注重加强与各省级组织监督委员会之间的日常工作联系与交流，及时研究反馈会员反映的问题，指导推进会内监督工作取得实效。
（三）围绕参政党搞好政治交接和提高履职能力这两大历史性课题，就如何更好履行民主监督职能、进一步开展会内监督工作等主题多次开展研讨，加强理论研究。
（四）将会内监督工作与组织建设工作主题紧密结合，广泛开展会内监督工作调研和交流，听取基层会员意见建议。
延伸阅读 民进中央监督委员会的6个tips
民进中央监督委员会是民进会内监督的专门机构，成立于2008年12月。
中央监督委员会的成立，是民进有序推进会内民主的一项重要举措，对于进一步发扬会内民主、加强会内监督，维护会内团结，严肃会内纪律，提高民进的决策水平和履职能力具有十分重要的意义。
民进中央监督委员会，在中央委员会领导下工作，每届任期与中央委员会相同。
中央监督委员会对中央委员会负责，向中央委员会报告工作。
中央监督委员会组成人员由中央常务委员会提名，提请中央委员会决定。
监督委员会下设办公室，与组织部合署办公，承担中央监督委员会的日常工作。
目前是民进第十三届中央监督委员会（届次与民进中央委员会届次保持一致）。现有委员14名，其中，主任1名、副主任1名、委员12人。
目前，全会29个省级组织均已成立了省级监督委员会。
根据《中国民主促进会中央监督委员会工作条例（试行）》的规定，中央监督委员会的工作职责是：
对遵守多党合作政治准则、贯彻民主集中制和履行职责的情况进行监督；对本会廉政建设的有关政策、措施进行研究，提出意见和建议；对违反本会章程的行为进行核查，提出处理意见和建议；指导省级组织加强会内监督工作；对监督中的重要事项和重大问题与有关部门进行沟通和协商。
积极稳妥、循序渐进，惩防并举、重在预防。
中央和省级组织领导班子及其成员遵守会章、履行职责和执行制度的情况。
《中国民主促进会章程》的遵守情况；领导班子议事决策规则的执行情况；集体领导和分工负责制的执行情况；谈心制度的落实情况；述职和民主评议制度的执行情况；信访处理制度的执行情况；谈话和诫勉制度的执行情况；廉政建设制度的落实情况；对换届工作进行监督。
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