总理的这场“站谈会”，看点在哪？
评论君说
“再招500名以上大学生”，在中央要求扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务的背景中，这一表态很有力，很真诚、朴实，也很让人振奋。
6月1日上午，李克强总理考察山东烟台蓝色智谷，与部分小微企业主开了个“站谈会”。有个细节极富张力，“站谈会”后，随行的央行行长易纲主动找到一位小微创业主，要了张名片。
央行行长向一位名不见经传的创业者要名片，的确新鲜，耐人寻味。原来该创业者向总理吐露心声，由于企业没有固定资产，银行授信额度只能给到500万元。当获知这家企业员工30％是博士和硕士，其余均为本科以上，李克强立马表态并“拍板”：金融机构不仅要把知识产权作为融资担保依据，而且要研究将人力资本作为授信额度担保的重要依据。
这一幕充满画面感的互动，让人感慨万端。创业不易，做大企业更不易，在做大之前融资难更是无数小微企业的集体困境。其实，国务院去年在批复国家自贸区（山东）有关方案已经明确提出，探索人才和技术资本化评估机制，实现知识产权可作价、成果转化能估价、人才团队有身价，这次授信一旦完成可视为对此生动实践，更传递出鲜明的导向信号。
而此次佳话，看点当然不只是将人力资本作为授信额度担保的重要依据，还有一个看点是：这位小微企业主对总理说，如果这一政策能够落实，今年我还会再招500名以上大学生。该企业主的信心何来？底气何来？来自政策撑腰，来自对自身实力的了解，也来自对未来形势的把握。
“再招500名以上大学生”，在中央要求扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务的背景中，这一表态很有力，很真诚、朴实，也很让人振奋。
无论“六稳”还是“六保”，就业均居首位。众所周知，受新冠肺炎疫情影响，今年稳就业、保就业任务十分艰巨繁重。一方面，要突出抓好重点群体就业工作，加强高校毕业生就业服务，更有针对性拓展就业空间；另一方面，还得着力促进农民工就业，优先支持贫困劳动力就业。此外，还得加大职业技能培训力度，做好对就业困难人员、疫情严重地区劳动者就业帮扶……每一项工作都不容易。
今年的《政府工作报告》明确提出了具体就业目标——今年要优先稳就业保民生，城镇新增就业900万人以上，城镇调查失业率6%左右，城镇登记失业率5.5%左右。实现这些目标，并无捷径，唯有扎扎实实开辟就业岗位，踏踏实实积极民众创业。
值得一提的是，烟台这家企业，体量不大，含“金”量不低，就业容纳量不小。关键还在于，该企业属于新业态，它的力量就在于契合时代潮流，拥有紧贴大地又引领时代发展的创新精神，这样的企业一旦做大，前景不可限量，不仅有助于交税纳税，更能纾解当前的就业困局。
今年全国两会期间，习近平总书记在全国政协经济界联组会上听完有关委员关于“新就业形态”的发言后指出，新冠肺炎疫情突如其来，“新就业形态”也是脱颖而出，要顺势而为。顺势而为体现在多个方方面面，扶上马、送一程是顺势而为，培育良好环境、构建创新生态也是顺势而为，积极引导、多些包容也是顺势而为。
应该看到，一些创业者、小微企业“给点阳光就灿烂”。只要获得政策的平视，获得职能部门的尊重，获得银行的正常授信……他们就能迅速成长，而他们成长起来了，就业岗位也就多了起来。
稳就业、保就业需要多策并举，从全国各地因地制宜的探索看，无论真金白银援助企业还是云上招聘提供岗位，乃至数据把脉精准帮扶，只要多出硬招、实招，就业难就能逐渐得到纾解。
李克强总理表示，今年大学毕业生再创历史新高，达到874万人，希望各个企业都能多招一些人，特别是大学生，关键时候拉他们一把，国家会给企业更大的财政金融支持。有了国家政策“加持”，有了稳定预期，特别是有了健全的法治环境，上下一心的凝聚力，会涌现越来越多的新兴企业，它们一定能够找到“存在感”，带给全社会更多生机。
※ 编辑｜甘琼芳
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