灯塔夜读丨为什么强调极限思维
众所周知，体育运动中有一些极限项目，专门挑战人类战胜自我的最大潜能，如跳崖、蹦极、攀岩、铁人三项等。人类生活中有很多类似的极限考验与挑战，需要人们在一次次挑战中寻求突破，在一次次突破中实现新的超越。这就需要培养、树立和坚持极限思维，确立起一种超前看待事物的角度、方式和方法。
极限思维，就是把所研究的问题或事物推至极限状态下进行思考的一种思维方法。说白了，就是在出现极端情况时，该怎么办、能怎么办？它既要考虑“力所能及”，又要考虑“力不能及”。所以，极限思维就是把所思考的问题及其条件进行假设，当假设被一步步地推到极端时，问题的实质便会凸现。在实际生活中，由于情况过于复杂，各种现象之间的变量受随机因素影响太大，使人无法理清极为复杂的各种关系，在这种情况下，运用极限思维不失为一种选择和一条出路。
没有极限，就没有精彩；没有极限思维，就没有突破和超越。牛顿把开普勒的行星第三定律做了极限处理，才成就了万有引力定律；每一届奥运会，主题永远是更快更高更强，体现的就是不断追求突破的极限思维；每一次吉尼斯纪录的创造，也都是极限思维的再一次刷新；等等。树立和坚持极限思维，视野会比他人看得更远，行动会比他人更进一步。经常把自己逼到没有退路上来思考，逼到没有转寰余地中来设想，就会绝路逢生，找到出路、开辟新路。
当前改革发展稳定涉滩之险、爬坡之艰、闯关之难日益突出，各种“黑天鹅”“灰犀牛”事件随时可能发生，一些风高浪急甚至惊涛骇浪的重大考验或迎面而来，树立和坚持极限思维至关重要。面对极限施压日益加剧的外部环境，需要极限思维。有的国家视我为“主要战略竞争对手”，肆无忌惮甚至没有底线地打压和围堵我们，如果没有极限思维，就很难下好“先手棋”、打好主动仗，就会陷入战略被动。面对干部队伍中各种麻痹松懈思想，需要极限思维。长期的和平环境和缺乏斗争历练，使得一些干部斗争意识不强、斗争意志不坚和斗争本领不高，一厢情愿地抱有“朴素而善良”的美好愿望，一味“温良恭俭让”，考虑“力所能及”多、“力不能及”少，改变这种状态，迫切需要树立和坚持极限思维。
树立和坚持极限思维，就是要有“最坏打算”。往最好处努力、做最坏处准备，是极限思维的本质要求和主要内容。有时候有些事情的发展和演变，往往是不以我们的意志为转移的，甚至是不为我们的良好愿望所左右的。只有把事情想得更复杂些、更艰巨些，把问题和困难、风险和挑战估计到最糟糕的地步，把预案做得更超前周密、更精准科学些，行动才能更加从容不迫、积极主动。
树立和坚持极限思维，就是要有超强的抗压心理。极限状态下，拼的往往是意志和心理。紧要关头、危急时刻、重大考验、严峻挑战和巨大压力面前，坚强的意志、坚韧的精神比什么都重要。狭路相逢勇者胜，咬紧牙关、横下一条心，或许就能顶起来、扛下去、熬过去，就能顺利度过“黑障区”。
树立和坚持极限思维，就是要不断积累挑战极限的经验。战胜极限也要靠实战经验，经验从经历中来，不能让每一次经历成为一次经过，而是让经历成为财富，在历练中学习、总结和提高。极限思维是一种极限假设法。这种思维方式训练和运用多了，就会使我们赢得更多的机会，更好地从胜利走向新的胜利。
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