广东韶关 | 54.8w补贴 | 韶关市公开引进高层次管理人才9人
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报名截止时间：6月30日
为了深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要指示批示精神，进一步加快培育发展我市“3+3”战略性支柱产业和新兴产业，通过优化实施“丹霞英才计划”，集聚一批思想政治素质好、专业能力强的高层次管理人才，助推我市经济社会高质量发展，现就2021年韶关市公开引进高层次管理人才有关事项公告如下：
1
引进人数和范围
2021年计划面向社会引进9名高层次管理人才，安排到市属企事业单位任职。
2
引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.具有良好的政治素质和道德品行，以及正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。
3.国（境）外知名高校、国内“双一流”高校或原985、211工程院校的全日制博士研究生。
4.具有副高级专业技术职称且年龄在40周岁以下。具有正高级专业技术职称的，年龄可放宽到45周岁。年龄计算到2021年6月30日。
5.目前在机关事业单位任职的，上一年年度考核结果为称职（合格）及以上等次。
6.具有5年以上工作经历。
7.具备相关职位的其他资格条件（详见附件1）。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名截止时间：2021年6月30日
每名应聘者只能报考一个岗位
4
考核方式及要求
综合测评采取无领导小组讨论、能力测试两种方式进行。无领导小组讨论主要测评应聘者的实际工作能力、管理水平和综合素质。能力测试主要测评应聘者的专业素养、分析解决实际问题能力。无领导小组讨论、能力测试均以百分制计算。
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聘用管理
公示期满无异议，或有异议但经核查不影响聘用的，按有关规定办理引进手续。
政策待遇
（一）执行韶关市市属企事业单位工资福利政策。
（二）享受以下人才政策待遇：
1.安居保障。五年免租金、免物业管理费拎包入住市英才公寓。
2.人才补助。博士研究生可享受54.8万元以上人才补贴（含40周岁以下的博士享受省财政给予的20万元生活补贴）。
3.配套服务。享受“丹霞英才卡”户籍办理、安居保障、子女入学（园）、社会保险、医疗、景区、公共交通、公积金、金融、法律援助等方面以及配偶就业服务。
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岗位详情
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附件下载
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1.2021年韶关市公开引进高层次管理人才岗位需求表
2.2021年韶关市公开引进高层次管理人才报名表
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