山东济宁 | 微山县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进15人公告

人才引进助手 2023-09-05

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报名时间：7月4日9:00-7月6日16:00

根据微山县事业单位年度引才计划，决定实施微山县事业单位第二批急需紧缺青年优秀人才引进工作。

引进人数和范围

引进数量15名
引进范围2022年应届、2020-2021年毕业，且未落实过工作单位的国内外普通高等院校(科研院所)硕士及以上研究生。
定向培养、委托培养生不列入引进范围。已与我省各级机关事业单位、企业签约入职人员不得应聘。

岗位详情

引进对象条件

(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
(三)有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的专业或技能条件;

(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(五)40周岁以下(1981年6月27日以后出生);
(六)具备岗位要求的其他资格条件。

引进程序

报名报名时间：2022年7月4日9:00-7月6日16:00
报名网站：微山县人民政府网站(http://www.weishan.gov.cn/)
报名人员登录报名网站，如实填写、提交个人相关信息资料并上传照片，每人限报1个岗位。报名人员在资格初审前多次登录提交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息，报名信息一经单位初审通过，不能更改。报名信息尚未初审通过的，在7月6日16:00前可以更改、补充报名信息，逾期不能更改、补充报名信息。报名人员在应聘期间的表现，将作为考察的重要内容。
资格初审初审时间：2022年7月4日9:00-7月7日16:00县事业单位人事综合管理部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看网上报名情况，认真进行资格审查。对具备报名资格条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少内容，并退回报名人员进行补充。
打印表格报名人员提交报名信息后及时查询初审结果。初审通过人员于2022年7月7日16:00前，下载打印《2022年微山县事业单位第二批急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》《报名人员诚信承诺书》，以备资格审查时使用。对报名成功人员，引才单位应留存报名人员的报名信息。
资格审查县事业单位招聘主管机关会同相关部门对初审通过的人员进行资格审查，并对资格审查结果负责。
现场资格审查时间：7月8日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)地点：原微山县人才服务中心(微山县东风东路清水巷8号)
报名人员需提交的材料(以下材料要求全部提供彩印件)1、《2022年微山县事业单位第二批急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》、《报名人员诚信承诺书》;2、有效二代身份证原件及复印件;3、国家承认的学历、学位证书原件及复印件，打印学信网学历备案表、学位网学位在线认证报告(2022年应届高校毕业生暂未取得毕业证的可提供就业推荐表和教育部学籍在线验证报告);4、国(境)外高校毕业生应聘的，须提交国家教育部门的学历学位认证。尚未取得学历学位证书(认证)的高校毕业生，采取“承诺+容缺”方式，可先行承诺和参加考试，后补学历学位证书(认证)。对虚假承诺、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任;5、与报名时一致的1寸同底版照片3张，以及岗位资格条件需要的其他材料。资格审查部门根据报名人员提供的资料、填报的信息等确认是否符合报名条件，同时审查报名人员的任职回避情况。资格审查合格人员名单在微山县人民政府网站公布。
组织考试采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接进行面试，面谈成绩不计入面试成绩。
面谈、面试的时间：7月9日(如有变动，将提前通过报名网站予以公告)地点：详见面试通知单面谈、面试由县事业单位人事综合管理部门组织实施，可根据岗位实际，采取灵活方式进行。面谈结果、面试成绩由县事业单位人事综合管理部门在微山县人民政府网站公布。
考察体检根据面试成绩和引进计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。考察、体检工作由县事业单位人事综合管理部门负责组织实施。

公示聘用公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对应届毕业生，先签订普通高校毕业生就业协议书(本人、用人单位和学校三方签字)，待其正式毕业后再办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。被聘用人员在微山最低服务年限为3年。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的不予聘用。
调剂使用对面试成绩达到合格分数线未被聘用的人员，在本年度引才总量和编制限额内，引才单位认为确有必要留用的，可以留用;未留用的，可由县事业单位人事综合管理部门协商机构编制部门，按照专业对口、人岗相适原则，推荐到其他事业单位双向选择、调剂安置。报考人员不服从调剂使用的视为自动放弃。

附件

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1.2022年微山县事业单位第二批急需紧缺青年优秀人才引进岗位汇总表

2.报名须知

各省人才引进汇总

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