广东广州 | 广州市生态环境局所属(代管)事业单位招聘事业编制工作人员8人公告
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广东省广州生态环境监测中心站为公益一类正处级事业单位。主要任务是：承担广州市生态环境质量监测工作;承担省生态环境监测中心和省环境辐射监测中心指令性监测任务;受属地生态环境行政主管部门管理开展污染源、执法、应急等监测工作;承担跨区域(流域、海域)非常规项目及特征污染物监测，开展跨区域(流域、海域)较大突发环境事件应急监测和污染纠纷仲裁监测;开展珠三角区域大气环境质量、西江流域水环境质量和珠江口西部海域海洋生态环境质量的监测调查与分析研判工作;对广州市各级生态环境监测机构进行业务指导。
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引进人数和范围
广州市生态环境局所属（代管）事业单位面向社会公开招聘8名工作人员。
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岗位详情
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.具有良好的品行和职业道德，具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力；
3.具有招聘岗位所需的学历、学位、专业技术条件、任职资格、职业（执业）资格和技能要求等；
4.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办规〔2020〕10号）的广州市户口迁入条件；
5.法律法规规定的其他条件。
报考人员应满足招聘岗位具体资格条件，详情参见附件1。相关年龄和工作经历年限等时间点的计算截至报名首日。
其中：
1. 2022年毕业生指于2022年1月1日至2022年12月31日期间取得最高学历、学位证的毕业生（含持境外学历学位证书人员）；“非2022年毕业的往届生”指于2021年12月31日（含）前取得毕业证书及学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）；“不限”指以上两类人员均可。
2.港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的可报考相关岗位。
港澳居民登录系统后，在证件类型中选择“香港永久性居民身份证”或“澳门永久性居民身份证”，并填写永久性居民身份证号进行注册。
3.各招聘岗位的专业参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件2）设置，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。
如所学专业未列入专业目录（没有专业代码），但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，须在资格复审时提供毕业证书和课程成绩单（毕业院校盖章），经招聘单位认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。
如所学专业为目录中旧专业名称的，按照对应的专业名称及代码报考。旧专业后面注明“部分”的，须在资格复审时提供毕业证书和课程成绩单（毕业院校盖章），经招聘单位认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。
4.获“双学位”的报考人员，在满足学历条件下，可以用第二学位证书上的专业报考，无需提供该专业的毕业证书，但需同时提供第一学位的学历证书及学位证书，第二学位证书必须在聘用时取得教育行政部门学位认证。
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引进程序
报名方式本次招聘采取网络报名的方式，不设现场报名。所有应聘人员均应登录广州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.gz.gov.cn/），按网上提示办法和岗位需求进行报名，每人只能选择1个职位。由系统按招考条件自动进行网上资格初审，通过初审者方可参加考试。
报名时间2022年10月10日上午9时—2022年10月12日下午17时。资格初审通过的报考者不能再改报其他职位岗位。
为确保招聘工作的竞争性和公正性，按报名人数开考比例原则上不低于1：3（含1：3）。对于专业技术岗位未达到开考比例的，将视具体情况另行发布公告。
准考证打印时间通过资格初审的人员应于2022年10月24日9时至2022年10月28日17时登录原报名系统打印准考证。如因疫情变化等情况调整报名时间，准考证打印时间以最新通知公告为准，请广大应聘人员随时留意我单位在广州市人力资源和社会保障局网站发布的公告。
考试考试采取笔试+面试的方式进行，考试总成绩按笔试、面试成绩各占50%的比例计算。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
笔试1.报名成功的应聘人员自行上网下载打印笔试准考证。考试时间、地点以准考证为准。
2.笔试采用闭卷独立完成方式，内容包括综合知识能力、专业基础知识等。
3.笔试成绩：笔试成绩采取百分制，合格分数为60分（按四舍五入保留小数点后1位计算）。笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内，在广州市人力资源和社会保障局门户网站（http://rsj.gz.gov.cn/）上公布，请考生自行登录上述网站查询。考生对自己的笔试分数有疑问的，应在分数公布之日起3个工作日内向招聘单位申请查分。每个考生只能申请查分1次。分数核查的范围限于：主观题卷面有无漏评，分数的计算、合分、登分是否有误的；客观题答题卡作答而无考试成绩的；有违纪、违规、异常记录的。
面试1.面试人数：笔试成绩合格的人员中，依笔试成绩合格者从高至低依次排序，按招聘专业岗位数1:5的比例确定面试对象（达不到设定比例的，按实际符合面试条件的人数进行）。面试人员名单在资格复审后将在市人社局网站公布。
2.资格复审：在面试前将对面试对象进行应聘资格复审。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，将取消该应聘人员参加面试的资格。通过资格复审的，发放面试通知书。
参加资格复审人员须提供以下材料的原件及复印件（A4规格）作为资格复查的依据。（1）提供材料：报名登记表（网上打印）、身份证、准考证、户口簿（属集体户口的须提供加盖公章的户主页）复印件及本人页原件、学历证书、学位证书及职位要求的专业技术资格证书等相关材料。报考岗位有工作经历要求的，必须提供劳动合同、社保缴费记录（不含在校生实习、创业经历）。（2）确认个人报名表：通过资格复审的报考者必须对个人报名表及个人申报的资料签署承诺意见。（3）面试资格复审时间、地点等事项在广州市人力资源和社会保障局网站上另行通知。不按规定时间参加资格复查者视作放弃面试资格。资格复查不合格的，不得参加面试，招考单位可依次递补面试对象。
3.面试：面试采用结构化面试形式，具体时间和地点将电话通知面试对象。面试成绩采用百分制，合格成绩为60分（成绩按四舍五入保留小数点后2位）。面试成绩于当日以书面形式通知应聘人员。
4.面试结束后10个工作日内，在广州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.gz.gov.cn/）公布总成绩及进入体检环节考生名单。
体检和考察体检。体检按照《广东省事业单位人员公开招聘人员体检实施细则（试行）》规定执行，由招聘单位统一组织体检对象到指定医院进行体检，体检所需费用由招聘单位支付。
考察。对体检合格者根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行考察。主要包括思想政治、道德品质、能力素质、工作和学习表现等情况，并核实其是否符合应聘资格条件。考察合格者列为拟聘用人员。
公示和聘用经公示无问题反映或反映的问题不影响聘用的，按规定的程序和权限办理聘用。由用人事业单位与批准聘用人员签订聘用合同。公开聘用人员按规定实行试用期制度，试用期内或试用期满考核不合格的人员，取消聘用资格。
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相关待遇
聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。
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咨询方式及附件
联系电话：020-83324336
点击【阅读原文】查看原文及附件1.广州市生态环境局所属（代管）事业单位2022年度第一次公开招聘人员岗位需求表2.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录3.广州市生态环境局所属(代管)事业单位2022年第一次公开招聘事业编制工作人员笔试疫情防控须知
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