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广东广州 | 广州市港务局直属事业单位校园招聘“优才计划”5人公告
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广州港引航站是广州市港务局直属公益二类事业单位，正处级。主要负责制订广州港引航工作章程和管理制度；负责受理引航申请、制订引航方案和引航调度计划并提供引航服务；负责引航费的计收和财务管理工作;按照国家规定负责引航信息统计工作；根据粤港澳大湾区港口建设发展和地方政府需求，为进出广州港及附近水域船舶提供引航服务；参与涉及引航的港口、航道等工程项目研究工作；参与广州港出海航道水域有关引航的协调工作。
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引进人数和范围
招聘岗位本次招聘专业技术岗位人员5名，在厦门设考点，公益二类事业单位编制。 招聘范围招聘对象为2023年毕业生，2023年1月1日至2023年12月31日期间取得学历、学位证的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。 港澳居民符合广东省人力资源和社会保障厅关于印发《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》的通知（粤人社规〔2021〕34号）和本公告规定的可报考相关岗位。
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岗位详情
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守中华人民共和国宪法和法律； 3.具有良好的品行和职业道德； 4.具有岗位所需的资格条件及技能要求； 5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力； 6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办规〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件；
7.法律法规规定的其他条件。
年龄条件本科生报考年龄为35周岁以下；硕士研究生报考年龄为40周岁以下；博士研究生报考年龄为45周岁以下。
报考考生所涉及年龄的时间点计算截至报名首日。
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引进程序
报名方式报考者在报名时间内，登录全国事业单位招聘网（网址：https://www.qgsydw.com），网上报名栏--选择“2022年广州市港务局直属事业单位校园招聘‘优才计划’公告”进行报名，并按网上提示填写个人信息，上传相关材料。
报名时间2022年11月2日上午9时至2022年11月4日下午17时。
报名要求1.报名与考试时使用的身份证件必须一致。 2.报名须上传附件：（1）有效身份证正反面；（2）学生证；（3）经学校（学院）盖章的就业推荐函或就业协议书；（4）大学英语四级（425分及以上）或六级（220分及以上）考试成绩报告单。 以上相关材料均要求原件彩色清晰扫描件上传，报名系统上要求上传的个人照片为个人彩色免冠证件照。 3.专业名称及代码参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（见附件2），如考生所学专业未列入上述专业目录或无专业代码，须在报名前提供课程成绩单（毕业院校盖章），经招聘单位认定为相近专业的方可报考。 4.考生在报名系统填报的所有信息均将留存，在资格审查、聘用考察、公示以及聘用后试用期间与真实信息进行对照，如发现应聘人员有弄虚作假的行为，报名信息与真实情况不符的则取消其笔试、面试、体检和聘用资格，已经聘用的予以解聘。
现场资格审查1.现场资格审查时间和地点：考生报名后须及时登录“全国事业单位招聘网”查询，留意相关短信通知。 2.现场资格审查所需材料：网络报名提交附件的原件及复印件。 3.现场资格审查只允许考生本人参加，不得由他人代替。现场资格审查通过后，方可参加考试。
准考证打印考生须在规定时间内自行登录“全国事业单位招聘网”打印准考证,预计在2022年11月6日10:00后，如有变化，另行通知。
考试方式和内容考生必须同时凭当地“健康码”、考前48小时内的核酸检测证明、有效身份证件、准考证及经考生本人签名的《2022年广州市港务局直属事业单位校园招聘“优才计划”考生疫情防控需知及考生疫情防控承诺书》（简称《考生疫情防控需知及考生疫情防控承诺书》）参加考试，材料不齐的考生不得参加考试。考生须按规定的时间、地点进行考试。不按规定时间、地点参加考试的，视为自动放弃。 考试采取笔试和面试方式进行，综合成绩为百分制，四舍五入保留小数点后2位。笔试和面试成绩分别占综合成绩的30%和70%。
笔试和心理品质测评1.笔试时间和地点：预计在2022年11月7日，具体时间及地点以准考证为准。 2.笔试内容：笔试内容以岗位专业基础知识为主及相关公共基础知识。 3.笔试成绩采取百分制，合格分数为60分(低于60分不进入面试)，保留小数点后2位。 4.为确保招聘工作的竞争性和公正性，笔试开考比例原则上按招聘岗位数与报考人数比为1：3设置。达不到开考比例的，取消该招聘岗位或相应调减该岗位的招聘人数。 5.笔试成绩于考试结束后在广州市人力资源和社会保障局门户网站以及全国事业单位招聘网公布。 6.笔试后立即进行心理品质测评。时长约40分钟，由第三方机构进行手机线上测评，参加了心理品质测评的考生方可进入面试。心理品质测评结果不公布，且不计入综合成绩，仅作为参考。
面试1.根据笔试成绩合格者的成绩由高到低排序，按招聘岗位数1：3的比例确定进入面试人员。面试人数如达不到设定比例的，按实际符合面试条件人数确定。 2.面试人员名单在广州市人力资源和社会保障局门户网站和全国事业单位招聘网公布。面试时间、地点另行通知。 3.面试主要形式为面谈，包括测试应聘人员相应岗位的专业知识、业务能力、工作技能、语言表达能力、应变能力、沟通协作精神、仪表气质等。 4.面试采取百分制，成绩按四舍五入保留小数点后2位，合格成绩为60分。成绩在本面试时段候分室向考生公布，并由考生在面试成绩单上签字确认。如考生提前离开或拒绝签字，应由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达。 5.若出现综合成绩同分的，按面试成绩高低区分先后；若出现面试成绩也相同的情况，则由考官组现场组织面试同分考生再次加试,高分者排名靠前。
体检和考察根据考生综合成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定进入体检和考察人选。 体检按照《中共广东省委组织部、广东省财政厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅关于印发<广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）>的通知》（粤人社发〔2010〕382号）执行。考生在考试当地海事管理机构指定的海船船员健康体检机构按《船员健康检查要求》（GB30035-2021）标准的海船船长和甲板部船员任职岗位健康要求进行体检。具体安排另行通知，所需经费由招聘单位负责（仅限个人首次体检费用，不含复检等费用）。 因考生个人原因，在面试结束后指定时间内未完成体检的，视同本人放弃聘用机会，法律法规另行规定的除外。体检合格者进入考察环节。 考察按照《中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅关于印发<广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）>的通知》（粤人社发〔2010〕276号）执行。 聘用及待遇（一）公示后无异议的或有异议但经查实符合聘用条件的人员确定为聘用人员。招聘单位与拟聘人员签订《高校毕业生就业协议书》，待毕业后再按有关规定办理相关聘用手续。如应聘人员未能在2023年12月31日前取得毕业证书、学位证书、海船船员培训合格证书、无限航区一等三副或二副适任考试成绩合格证明或无限航区一等三副或二副海船船员适任证书，取消聘用。 （二）聘用人员为事业编制，按所聘岗位享受相应工资待遇，相关标准按广州市事业单位工资有关规定和单位的工资分配制度执行。 （三）由用人单位与聘用人员签订聘用合同，按规定实行试用期制度，试用期内或试用期满考核不合格的人员，取消聘用资格。 （四）聘用人员须承诺在正式人事关系办理完毕后5年内取得无限航区3000总吨及以上船舶二副适任证书，否则用人单位将终止聘用。
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咨询方式及附件
广州市港务局咨询电话：020-83050229、020-83050237，监督电话：020-83050235。广州港引航站咨询电话：020-82296520、020-82296576。
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