宁德市政法队伍教育整顿查纠整改工作推进会召开
5月6日，宁德市政法队伍教育整顿查纠整改工作推进会召开，传达学习省教育整顿办有关文件精神，通报近期工作情况，研究部署下一阶段重点工作。省政法队伍教育整顿第九指导组副组长张宝华、刘大宏到会指导。市委常委、政法委书记，市政法队伍教育整顿领导小组副组长、办公室主任王世雄主持会议并讲话。
省第九指导组对下一阶段工作提出指导意见：
► 要在思想发动上再深化。要对标对表中央部署和省委要求，进一步提高政治站位，坚决破除“学习教育环节过了不用再学习”的松劲心态、“查纠整改与我无关”的观望态度、“差不多了就能闯关过关”的侥幸心理，动真碰硬推进查纠整改。
► 要在工作举措上再加强。要认真对照工作指引和相关方案，抓好“六大顽瘴痼疾”整治和“七查”工作，加快推进查处进度。要将“我为群众办实事”实践活动贯穿始终，着力解决群众反映强烈的顽疾问题，以群众满意度检验查纠整改成效。
► 要在政策落实上再发力。要进一步落实“自查从宽、被查从严”政策，建立本地区案件处理工作机制，尽快突破一批典型案件、惩治一批害群之马。要注重正反典型剖析，通过从宽从严两方面典型案例的对比，释放“主动查与被动查不一样”的鲜明信号。
► 要在问题短板上再查补。要坚持问题导向，梳理掌握本地区本系统本单位存在的突出问题和薄弱环节，有针对性地采取措施加以解决。要对照中央督导组下沉其他地市发现的问题，逐条比对、逐项整改落实，确保整改工作落实到位。
► 要在责任链条上再压紧。市县党委及各政法单位要强化落实主体责任、直接责任，落实“一把手”挂钩联系基层政法单位要求。市县教育整顿办要充分发挥职能作用，市直政法单位要履行对下指导责任，领导班子成员要发挥“关键少数”示范作用，共同推动查纠整改取得实效。
► 找准“弱点”，夯实工作基础。重点要做到“三个坚持”：一要坚持在思想上检验检视。各地和市直政法单位要切实扛起责任，逐一对照中央督导组下沉督导发现问题，全面自查自纠、即知即改、立行立改。二要坚持在细节上从严从实。要在细节上补缺补漏补强，坚决防止报表数据不统一，语言表述不规范、工作台账不完整等问题发生，尤其要持续发挥好学习教育的思想引领作用，做到以学促查、以学促改、边学边改。谈心谈话要增强针对性、引导性，因人而设谈话提纲、因事而定谈话内容，开展好第二轮谈心谈话，而后再次组织开展个人自查事项填报工作。三要坚持在典型上深挖深树。要进一步剖析老典型、挖掘新典型，广泛深入宣传，发挥好榜样引领、示范带动作用。要选取有代表性的反面典型，扎实开好第二次警示教育大会，用身边案例警示教育身边人。
► 打通“堵点”，深化查纠整改。重点要做到“三个突出”：一要突出联动共治。要加快问题线索核查进度，深入细致开展核查处置。对涉及多部门的问题，要加强左右联动、协同配合、共同推进问题解决。对各地解决不了的共性问题，要强化上下联动、加强业务指导，合力推进把脉问诊。二要突出数据共享。政法各单位要坚决按照《工作指引》要求，综合运用各种数据进行对比分析，促进查纠整改走深走实。三要突出难题共解。各地要组建业务政策工作专班，认真梳理工作中存在的疑难问题、政策困惑，深入研究、及时反馈，共同推动各项业务有序推进。► 突破“难点”，助力专项整治。重点要做到“三个注重”：一要注重向问题叫板。要广泛征集人大代表、政协委员和人民群众意见建议，提升开门整顿成效。全面对照《宁德市政法系统顽瘴痼疾专项整治清单的公告》，逐条逐项把问题找准找实，形成有针对性的顽疾清单。同时，要着手组织召开民主生活会和组织生活会，深入剖析问题原因，研究解决思路举措。二要注重朝整治发力。对排查出的顽瘴痼疾，要制定靶向整治方案，实行“销号”管理。要全面掌握本地本单位“六大顽瘴痼疾”，并确定本地本单位多发性、顽固性问题，同步纳入整治范围。三要注重为建章服务。要善于运用制度的思维和改革的思路推动问题从根本上得到解决，将整治过程中的好经验、好做法制度化、规范化。同时深挖顽瘴痼疾成因根源，不断健全完善执法司法制约监督、正风肃纪等长效机制，促进整治成果长效化。会议以视频形式开到县一级，省第九指导组全体人员，市政法队伍教育整顿领导小组办公室副主任，各专项组负责人，市直政法各单位政治部主任，市委政法委处级干部、业务科室负责人，东侨经济技术开发区有关同志在主会场参加会议，各地设分会场。