校招拿了几十个offer，说说我的感受
大家好，我是鱼皮，今天给大家分享一篇校招总结。大家可以参考一下这位同学的校招经历，希望能帮助到大家。
以下是正文。
逝者如斯，不舍昼夜。转眼之间，我只能在学校待上一个多月了。时至今日，我还是想写一下我的秋招以及春招总结，期间踩坑无数，以便给后来人一些参考，谨防踩坑，也希望梳理一下自己的工作。
1.我手中的offer有哪些？
在秋招和春招期间，我其实拿了不少的offer，但是真正让我满意的offer也没有几个，总体来说，我是不太满意的（真的没有凡尔赛，而是觉得今年大环境是真的差！！！）。我拿到的秋招以及春招的正式offer主要包括快手、京东、蚂蚁、字节、网易、华为、荣耀、小米、中兴、TPLINK、南方基金、震坤行、理想汽车以及一些乱七八糟的中小厂，实习offer则拿到了腾讯、阿里、华为（只投了这三个）。
（截图不全，仅部分offer）
2.我是如何准备各种笔试面试的？
其实，我老早就在准备找工作，因为我心里清楚，我读研究生三年就是为了找一个好工作，一个足以让一个家境中下等的家庭一跃成为中产的工作。这也是我为何如此迷恋腾讯阿里等大厂的光环的原因之一。
研一上的时候，我的主要时间在上各种专业课，研一下进入了课题组进行数据挖掘算法的相关研究。因为我一开始其实是没有打算找开发岗，而是找算法岗的，因此我在研二下之前都是在做算法相关的工作，算法的实现也是用Python去写。但是，在进入研二下的那个寒假，我好好思考了自己的职业生涯，觉得还是Java开发路子更广，更好找工作。而且，除了互联网之外，各个银行证券也都是Java居多，用Java方便我以后卷不动了跑路。因此，选择了秋招和春招都找Java后端开发。
打定了做Java后端的主意，寒假期间我便开始自己做项目。本科的时候，我其实也自学过一些Java后端，包括JSP以及Structs那些比较老的框架，有了它们的基础，SpringBoot很快就上手了，学习了SSM那一套，接着学习了Redis、Kafka、ES等常用的一些中间件。在去年3月底的时候，我便开始投实习。我其实是一个非常求稳的人，害怕很多不稳定的事情发生在我身上而造成麻烦的后果，因此我没有投很多的实习简历，害怕都挂了影响秋招。我只投了腾讯阿里华为这三个巨无霸（抱歉，去年这时候的我还是太年轻了，以为这三个公司是世界上最好的公司，现在发现这些公司都一样，而我只是个打工人），最终也拿到了这三家的实习offer。
Java的八股文又多又广，涉及到了很多东西，包括操作系统、计算机网络、Java基础、Java集合、JVM、数据库、数据结构和算法等等，刚开始的时候我都是直接去死记这些八股文，而有的面试官则会故意去对它们进行深挖，一问深了我就无法回答。我觉得这样不行，因此就买了相关的书籍，去仔细研究它们背后的原理，为什么要这么设计，这么设计的好处是什么？我看的书籍主要包括以下几本：
《深入理解Java虚拟机》
《Redis设计与实现》
《MySQL技术内幕 InnoDB存储引擎》
《Java并发编程的艺术》
通过学习Redis，我后面每次在面试的时候总是和面试官去吹Redis，包括Redis中数据结构的实现，集群哨兵机制等等：
在面了十来场之后，我便觉得自己越来越娴熟，面试的能力也在直线提升，对于找工作的压力也没那么大了，并且在每次面试完之后都会总结相应的面经。
3.暑期实习踩坑记
在拿到了腾讯阿里华为三家的实习offer之后，我进行了综合权衡，最终选择了去传说中的鹅厂实习，这个决定也让我一直恶心到现在。三家实习offer的大致情况如下：
阿里：阿里云基础设施事业部，做基础设施开发，主要语言C/C++
腾讯：腾讯广告，广告落地页系统的开发，主要语言Java
华为：计算产品线，Java开发，鲲鹏计算平台的开发
由于我决心做Java，而且华为明确说了不能转正，因此我便信了腾讯的转正画饼，去了腾讯实习。我六月底才写完小论文并进行投稿，写完论文之后，七月初才出去实习，实习时间不长，九月初结束。为了实习转正，来到腾讯后，我便尽我的全力去了解部门所做的相关业务，去做好每一个需求，希望能够实习转正。
实习期间，为了确保真的有转正机会，我还前后三次问了当时部门所在小组的leader和mentor是否有转正的hc。在他们亲口说出“好好干，部门很缺人，转正没问题“等言论之后，我便一心投入了部门的业务，完全没去想参加秋招提前批。扪心而言，我觉得我实习期间所做工作是问心无愧的，参与了不少业务需求以及杂活的开发。感觉他们招实习生纯粹就是为了背锅，而不管实习生是否能够学习到东西或者有技术上的提升。实习期间，我通常问的不是技术问题，因为这个系统就是一个纯粹的CRUD系统，用Redis做了下缓存，连MQ都没有用上。更让我觉得恶心的是，mentor的技术也是奇差无比，还问我为啥枚举类不进行判空处理，为啥直接用"=="。我通常问的都是系统架构以及当时的具体设计方面的问题，但每次问这种问题的时候mentor都不太耐烦，还觉得我不够熟悉业务，我就想问句您”咱部门有正儿八经的文档去让我了解业务吗？？？“。就当是进入社会前给我上的第一堂课，让我知道什么人可以信，什么人 p 都不能信，还得对他进行反pua。
9月初知道没法转正之后，我一下对自己产生了严重的自我怀疑，认为是我自己本身的能力有问题。直到后来我拿到了几十个offer之后，才发现并不是我的能力有问题，而是我实习的这个小组真的是极度pua！
4.乱杀了，却无hc的悲剧
9月初才被告知无hc的我彻底慌了，这时候各个大厂的意向已经发了大半，而我因为实习的杂活，连八股文都快忘没了，因为杂活压根用不上这些东西。
我其实是一个心态很差的人，从小就怕落后别人半步，而这次则是落后了一大步啊。9月8号，来到实验室，我打开了各个互联网公司的招聘官网，然后投递了加入了实习内容的简历。由于我本硕学历都不差，大部分公司很快就进行了约面。包括字节、快手、Lazada等等。
凭借着我还记着3成的八股文，我基本都扛过了一面。腾讯实习的项目其实了解的不够深入，每次面试的时候都只能浅尝辄止，对我实际的帮助并不大。这时的我真是焦虑到了极点，实验室的同学这时候好歹有个保底的了，而我连个屁都没有，除了出去实习前提前拿的TPLINK，但是我不想做嵌入式。每天晚上的时候也因为焦虑而睡不着觉，甚至一个人躲着抽烟，心态也崩溃到了极点，这时候明知道自己八股文不够熟，但就是没法静下心来看，就以这种残血的状态去面大厂。
终于，10月中旬的时候，我面完了小米，随便撕了两个题就过了，终于有个保底的了，10月底的时候又拿到了震坤行、中兴、快手、荣耀，其他的公司例如美团、百度等都面完了基本都在泡池子，也不挂你，就这几家发了offer。11月初的时候，顺利拿到了抖音基础架构的offer。
5.互联网毕业潮下我的苦run
11月底传出了快手裁员的消息。其实在拿快手之前，我已经有心理预期了，快手被抖音压着打，迟早是要裁员的。其实我手里也有抖音的offer，抖音的基础架构部门，绝对的核中核。但是一想到抖音的加班，我就不想去，连和我对接的业务HRBP都经常加班到晚上11点，而技术则是凌晨两三点，这么卷的部门实在是不敢去。
这时候快手在裁员，我其实心里不是很慌，因为快手这时候裁员对我反而是好事，明年我入职再裁员的概率就会小了。但是，身边一些朋友看到快手裁员的消息之后，就纷纷来私聊我，也许是真的关心我吧，跟我说快手千万不能去了，裁员比例较大，搞得我异常焦虑，可我也想找个更好的啊，没啥好机会啊。
11月中旬的时候，蚂蚁的数据库部门oceanbase突然把我捞了起来，问我去不去，底层的开发介意不，我便顺利拿到了oceanbase的offer。
12月的时候，补招开始了，我又面了网易和京东，也顺利拿到了offer。
3月份的时候，春招开始了，因为觉得抖音太卷，我又投了字节的技术中台部门，也顺利拿到了offer。
在拿到了快手的offer之后，快手开始裁员，然后我又拿了京东，京东又开始裁员，接着我又拿了小红书，结果小红书也开始裁员，真的无语。
4月份的时候，各大互联网都在都在毕业。感觉互联网都不太稳，又面了华为，也顺利拿到了offer，手里也就华为和南方基金两个offer稳一些。
6.时刻保持笔试面试的能力，防患于未然
明天和意外，哪一个会先来临，谁都说不准。目前衰退的经济形势加上疫情阴霾还未散去，未来几年的就业环境肯定会相当的差，对于私企而言，裁员大概率也会成为家常便饭，谁都不敢保证自己不会被裁，毕竟技术在资本面前啥也不是。我的建议是，从现在开始，我们要时刻保持面试笔试的能力，时刻将八股文熟记于心，多了解项目架构，防患于未然。
7.多做副业，文体两开花
互联网的现状让我认清了现实，作为一名程序员，光靠打工的收入可能还是不够的，需要扩展副业收入，做自己的技术公众号、基金、炒股等等。
8.永远不要低估人心的深度与广度
吃一堑，长一智。经历了pua的暑期实习、秋招以及春招，我觉得只有最后到自己手的才是真的。其他的，别人给你承诺的一切都不值得你去相信。他们大部分并不是你的亲人朋友，和你也没有共同利益，反而骗你以及pua你在大多数场合才符合他们的利益。
9.心境的变化
最开始的时候，还没开始找工作的我，一直把腾讯阿里华为三个公司当做我的Dream Company，认为只要能进这三家公司工作，肯定会有一个美好的人生。但是在实习之后，我发现这个鹅厂怎么和我想象中的不太一样，真的有些失望。后来在秋招以及春招的过程中，我也没再那么重视大厂光环，感觉也是围城吧，小厂里一样有很优秀的人，大厂一样有连枚举都不会的渣渣。我是一个很记仇的天蝎座，在实习期间所受的pua，有机会也一定会还。也许在进入社会之前，给我一段“被裁员”的实习经历也是好事吧。
往期推荐