按下复工复产“启动键”！南城企业铆足“虎”劲,奋力冲刺“开门红”

春节过后

南城街道企业复工复产

员工也陆续重返工作岗位

铆足“虎”劲

开足马力

奋力冲刺“开门红”

企业返工率超九成五

2月10日上午，小编在新科磁电制品有限公司（下称“新科磁电”）看到，生产车间内，机器运转不停，工人们穿着防护服，戴着防尘帽，正忙得热火朝天；办公室内，键盘声也响个不停，一派红红火火的景象。“公司从2月7日正式复工复产，目前返工率达80%左右。”新科磁电高级经理王宇告诉小编，还有小部分员工待完成防疫如核酸检测等手续后就能返岗，一周内企业就能完全恢复正常生产运行。

东莞智赢智能装备有限公司（下称“东莞智赢”）同样呈现出一派热火朝天的生产景象。生产车间内，各种机器有序开动，各种节奏声汇响了劳动号角。

“今年一季度的订单比去年同期增长了50%左右。”东莞智赢副总经理李琼表示，目前复工复产情况比较理想，为企业迅速实现有序生产、产品顺利交付提供了坚实保障。

人勤春来早。东莞铁和金属制品有限公司（下称“东莞铁和”）于2月8日正式复工复产，公司近95%的员工已准时返岗开工。

“企业在积极复工的同时，还严格落实返岗前员工要进行莞e申报、做核酸检测等一系列疫情防控措施。”东莞铁和相关负责人表示，企业开工后加强开展日常防疫工作，如测温、扫码打卡、戴口罩上班等措施，确保复工复产的顺利开展。

据南城人社分局抽样调查统计，截至目前，南城辖区内企业节后复工率预计达95%，大批员工返工，为企业新一年用工需求奠定了良好基础。

用工服务暖心到位

为全力保障企业春节后用工需求，南城街道多措并举，提前部署，春节前开展异地务工人员流动及企业用工情况监测，及时掌握外省务工人员返乡规模、返乡时间及节后返莞返岗意向，提前做好就业形势研判；节后统筹协调，疫情防控和就业稳岗两不误，深入走访企业调研，了解企业用工情况，确保街道就业形势稳定。

2月10日至25日，南城人社分局联合广东科技学院、博思云人才网举办2022年南城“春风行动”线上招聘会，辖区内87家名优企业参与此次招聘会，提供网络工程师、储备干部、客服等岗位需求1500多个。

南城人社分局还利用市就业创业微信服务公众号和莞就业小程序，联系辖区优质的人力资源机构为企业搭建对接平台，将企业招聘信息推送到社区，通过一系列举措，积极为企业提供招用工服务，缓解企业用工需求，确保企业节后复工复产的顺利推进。

此外，为满足广大返莞就业人群核酸检测需求，南城街道按照“近企业、便民”的特点合理设置核酸采样点，为来莞返莞的就业市民提供便民核酸检测服务。

“上班第一天，先过核酸检测这一关！”市民陈先生在返岗前就收到公司通知，可先在天安数码城核酸采样点采样再上楼办公，对此，他感到十分暖心。

出品：南城融媒体中心

文字：练嘉欣

图片：罗伟良

编辑：陈志高

审核：文伟平

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