全国妇联、卡西欧、狮王、汇丰等招日语人才

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本期岗位

1、全国妇联所属在京事业单位招外语人才
2、浪潮集团有限公司售前工程师3、卡西欧电子（深圳）有限公司招日语人事专员4、海能电子（东莞）招日语外贸业务助理、日语外贸业务代表/外贸业务经理5、狮王招日籍副总经理助理6、汇丰环球客户服务(广东)有限公司招客户尽职调查高级金融服务主任 （日语业务）

全国妇联所属在京事业单位

截止时间：2023年3月15日

工作地点：北京

根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定，全国妇联所属在京事业单位妇女研究所、中国儿童中心、中国妇女报社（全国妇联网络信息传播中心）、中华女子学院（全国妇联干部培训学院）、全国妇联机关服务中心及中国妇女儿童博物馆2023年度面向应届高校毕业生、社会工作人员和留学人员公开招聘工作人员62名。现将有关具体事项公告如下。

一、招聘岗位及资格条件

具体岗位及资格条件详见《全国妇联所属在京事业单位2023年度公开招聘应届高校毕业生岗位信息表》和《全国妇联所属在京事业单位2023年度公开招聘社会工作人员和留学人员岗位信息表》。

（此表仅筛选外语类相关岗位）

二、应聘人员基本资格条件1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。

3.报考面向应届高校毕业生招聘的岗位要求为2023年全国高等学校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类委培生、定向生），应聘人员毕业时须取得学历学位证书。京内生源指已具有北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口。大学本科生不超过24周岁（1998年2月1日以后出生），硕士研究生不超过27周岁（1995年2月1日以后出生），博士研究生不超过35周岁（1987年2月1日以后出生）。报考面向社会工作人员和留学人员招聘的岗位户口和年龄要求详见岗位信息表。

4.具备岗位所需的专业或者技能条件。

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6.具备岗位所需的其他条件。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘程序

（一）报名应聘方式和时间应聘人员登录指定系统报名，附公开招聘报名表、个人证件照、学历学位证书（尚未取得证书的应届毕业生，请提供所在学校出具的在读证明或者学生证件）、身份证、社会保险个人权益记录等扫描件。报名时间自公告之日起至2023年3月15日24:00截止。每人限报1个岗位。

用人单位：妇女研究所、中国儿童中心、中国妇女报社（全国妇联网络信息传播中心）、全国妇联机关服务中心、中国妇女儿童博物馆、中华女子学院（全国妇联干部培训学院）（投递方式在文末）

（二）资格审查用人单位根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对所有报名应聘人员一视同仁，必要时也可要求应聘人员补充材料进行资格复核。资格审查工作贯穿公开招聘全过程。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例达到开考比例方可开考，达不到的，在初试开考前减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划，并将在用人单位网站上进行公告。取消岗位招聘计划的，该岗位报名应聘人员可在初试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。

（三）考试

1.初试。由用人单位组织，采用笔试或试讲的方式进行，具体时间地点及相关事宜另行通知。

2.专业加试。妇女研究所和中国儿童中心所有岗位在面试前组织专业加试，其他单位不组织专业加试。用人单位根据应聘人员初试成绩从高到低的顺序按规定比例确定参加专业加试人选。

3.面试。用人单位根据应聘人员初试成绩从高到低的顺序按规定比例确定参加面试人选。组织专业加试的岗位，根据初试和专业加试综合成绩（各占50%）按规定比例确定参加面试人选。最后一名成绩并列的，一并进入面试。如应聘人员放弃面试资格，按成绩从高到低的顺序依次递补。面试前，对应聘人员进行资格复审，根据报名申请与应聘人员本人及其身份证件（身份证、学生证、工作证等）原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表等材料进行核对。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，招聘单位有权取消其参加面试的资格。

（四）体检和考察用人单位按照应聘人员考试综合成绩（初试采用试讲的岗位根据面试成绩）从高到低的顺序，等额确定参加体检和考察的人选。综合成绩并列的，取面试成绩得分高者。实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于面试比例的，应聘人员面试成绩达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分（或者用人单位规定的面试合格分数线），方可确定为体检和考察人选。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，组织专业加试的岗位综合成绩=笔试成绩×30%+专业加试成绩×30%+面试成绩×40%。考察人选在全国妇联及下属单位有近亲属关系和主要社会关系的，需主动向所报考单位报告。

1.体检。由用人单位组织到指定医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。

2.考察。用人单位按照新时代好干部标准及相关政策规定，根据招聘岗位的资格条件和要求，到人选所在学校或工作单位进行考察。考察采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行，根据需要进行延伸考察。体检或考察不合格或个人放弃的，经用人单位研究，可按照综合成绩从高到低的顺序进行递补，也可不递补。

（五）公示用人单位根据应聘人员的考试综合成绩、体检结果和考察情况等确定拟聘用人员，并在人力资源社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和用人单位网站进行公示。公示期为7个工作日。

（六）聘用公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。用人单位执行国家关于事业单位的工资制度。

四、其他注意事项
1.本次公开招聘将以电话或短信方式通知初试入围人员。报名时，请按要求填写常用手机号码，并确保畅通，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。

2.在参加招聘过程中，如确定自愿退出的，要及时与用人单位沟通，以免影响招聘工作正常进行。

3.应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

浪潮集团

岗位：售前工程师（韩/日/法/德）

工作地点：济南

岗位职责

1、协助销售人员完成CRM工作

2、协助销售人员完成合同签署

3、协助销售人员推动订单下单、生产、回款等

4、销售数据统计

5、上级安排的工作

任职资格

1、小语种精通

2、IT背景者优先

3、能够适应国外文化，主动，积极，有客户意识和服务意识

4、学习能力强，善于沟通

5、能出差，能驻外

卡西欧电子（深圳）有限公司

岗位：日语人事专员工作城市：深圳

职位月薪：5500-7000

所需语种：日语

岗位职责：
1.从事日语翻译工作以及人事相关业务内容
2.外籍人员证件办理，中方员工相关证件办理，招聘事务，其他人事相关工作等
岗位要求：
1.日语熟练，有相关日语N1证书者优先。
2.希望有1年以上工作经验，有人事或总务相关经验者优先。
3.对工作有高度的责任心，做事认真、仔细，有亲和力。

海能电子（东莞）

岗位1：日语外贸业务助理
6-8K   东莞-大岭山镇   1-3年   本科   日语N2
岗位职责：1.  负责客户资料的建立与管理；2.  日常业务订单跟进，生产库存跟踪，出货安排，销售回款跟踪，负责相关业务单据制作；3.  协助销售跟进产品开发项目进度，包括核价，报价，跟踪样品制作，寄样，确认等；4.  负责销售数据的记录、整理与汇总；5.  上级交办的其他相关工作。任职要求：1.  本科以上学历，专业不限；有良好日语沟通能力优先考虑；2.  熟悉外贸流程、能熟练操作office软件；3.  沟通能力强、有良好的团队合作精神；4.  有相关外贸工作经验者优先考虑，一年以及以上工作经验优先；5.  优秀应届毕业生可优秀考虑；6.  公司提供良好的晋升通道：外贸业务助理--业务代表-业务经理。
岗位2：日语外贸业务代表/外贸业务经理10-20K   东莞-大岭山镇   3-5年   本科   日语N1
岗位职责：1.  负责公司产品的销售及推广，负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同；2.  维护公司老客户，开发新客户，不断挖掘客户的产品需求，开拓日本市场；3.  参加国际消费电子产品展，如香港展，JAPAN IT Week, CEATEC JAPAN等行业知名电子展会，开拓客户资源；4.  根据营销计划，完成部门业绩指标；5.  对接客户开发新案子，跟进及把握项目进度，保证合作项目的顺利实施，顺利完成整个销售过程；6.  业务相关资料的整理和归档。7.  完成领导安排的其他任务。任职资格：1.  日语一级，能运用日语与客户进行良好的沟通,有留日经验者优先。2.  具有良好的形象，有一定的谈判能力和良好的团队合作精神。一.  3C类产品销售：日本消费类电子零售品牌客户并有相关资源.熟悉行业及产品（消费电子产品，手机外围产品，电脑外围产品，Adapters,Dongle,Gaming PC Power,电竞周边产品，Cable,Data Cable,Charge,IPC）有服务日本零品牌:HORIC,BUFFALO,j5 create,I.O DATA,Sony,KASHIMURA,KDDI，OHM,TAMA等经验者优先。二．光伏储能销售：熟悉行业及产品（太阳能产业，光伏逆变器，储能电池系统）有OMRON,KYOCERA,HanwahQ CELLS japan服务经验者优先等三．新能源汽车高速数据传输线销售：车载高速数据传输电缆的销售经验；熟悉BYD,INO,小鹏汽车等OEM主机厂供应商体系运作及行业相关资源积累等

狮王

岗位：日籍副总经理助理薪资：2-2.5万·14薪

工作职责:
1 配合日方副总经理的日常工作，做好各项事务的协调与沟通，起到承上启下的作用；
2 制作事业企划申请、对日本总部业务报告的制作以及会议的同声翻译；
3 传达上级指示及协调各部门的日常管理工作；
4 完成副总经理交办的其他事宜。
任职资格:
1 本科以上学历，日语读、写、听、说精通水平可同声翻译，英语熟练者优先；
2 3年以上日企总助、董秘等工作经验，留日经验者优先；
3 熟悉企业管理，有企业内部各项目推进的工作经验；
4 具有商务礼仪、快速记录、会议安排等相关经验。

投递此岗位需附日语简历

汇丰环球客户服务(广东)有限公司

岗位：客户尽职调查高级金融服务主任 （日语业务）
工作描述:疫情防控期间暂不安排应聘人员到公司参加现场面试，我司将统一安排线上测试和线上面试，届时将有HR与您联系，感谢您的理解！
1. 学习并掌握最新的合规政策及反洗钱知识；
2. 与日本客户经理(CM & RM)保持良好沟通，推进信息收集进程；
3. 以合规和风险控制知识对客户信息进行分析，存档；
4. 高质量地按规定按程序完成每周，每月的客户背景调查目标。职位要求:
1. 大学本科学历，专业不限，日语或英语或金融经济类相关专业为佳；
2. 一年以上工作经验者优先考虑。同时欢迎优秀应届生投递；
3. 英语和日语听说读写流利。具备日语一级或二级证书为佳；
4. 对反洗钱，客户尽职调查，以及金融合规环境有基本的了解和认识；
5. 具备良好的沟通表达能力和抗压能力。

福利待遇
- 具竞争力的薪酬：基本工资+绩效奖金+轮班补贴+早晚班交通津贴；
- 健全福利保障：五险一金+补充性商业医疗保险+免费年度体检；
- 畅享10+天假期：除享有国家法定节假日外，还拥有至少10天带薪年假、12天带薪病假、1天生日假、婚假、产检假、产假以及陪产假、哺乳假等，助您达到工作生活的平衡；
- 弹性福利制度：年假可买卖，商业医疗保险套餐可升级，您还可申请旅游补贴、个人进修补助、运动健身补贴等，满足个性化福利需求；
- 人性化工作环境：使用公司的员工餐厅、咖啡室、休息室、娱乐室等，进行劳逸结合；
- 多元化员工活动：运动会、团建、年会等精彩活动给您平台，任您施展才华。
培训与发展
- 广阔的职业发展平台：遍及全球的集团网络，提供扩展人脉及跨文化交流的机会，您还可申请不同国家及地区的长短期职位，不断挑战自我；
- 系统性人才培育及发展：配备职业导师，为您提供清晰的职业规划指导，充分挖掘横向及纵向的发展潜力；
- 完善的专业培训体系：入职即可享带薪培训，多元化的培训机会，还有资源及教育援助，帮您逐步实现职业目标。
职位转载自汇丰环球人才招聘微信公众号

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