不建议这样“为难”一线人员！

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今天有个小伙伴私信一枝花，说了这么一个事：

“来自S航维修工程部定检维修中心，作为定检人员，中午基本会有一个小时的休息时间，我们通常是在机库内的三个会议室坐坐或者躺一躺。

首先是里面有桌椅板凳很方便，其次我们是真没有别的地方可以休息了，定检一线人员是没有工位的。

但是，定检维修中心突然出了一个规定，把这三个会议室锁起来了，想要用就必须去定检中心办公室按借用会议室的标准进行申请才能拿到钥匙，如果是普通的会议室无可厚非，但是这三个会议室不仅是会议室同时承担着我们休息场所，是每天都要使用的。

出了这项规定后就遇到问题了，大家不是同时休息也不是同时离开，那么谁去借？

如果是第一个休息的人去借，在他休息结束的时候如果里面还有人在休息，那么他是锁门还钥匙还是怎样？然后下午工作的时候，还得抽个时间去还钥匙。

这一套流程下来是个繁琐的事情，纯粹就是在添堵，增加不必要的负担。现实情况就是没有人去借钥匙，也没有场所休息了！

会议室就在那里，锁着门，空起来！

一个会议室难不成自己长腿跑了？我们工作者也就是中午休息，也不会影响会议室正常的使用，何必多此一举！”

以上

一枝花是这么看这个事的。

公司或部门要管理好机库内三个会议室的设施设备完好以及卫生整洁，无可厚非，应该的。

但是，也要结合实际情况进行管理。

比如，这个会议室目前是一线人员中午的午休的临时场所，突然出了规定，门上加了锁，直接导致大家都怕麻烦，没有人去借钥匙，大家都没有场所临时休息了。

这难道是制定规定的初衷吗？

这样做行不行（虽然稍微麻烦一点）：

先告知大家，在中午临时使用会议室进行休息时，务必保证会议室的设备完整完好，离开时必须保证会议的整洁卫生。

如果大家做不到做不好，那就是一线人员的问题，然后部门再出管理规定，从严管理会议室的使用。

如果是这样，相信大家都会互相监督提醒，会怕失去这个临时的休息场所。

当然，如果确实做不到保证会议室的设备完好和整洁，那就是一线人员的问题。

这样，部门从严管理会议室也是有借口的，大家也是心服的。

而不是发现问题之后，直接上规定，用繁琐的规定把大家临时休息场所的门给锁死。

大家觉得呢？怎么看？

PS：据说出规定之前有个征求意见稿，但一枝花问了几个小伙伴，都说没看到，邮箱也没收到，这算征求意见吗？还是只征求了领导层面的意见？

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