拥有怎样的人品才能成为“人生赢家”？

利益的冲突就像一块试金石，往往能映射出人品的真实形态。

谁都有私心，谁都渴望得到最大利益，这是人之常情。但在利益面前还能不红脸、不红眼，保持做人的品德，维护道德的底线，这才是人品真正的闪光点。

追逐利益不可怕，可怕的是在利益面前丧失掉做人的品德与底线。

01

母亲曾经和一个阿姨走得很近，阿姨嘴巴很甜，说的话非常让人舒服，我和母亲都很喜欢她，可后来她们却不再来往了。

我问母亲，那个阿姨人那么好，怎么不再来往了？母亲和我说起了一件小事。

她说，她和那个阿姨有一次一起去购物，买了一大袋水果两个人回家分。后来，母亲去她家提的时候，发现她把好的全部分给了自己，一些又小又坏的全部给了母亲。她以为母亲不会发觉，其实明眼人一看就看得出来。后来，母亲又通过几件小事发现，只要是别人和她有利益冲突，她就会不惜任何代价让自己的利益最大化。

和这样的人交朋友真没什么意思。母亲也没有揭穿她，只是不再和她往来了。

母亲当时和我说了一句话，我至今还记得：一个人的人品怎么样，就看他和你有利益冲突的时候。

这句话，我受用至今。

当你和他面临利益冲突关系，特别是在利益受损时，他的反应，最能体现出一个人的人品。

02

对于生意中到手的利益，你会怎么看？

网上曾介绍过香港首富李嘉诚先生的经商特点，其中有条让人印象深刻：七分合理，八分也可以，那我只拿六分。

文中举了个例子：有人想找李嘉诚合作开发房地产，李嘉诚问对方，你想在项目利润中分多少比例？这人提出了5%的利润分成。

对于这个要价，李嘉诚主动提出给对方分10%的利润，双倍于对方的要价。

为什么呢？这就是李嘉诚的高明和过人之处。

他让别人得到比预期双倍的收益，这一出人意料的举动当然会让对方折服，所以合作方不仅不会在工程管理中去吃回扣，还会选择尽心尽力地管理好这个工程。这样不仅达到了李嘉诚的目的，还建立了良好的口碑。

做生意即做人，李嘉诚是懂得在诱惑面前，不为利益所动依旧可以爱护自己羽毛的成功商人。

03

能力不够，人品来凑！

在金庸小说的男主角里面，郭靖是最特殊的一个——只有他被描述得笨嘴拙舌，一点脑细胞都没有。论资质，他比杨康差了何止一百倍。可是最后，学得上乘武功的是他，而不是杨康。

也没别的原因，纯粹因为他人好，由于他听话，学到了重阳首徒马钰的内功修炼方法；由于人品超好，黄蓉喜欢上他，然后帮他以美食留住了洪七公，学了降龙十八掌；在桃花岛上，他救了周伯通。周伯通不仅和他结拜，还把自创的空明拳、左右双手互搏教给他，甚至把九阴真经也让他背了。

善待周围的人，因为你永远不知道激发你潜能的那个人什么时候会出现。

古语有云：“吉人自有天相。”因此，当自己能力不强的时候，就尽量做个好人，准没错。

本身能力足够的人，也许可以单打独斗。而对于资质一般的大众，恐怕最重要的能力就是自己的人品了。

04

在职场打拼这么多年，可以发现了一个规律：但凡在利益冲突面前，不为所动保持初心的人，往往内心豁达、品行优良，做事肯为对方考虑，从不计较个人得失。

这种人身上仿佛带着光，走到哪都是温暖所在。人品的熠熠生辉让他们无论做什么事情都特别顺，即使暂时碰到困难，也会有贵人相助，最终走向成功。

而那些喜欢斤斤计较、唯利是图的人，表面上没有吃亏，可最终输掉的却是自己的口碑。这种人往往缺少优质的合作伙伴，更没有真心的朋友，很容易走向自己人生的死胡同。

人品的好坏直接决定了他一生的成败。

在职场如鱼得水的人都会明白一个道理，那就是：做事先做人，客户都是先认可你这个人才会认可你的业务。如果你的人品不行，根本不会和你谈什么业务了。

所以，人生到最后，其实拼的都是人品。

每 日 精 选

“

由于篇幅有限，想要阅读更多文章请点击下方菜单“每日精选”，文章内容分类明确，各种资讯一目了然！

”

我们创造价值，追求卓越。

We Create Value And Strive For Excellence.