年薪35万起，2022年美国中文老师岗位补录申请开始！

教精彩的课

做温暖的人

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老读者们应该都知道，我们每年都会帮助一批中国的老师，申请美国公立学校的中文教学岗位，从中国直接到美国任教。

我们做这件事已经有6、7年的时间了，加起来有超过100多位老师通过我们的服务，进入美国各个州任教。

即使是去年疫情最严重的一年，我们还是依旧帮助了一些老师到了美国工作，这个优良传统没有因为疫情而中断。

如果你想要加入我们一起申请2022年暑期赴美任教，那么时间上还来得及，但是要迅速行动起来了。

因为双减的影响，今年的申请人特别多。

2022年这一批还有几个补录的名额，感兴趣的老师现在马上行动起来了。

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从刚刚过去的11月份以来，美国大使馆的签证业务，已经恢复正常了。不仅恢复，而且还推出来非常便捷的签证过期四年内免面签的服务。

至此，从疫情以来的美国签证服务的中断期结束了。不管是去美国留学，还是去美国任教，这条路终于又打开了。

我们一起合作的申请老师会持有J1签证赴美任教，这种签证可以允许老师在美国合法全职工作，最高达到五年时间。

工作期间也可以在美国兼职读书，取得美国学位。

目前J1签证已经重新开放了申请。

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我们帮助申请的岗位，全部是美国公立学校的全职岗位，待遇也是与美国老师同工同酬。因为签证的税收优惠，前三年都是免税收入，所以实际上比美国本土老师挣得还多20%-30%。

下面这张工资单来自美国犹他州的一所公立学校，如果你是硕士学位，并且有三年以上的工作经验，那么起始的收入是5万4千美金左右，相当于人民币35万左右。

如果你的教学经验更长，那么收入也会更高，而且每一年都会根据工资表来涨工资。

这样的收入能够让老师们在美国生活地比较舒适。所以很多老师也能够存钱下来，去各地旅行，或者选择一个美国学校进行硕士学位深造等等。

对于有家庭的老师来说，5岁以上学龄儿童可以免费入读美国当地的中小学，而且配偶也可以在美国合法工作，取得收入。

通过项目直接到美国任教，是一个性价比很高的选择。最近就业形势很不好，对于很多老师来说，这也提供了职业发展的另外一种可能性。

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申请美国中文教师岗位，硬性要求并不高。但是在实际申请过程中，软性门槛并不低。

硬性条件要求申请老师具有学士学位及以上，毕业于中文、英语教育或者其他教育相关的专业，具有三年以上的全职教学经验，英文口语可以自由交流表达。年龄不限。

但是在实际申请的过程中，美国校长们是非常挑剔的。

在美国当地，校长们更倾向于选择当地华人和留学生。如果想要直接从国内拿到美国学校的工作offer，需要有非常出色的面试表现。

我们会帮助老师们从简历推荐信等纸质申请材料，到面试中的问题准备，在各个方面做好准备，迎接挑战。

我们会从下面几个方面来给申请老师们提供服务，

除了可以成功通过面试，我们的辅导也能够真正让老师们在教学专业和面试表现上获得真正的能力提高，对于以后长期职业发展都有很大价值。

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对于很多老师来说，来美国任教既是谋生的方式，也是心中的一个理想。

这世界上没有完美的生活，美国也远非完美。只是当我们走过的路足够多时，我们的视野也就会开阔起来，看待生活也就更坦然一些。

前几个星期，我们收到一位老师给我发了一条信息。她三年前就已经申请到美国工作了，今年学校也刚刚帮助她办理了工作签证。

这位老师是当年我们所有申请老师中年龄最小的一位。从几年前开始申请，到现在美国的工作生活越来越顺，一路走来真的不容易。我们也很开心跟老师们一起走过这一路。

通过努力，我们帮助很多老师实现了目标，获得了成长，这也是让我们感到最有价值的地方。

如果你也想加入我们一起申请2022年7月的美国岗位，现在就可以行动起来了。

请发送一份自己的中文或者英文简历，到我们的工作邮箱 [e-mail] ,我们会在三个工作日内回复你。

补录的名额非常有限，感兴趣的老师抓紧发邮件吧。

 关于作者 

粒粒赵老师

美国教育硕士，15年K-12双语教学经验，曾任教于知名国际学校、顶级双语私校、美国公立小学，热爱教育，喜欢分享。

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