民革溧水区基层委员会：让党员心有所归的“一二三”工作法

编者按8月3日下午，民革江苏省委会在南京召开全面推进自身建设工作会议。会上，民革溧水区基层委员会主委黄安化作了题为《让党员心有所归的“一二三”工作法》的专题发言。现全文推出，供大家学习交流。

让党员心有所归的“一二三”工作法

黄安化

克服组织结构的松散性，提高党员的凝聚力，是民主党派自身建设的重大课题。近年来，民革南京市溧水区基层委员会创新运用“一二三”工作法，逐步解决了党员行踪掌握难、活动开展难、作用发挥难等问题，让党员心有所归。

“一二三”工作法，即“一颗红心映初心”“双重查找促归队”“三项必访解难题”，涵盖了基层委员会凝聚思想共识、开展组织工作、服务广大党员等方面，取得了较好的效果。截止目前，全基层委三个支部全部实现“失联”“掉队”党员全部清零，党员重新找到了组织，增强了归属感和荣誉感，基层组织的生机和活力得到极大提升。

一、“一颗红心”映初心，帮“掉队”党员“归队”

加入民革之初，党员大多心怀一颗热爱民革的初心，愿意为民革事业发光发热。但因种种原因，有的党员不便于参加民革活动，有的党员对民革的热情下降，直至掉队、失联。帮助这部分党员唤醒初心，就要以骨干党员的热心、耐心为“钥匙”，为其参加民革活动提供便利，助其打开心结，重新“归队”。

找准党员掉队的症结，精准施策。有一位党员长期不参加活动，经走访了解，他由于经济纠纷问题，独自一人扛着巨大的精神和经济压力照顾患癌症的老伴。支部一次次坚持不懈地联系他,溧水区基层委员会班子成员多次带队看望他，鼓励他要有不怕困难、直面困难的勇气，树立战胜困难的信心和决心。在组织的关心支持下，他重新开始参加支部活动，表示将继续以民革党员的标准严格要求自己，不忘初心，牢记使命，做一名能够为民革和祖国的事业发挥余热的好党员。

为了让骨干党员的一颗“红心”变成全体党员的一片“红心”，基层委员会还注重以思想教育为引领，带领广大党员不断重温入党时的激情。去年，基层委赴革命圣地延安开展“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育，除骨干党员外，还带着退休党员参加，进一步坚定了广大党员传承奋斗精神的坚定信念。有一位退休党员感慨道：多年不参加组织活动了，这次学习活动一路走来，感到作为民革党员的光荣，坚决不能“掉队”。

二、“双重查找”促归队，让“失联”党员“回家”

基层委借鉴中共对流动党员“双找”的管理办法，既推动支部找党员，也为党员找组织提供便利，以“双重查找”实现组织与党员的“双向奔赴”。

主动找党员。以“党员一个不能少、党员一个不掉队”为要求，以基层委的支部为单位，对所属三个支部组织全部党员进行分类核实，认真排查“失联”和“掉队”党员。通过微信群、QQ群等发布排查情况，形成组织找党员、党员找党员的查找体系。随后，由各支部主委分头联系、逐一排查，确定信息准确党员26名，联系方式变更、无联系方式党员3名。经多方查找，无联系方式党员已全部取得联系。

党员找组织。本着“有利于组织管理、有利于党员参加活动”的原则，帮助归队党员理顺组织关系。有位退休党员长期不在溧水，且年龄较大，不能经常参加组织活动。基层委将他调整至党员住在南京比较多的溧水区综合一支部。我们根据职业相近、方便活动等原则，重新调整党组织关系，方便党员参加活动。

三、“三项必访”解难题，让“回家”党员“爱家”

在溧水，我们积极落实“三必访”制度，即：有重大疾病必访、有急事难事必访、家庭发生较大矛盾必访。骨干党员挑大梁，有主动照顾党员家中患病老人的“临时子女”；有彻夜不眠，耐心沟通党员情绪的“知心大姐”“贴心大哥”；有为年老党员代购食品、生活用品的“保障员”“服务员”……基层委的党员干部始终把初心写在行动中，合力为“失联”和“掉队”的党员同志“纾困解题”。

建立健全“党员串门、纾困解题”工作新机制，定期到“失联”“掉队”党员家中“串门”，使服务党员网格最小化，为党员同志办实事和急难愁盼事。2020年溧水区基层委员会班子成员一行，冒着酷暑看望手术后出院不久的一位老党员。该同志激动地表示，自己不是“被人遗忘的角落”，只要组织有需要，定当全力以赴。现在，该同志还坚持参加支部活动，坚持过组织生活，按期缴纳党费，发挥着一名合格的民革老党员的余热。

通过“一二三”工作法，溧水区三个支部的组织的凝聚力、向心力普遍增强，党员队伍建设焕发出生机活力,自身建设日益牢靠。基层委建立了对委员日常考核评价机制，将“一二三”工作法作为考核内容，结果作为组织选人用人重要参考，将“串门解题”的一线作为干部成长的“试金石”和“磨刀石”，全面激发了骨干党员干事创业的激情，在全体党员中形成凝聚向心的好风气。