10月12日活动｜“十八大以来中国政治体制新发展”专题研讨会 暨《创新中国集体领导体制》新书交流会
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党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，积极稳妥推进政治体制改革，不断发展社会主义民主政治，建设社会主义政治文明。党中央集体领导体制的创新与发展，是十八大以来中国特色社会主义政治建设的亮点。我们邀请有关专家学者、研究出版机构负责人和有关媒体共聚一堂，围绕十八大以来中国政治体制新发展及国情研究院胡鞍钢教授团队有关研究成果进行研讨交流。
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时 间 2017年10月12日 14:30-17:00
地 点 清华大学公共管理学院620会议室
主持人 鄢一龙 副教授参会人员
孔 丹 中信改革发展研究基金会理事长
胡鞍钢 清华大学国情研究院院长，公共管理学院教授
王绍光 清华大学国情研究院特聘研究员
季 红 中信出版社副总编辑，《经济导刊》杂志社社长
彭宗超 清华大学公共管理学院教授、副院长
崔之元 清华大学公共管理学院教授
鄢一龙 清华大学公共管理学院副教授
议 程
一、与会人员合影
二、孔丹同志发言
三、季红同志发言
四、胡鞍钢教授发言
五、崔之元教授发言
六、王绍光教授发言
七、彭宗超教授发言
八、鄢一龙副教授发言
九、媒体互动
· 与 会 媒 体 ·
光明日报、中国新闻社、学习时报、环球时报、光明网、中国青年报、瞭望周刊、瞭望智库、文汇报、中国科学院院刊
《创新中国集体领导体制》
内容提要
对人民诉求具有回应性、对国情变化具有适应性、对实现国家良治具有有效性的政治制度体系，是一个国家经济社会持续发展所需的最重要条件。这不仅意味着关于政治制度的研究对增进人类福祉具有重大现实意义，也是我们多年来围绕中国道路特别是中国特色社会主义民主政治发展道路开展持续研究的动力之一。
本书基于中共十八大以来党中央集体领导体制的创新发展，在原有“五大机制”研究基础上提出了“核心加七大机制“的分析框架，深刻认识习近平总书记在党中央和全党的核心领袖地位，分析了十八大以来党中央集体分工协作机制、集体交接班机制、集体学习机制、集体调研机制、集体决策机制、集体外事机制和集体自律机制的运行特点，反映了中国政治制度的独特性和优越性。
中国集体领导体制是世界上独一无二的制度，本书是国内外对中国集体领导体制展开深入探讨的最新力作。
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