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劳工厅长白恩赫: 对工人和雇主的支援可以做的更好

The following article is from 卑诗省府 Author 白恩赫厅长








疫情显示对工人和雇主的支援可以更好


这困难的一年接近尾声,回想过去,我看到疫情如何凸显工作中的省民如何奋斗,如何重要。

新冠病毒亦显明我们对雇主以及尤其工人在支援及需要上存在差距,而在工人方面一直是我致力解决的范围——由病假﹑工作场所的安全以至经济复苏。

保障工人健康﹑安全,及确保他们了解新冠病毒疫情一直是我们的工作重点。卑诗工作安全局(WorkSafeBC)一直努力迎接挑战,与多方合作以确保每个人在工作场所的安全。当局分别巡查 20,400 多个工作地点,这是为受伤和病患工人提供服务,以及在高风险工作场所例行巡查以外所提供的额外措施。

劳工厅作出多方改善,除了在疫情期间扮演重要角色,亦会在我们重回正常生活后为省民提供更好的支援。

我们知道每当社会处于危机时家暴便可能增加,教人痛心的,是这次疫情已证实这情况。今年,我们为受家暴或性暴力影响的雇员提供五天有薪假期。我们知道当人获得支援和工作安全感时,会较容易离开施虐的伴侣。

今年夏季,省府修改《工人赔偿法(Workers Compensation Act)》,以改善我们为受伤工人及其家属给予的支援,同时维持雇员支付的保费水平。其中部分调整将于2021年1月1日生效,受伤工人所得的福利将有所改善。

临时外劳在我们的经济担起重要角色,但往往因语言障碍和其他因素而成为弱势人士,我们过去增加对外劳的保障,规定有意聘请外劳的雇主必须先注册登记,而雇主要遵守卑诗法例,公平对待雇员,才会获批聘请外劳。

商业方面,省府设立了网上申请,简化延长临时裁员的过程,给予企业更长时间才重聘雇员。如此,他们便可以和训练有素﹑经验丰富的雇员维持关系。透过这措施,被裁雇员仍与雇主保持联系,大约有1万2,000 名工人的工作因而获得保障。

我们明白企业现时所面对的挑战。省府现正提供中小型企业复苏补助金计划(Small and Medium-Sized Business Recovery Grant)等支援。该项目将会为卑诗省内最受打击的行业提供财务支援,使他们能继续保持他们优势的同时也可保障工人。省府采取平衡的方法以复苏经济,我为到成为省府的一员而感到自豪。


作者:卑诗省劳工厅长
白恩赫(Harry Bains)

对于我来说,工人的健康和安全比一切都重要,在过去数十年,这些原则均是我职业生涯的基奠。我很高兴再获省府委任,让我可继续自2017年以来展开的工作。

新冠病毒来得突然,却清楚提醒我们,在摆脱疫情并步向更光明﹑更繁荣的前景之际,我们要加强对工人和雇主的支援。我会致力履行省长贺谨(John Horgan)对我这委托。


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