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​依法给钱,才是真正的尊师重教

丁画梦 梦话园丁 2023-10-02
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我家里那小屁孩是学法律的,现在去了深圳市某政法部门工作,她在家里放了一大堆法律书籍,我没事就喜欢抽出一本翻翻,日积月累,也懂得了一点点皮毛。

好吧,先来普个法。

1978年,中共十一届三中全会提出“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究”的法制建设方针

有法可依是依法治国的前提。即指法律法规要完善,做到解决问题能有法可循,这是后三者存在的基础。

有法必依是社会主义法制的中心环节。即指一切国家机关,党派团体、社会组织和任何个人,都必须遵守法律、依法办事。

执法必严是社会主义法制的关键。即指执行的司法机关及工作人员,必须严格按法律的规定实施法律,坚决维护法律权威和尊严。

违法必究是社会主义法制的保障。即指任何公民只要是违反了法律,必须受到追究,法律面前人人平等。

四个方面层层递进,环环紧扣,相互依存,缺一不可。

普这个法,是有目的的,而且目的相当相当单纯,那就是想聊聊教师待遇问题。

《教师法》第25条明确规定“教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高”。

我问过我家那小屁孩,这个“应当”是不是“可以是或者可以不”的意思。她解释说“法律上的‘应当’就是‘必须’”。

明白了,这条法律的表意很明确:教师的平均工资水平“必须”不低于或者高于国家公务员的平均工资水平。

中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》也再次重申:“确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。”

也就是说,从法律到政策,都确认了一个共识:教师待遇必须不低于公务员。

2019年6月1日开始实施的新《公务员法》第八十条规定:“公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。”

普法结束。

结论:按照法律规定,教师应该享受公务员所享受的一切基本工资、津贴、补贴和奖金。

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有法可依了,接着就是有法必依,执法必严。

然鹅……

东南某省某市某区给国家公职人员发年度考核奖的时候,却忘记了这些法律规定。他们直接出台了一个方案,给教师发放相当于个人3个月工资的考核奖,给公务员发放相当于个人8个月工资额度的考核奖。惹得教师很不爽。

他们那些教师中也有人是翻阅过法律书籍的,认为这个方案违法了,合伙上书。可结果呢?连他们的教育局都说方案“有法可依”。

杯剧了,杯剧了。到底依了哪条法,你倒是拿出来让全国法律人士说道说道啊。可,人家拥有“最终解释权”,“违法必究”软绵绵地笑了。难怪,贵州省大方县就敢大大方方地拖欠教师工资近5个亿!

当然,钱也不是发到我的口袋里,我只能弱弱地隔空慰问“孩子,别哭,淡定”。

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我认识一位初中学校的校长。

他做校长前跟我一样,是普通教师,其实比我还普通。我好歹坐着中层干部的交椅,他连班主任都没当上。

那时,他们学校经常加班,但加班费很少。他经常牢骚满怀,当面校长不敢说,背后戳了校长不少脊梁骨。他的口头禅是:“校长好黑,加班费都不给足。”

后来,他自己终于当上校长了,他走路的腰杆比过去直挺多了。

有一天,他学校一位教师跟我说:“我们校长好黑,寒暑假加班都不给钱。”

过了几天,恰好他找我聊事。聊着聊着,他就诉起苦来:“教师真难管,就知道要钱。”

我详问其故。

他说:“有些教师根本没有师德,寒暑假学校事多,要他们来学校加几天班,可一个个都不肯来,硬要什么加班费。”

我哈哈大笑:“你当初做普通教师时不是常骂你们校长黑吗?看来你比你们老校长还黑,人家多少还发点加班费,你倒好,一分不发。”

他正气凌然地说:“教师有寒暑假,其他职业有寒暑假吗?人家也在上班,教师怎么就不能上班了?”

我毫不退让:“教师的寒暑假是法律给的,教师寒暑假加班依法拿加班费也是有法律依据的,你公然违法,教师当然可以依法抵制啊。用道德绑架教师的校长肯定不是好校长,用法律维护教师权益的校长才是好校长。”

很长时间没见到这位校长大人了,隐约听说他真的依法给教师发加班费了。

孺子可教,教师之幸!

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其实,教师都是知识分子,他们绝不会无理取闹。

只要法律规定的待遇给他们了,他们肯定无话可说。

如果违法减少他们的待遇,他们肯定有话要说。这也是法律赋予他们的神圣权利。

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有些人仗着人高力气大,硬要违法减少教师的工资,其实手无缚鸡之力又吃不惯小黑屋窝窝头的教师也真的毫无办法。不过,这于教育不利,于学生不利。

有一个故事很有说服力:

有位年轻貌美的医药代表找主任医生推销药品。聊着聊着,主任医生轻轻握住了医药代表的手,医药代表依然笑盈盈地推销着自己带来的产品。过了一会儿,主任医生的手开始往上摸,医药代表温和且坚定地说了一句:公司给我的钱,只允许你摸到这里。

有意思,而且直戳人心:公司给我的钱就这么多,为了公司的利益,你可以摸我的手指,可以摸我的手背,可以摸我的手臂,但绝不能摸我的脖子甚至胸部。如果要继续往上摸或者往里面摸,得看公司给我涨多少工资。

教师也如此,要他们不怕苦不怕累,要他们随时保持打了鸡血的战斗力,你得依法给足钞票,这跟师德没半点关系。

有些(怕挨骂,只能说“有些”)女人的理论,放之四海而皆准:爱我,你就给我钱;要我,你就给我钱。

何况,教师依法要钱,不仅合理,而且合法。

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教师是人,他们有家人有负担,他们也有对美好生活的向往,这一切都需要钱来解决。

依法取得法律确认的报酬,是权利,是保障,心安理得,与道德无关,与情怀无关。

该拿的钱,不拿,那才是虚伪。

该给的钱,不给,那才是流氓。

任正非、马云一再呼吁必须给教师最好的待遇,其实真的没必要,也不可能实现。

只要依法给钱,那就是真正的尊师重教了。

END

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