DAOmie小社的元笔记-5 | DAO意味着每个人都是老板？

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导语

我们来先回忆一下上一篇，区块链技术的去中心化和不可篡改性已经改变了金融体系的运作方式。基于区块链的核心思想理念，一种全新的未来企业和组织新范式DAO被提出。

2022年初，美国区块链著名研究机构Messari在其年度报告中认为：“2020年属于DeFi、2021年属于NFT，而2022将会是属于DAO的一年”。熟悉投资领域的小伙伴，一定对红杉资本不陌生，去年它曾将推特简介变更为“我们帮助有胆识的人缔造传奇DAO，从创意到代币空投甚至更多。”由此可见，DAO的核心概念正在被资本青睐，也逐渐进入大众的视野，2022究竟会不会成为DAO的爆发年呢？

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什么是DAO？

DAO的全称是去中心化自治组织。DAO是由计算机代码和程序控制的组织，使用公开透明的智能合约进行决策，过程中的交易记录和程序都保存在区块链上，确保不被篡改。它能够自主运作，不需要中央机构介入，完全由参与者控制。

想起之前看到的一个有趣的比喻，去中心化组织可以类比海星，它没有头，身上每一个单独的触角被摘除后，都可以再次独立长成完整的海星。可以说，相比于传统公司的金字塔结构，DAO给未来企业提供了一种全新的治理方式。

公司组织&DAO

同时，笔者也认为在当下急速变化的时代中，世界经济环境和政治环境的恶劣程度让大家越发失望：经济上的萎靡不振、政治上的全球割裂、文化上的两极对抗，可能会长期困扰我们的新冠疫情，同时也让大家更积极地去寻找破圈的方法。大批的Z世代成为职场主力军，我们有理由期待一个全新的协作沟通状态的到来。

中场休息

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DAO有什么优势？

DAO的迷人之处在于每个个体都真正拥有了所有权（包括用户、贡献者、供应商等），而在传统公司结构中，其仅为创始人和投资者所有，DAO属于每一个在其中创造价值的人。其实公司也只是在过去一百年中演化出的现代化产物，那如果有一种组织形态既可以让大家高效地协作，又弥补公司结构的缺陷，这种未来难道不值得期待吗？

另一项优势是，完全透明。基于区块链的技术，DAO上的任何钱包地址都被公开，且不可篡改。所有的利益相关者都可以了解资本是如何被使用的，决策也是基于社区所有人的意见。这种特性会激励合作、激励创造，而非竞争、非内卷。当然，个人认为虽然这种权力的重新分配可以带来更多弹性、创造性和可能性，但去中心化组织是否会带来管理混乱，效率低下的问题呢？DAO如何利用技术和组织模式提高整个过程的高效率是值得我们继续探索的问题。

以太坊创始人Vitalik说：“大多数技术倾向于让边缘化的工人自动地从事低级的工作，而区块链则是用自动化把所谓的“中心”给革命掉了。比如，区块链并不会让出租车司机失业，而是让中心化的出租车公司和Uber都失业，让出租车司机直接与客户合作。”

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现在有哪些DAO？

目前我们可以简单对DAO的类型进行分类，主要分为技术导向型和社交导向型。技术导向型DAO倾向于加密领域的基础建设，并在链上执行操作。而社交导向型更注重为一群人找到新的互动聚集方式，这个过程中不一定需要上链。

而细分类目又包括协议DAO、投资DAO、社交DAO、资助DAO、媒体DAO、服务DAO等。随着DAO的多样性发展，未来会有更多想象空间和创新。关于各种有趣的DAO项目，我们之后会慢慢介绍。

结语

虽然我们已经明确了DAO的定义，但当下依然只能说，DAO是个美好的期望，今天我们所能接触到的DAO并不真正符合这个愿景。想要实现真正的去中心化还有很长的路要走，大部分项目的启动和运行还是必须得依赖一定程度的中心化。但这也不代表我们就要否定这个概念，它不是一个二元对立的答案，而是somewhere between。Web3的世界之所以有趣，在于它创造无限的可能，每个人都可以自己探索、尝试、求证。

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DAOmie & Bumble Shan

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