【狐狸的“整理术”】掌握“整理”的秘诀，月薪轻松破2万
我们每个人在职场上，都需要找到自己擅长的事情，扬长，避短，不断成长。
有时我在想，我赖以生存的技能是什么呢？
很小的时候，大概在《读者》、《青年文摘》、《意林》等等杂志还在盛行的时期。
我觉得我可能会靠文字吃饭，也许会写故事，也许锻炼一下文笔，也可以做记者或者杂文作者。
那时候大家写东西都讲究文笔优美，比喻用的天马行空。
嗯，郭敬明在当时我们看来确实在文字上是极有天赋的。
后来看过一位隔壁班朋友写过的文字，引经据典，想象力丰富，一下子意识到了天分高低的区别。
于是绝了当作家的心。
也曾经觉得自己的天赋是画画，因为老爸是个美术爱好者。
曾经在我们当地的报纸上发表过许多的插画。
按照遗传学推断，我应该能遗传个一星半点的美术天分。
后来随着年纪渐长，画画水准却因为疏于练习，始终停在临摹连环画的阶段。
但是随着大学毕业走上社会，面对众多的选择，我还是觉得一脸懵逼。
我大学学的是新闻，对口的职业应该是记者或编导、编辑。
但我却在当时最终选择了婚礼策划，觉得自己点子颇多，一心想吃创意这碗饭。
后来的故事，许多同学都知道了。
从婚礼策划行业出来后，我一头扎进了电商圈，变成了一个十分逻辑导向的运营人员。
于是每每我翻开小时候写的日记、文摘，甚至是后来的QQ空间日志。
都觉得非常矫情，想回去掐死自己。
跟“青春”一起消失的，大概是小时候以为的“文笔”。
现在的我很难写出以前认为文字优美的句子，写的大部分内容都相对比较干，有逻辑。
于是当我开始回想，我如果离开公司，未来可以靠啥吃饭的时候。
我开始尝试着用这样一个方法当作准绳：
在工作的时候，我最多的时间花在哪里？做什么事是我几乎没有觉得累，却一直在做，兴趣勃勃，并且因为这件事获得了莫大的快乐。
于是我开始意识到，其实我最擅长的工作大概是“整理”。
看上去可能十分普通，也许描述的也未必精准。但我确实十分喜欢“整理”这个词。
在做婚礼策划的时候，我大量的收集网上能找得到的婚礼策划资料。
然后进行整理，婚礼的流程设计，婚礼的谈单技巧，婚礼的人员安排，婚礼的灯光、舞美、宴会布置……
在这基础上，我也会把我自己是如何进入婚礼策划这行的故事，分享到豆瓣上，也因此认识了大批全国各地的婚礼策划小伙伴。
在刚刚从婚礼，转行到阿芙做新媒体运营的时候。
我媒体上班第一件事，就是去截图新浪微博当时的右侧热门话题榜。
而那时的榜单，连广告还没开始售卖。真的是用户最关心的话题。
截着截着，就慢慢开始有了所谓的网感。
这里也特别感谢雕爷，逼着我们所有人都强制使用思维导图。于是到最后反而是我自己离不开思维导图了。
后来开始做电商，也并没有人带。靠的大部分都是自己的摸索。
电商的水相对于新媒体来说，就变得更深更有系统。
从最初级，我连PV、UV是啥都十分模糊。到后来向老板们、同事们取经。各处看帖子，看书。
尝试着自己来一步步搭建商业逻辑。到后来参与到各种年销售过十亿的品牌销售过程。
甚至到后来开始写这个公共账号，其核心也是对于市场营销领域内知识的重新梳理和解构再加工。效果你也看得出来，比如我并非影视行业的从业者，但是却可以通过对于信息的收集和整理，把电影营销的许多内在逻辑有序的整理出来。这其实就是建立在我对于案例库和思维方式、知识体系的搭建。
这个过程缓慢却有效，大抵像是个修炼内力的过程。
张无忌因为学会了九阳神功，具备了超强的内力。所以在后来无论学啥武功都事半功倍。
我相信内力也是一点点积累的。而不是一下子就登顶。
当然，每个人练习内力，也是有心法区别的。
比如有的叫做玉女心经，有的叫做九阳神功。
所以每个人建立的知识结构，很难说谁的好谁的坏。有效就行。
如果硬要在其中点评一下好坏。我觉得其中一条标准大概应该是开放性。
你的思维方式是否具备持续的开放性，决定了未来你的心智模式是否可以持续升级。
听人劝，吃饱饭。我们如何消化的了他人的“逆耳忠言”，是我们自己的一场修行。
最近看了一本书，叫做《请停止无效的努力》。
作者是一位资深的咨询公司顾问，我特别认同她的价值观。
其中，作者也分享了她认为的在现今的时代，最具性价比的可培养的能力之一。
就是“结构化的思维能力”。
而我所理解的“结构化思维能力”，如何培养呢？简单说就是通过“整理”。
所以我们接下来就来说说这种能力应该如何实操培养。
当我们开始着手建立自己的“结构化思维”。
我们首先要明确自己在职场中所处的位置和希望站在的位置。
这个位置不是说职位的高低。更多是你的职位干的事儿，即你的分工。
通俗来说，以电商行业里的分工来举例。
你是做客服中的售后部分客服，你所处的位置，跟你所需的知识，相对于运营里做会员运营的同事，其所需知识就显得截然不同。
而对于建立自身“结构化思维”的初始阶段来说，我们为了让所学的技能和收集的知识，其“即用性”提高。
那么你所需要收集的第一阶段资料，就需要更有针对性。
大脑是个懒虫，事儿太多了就容易宕机。
你学的知识用不到，大脑就会不定期的删除，于是你觉得从来没学过。
比如我现在，对于初高中时期学过的数学和化学知识，忘得一干二净。
在保证所学知识很快能用到的前提下，大脑还有的机制像是一个发酵池。
吸收知识——进行发酵——产出创意，然后把许多文字内化成价值观，让你带上一副“常识”眼镜。
我们看过许多书，但是经常忘对吧。于是我们也经常在同一个领域内看不同作者写的相同内容，逻辑一致但说法不同。
当看到熟悉的内容时，大脑让我们感觉很亲切，于是对知识的吸收就很快。看的多了，我们慢慢就觉得：
大家都这么说，那一定是对的。这就形成了价值观，也是另一种“羊群效应”的表现形式。
从这个角度来看，价值观也是大脑偷懒所形成的一种机制。看到相似的情况，不必思考，就知道对或错。
说了许多，简单概括就是，收集知识要具备目的性。
为了能快速运用，所以来收集资料和学习，就更有效率。
而当你在后期内力逐渐有些积累，那么就可以尝试看的更高、更远、更宽。
你会逐渐知道售后客服和会员运营，在整盘生意当中，所处的位置，和其创造的价值高低。
简单来看，售后客服解决出现售后问题的订单，是不是像堵住不断漏水的池子（减少退货率换货率，让客户不流失）？
而会员运营的伙伴，则是不断的往池子里加水（销售额流水）。看的核心是加水的频次（用户消费频次）和加水的道具体积（客单价高低）。
清晰了自身的位置，你也会慢慢知道自己的兴趣所在，那么将来想要去做这盘生意的什么位置？
你就可以对应的收集相关的知识、资源、资料，假以时日，一个机会出现，你就转换了新的位置。
在今天这样一个信息爆炸的时代，我们每天会接触到大量的信息。
有些信息完全无用，有些信息对我们有用的程度不同、层级各异。
那么这时候，我们就需要着力建立自己的案例库。
举个例子我是做市场营销的。
我对于营销各个领域的知识都十分感兴趣。
但不同的知识，对我来说，其即用的效果是不同的。
所以我会大量的收集案例并进行归纳整理。
目前的新媒体传播领域，传播的手段和所需的物料，种类其实不多。
物料形式上分：海报、视频、线下活动。
每一个物料再细分：海报的长短，发布的时间、内容和创意、动态还是静态、实拍还是PS……
视频细分：是长视频还是短视频，播放渠道是网络还是电视台，演员是不是请明星，制作难度高或低……
线下活动：是一场发布会，还是一个快闪店？在哪里举办，规模有多大？
以上的举例都是我们对素材分类的方式。
而分类也往往不是一次就能分完的。
我的方法是一次次的进行拆分。
拿海报来举例，
最开始就是纯收集，所有的海报都收集到一个文件夹里。叫做【创意海报】。
后来数量逐渐多了，再细分：
先按品牌分。再按品类分，吃喝玩乐，生活方式……
再后来，根据当时要调用的知识进行再度细分：
按照海报的位置进行细分和发布渠道：有些是淘宝首焦，有些是APP开屏，有些是电影海报，有些是倒计时海报……
按照海报的内容进行细分：是节日追热点，还是日常达人态度海报……
动态的不断对你需要的资料进行拆分，其实是为了让大脑不必一下子记住所有事，脑容量和精力有限。日常的分类，是为了关键时刻立即调用。
所以在收集案例方面，我通常按照这四个步骤来做。
第一步，留个印象，建个文件夹进行内容截图和建立文档，不用着急所有的内容都记住；
第二步，有时间的时候进行分类和整理，新建不同维度的文件夹，也许整理成脑图；
第三步，针对性的扩充案例库，从深度和广度两个角度对案例进行补充；
第四步，大多数的资料，干货并没有那么多，对资料提纯，重复性的就是我们要找的“共性”规律。
我在工作中的观察，我们把完成一件工作，用百分制来进行定义。
大部分的工作，其实只要完成60分，就算及格。
而少部分的工作要求我们不断提高分数。
而我们的精力是有限的，所以我们需要通过“聪明的工作”，把精力放在更难的上面，争取关键性的题得分不低。
所以在日常进行收集整理的工作，就是为了让我们的精力更具性价比的一种工作方式。
找到工作的共性规律，你随便发挥，这道题都是及格的。
而当你需要精益求精，你也可以快速的在及格基础上，找到你对于这件事的“个性化”新观点，新思考角度，新的创意。
从而提高这道题的得分。
共性+个性=高分答案。
收集案例，建立知识体系是个长线的工作。不是一朝一夕立刻可以完成。
所以这中间养成一些好习惯就比较重要。
我的一些小技巧分享给你：
1，关于读书，我一般是先通读一遍，在其中做笔记，划重点。
读完之后，顺着目录，和划出的重点，对书籍进行读书笔记的制作。
用脑图把相关的资料整理一遍。
当然了，大多数的书很快就会忘的。
所以读书笔记的作用就显现出来了，不求记住每个观点，只求偶尔翻翻笔记，回忆重点即可。
毕竟我们迟早会读到相同领域，不同作者写的相同内容。
听着有点绕，但是原理就是“他山之石可以攻玉”。
2，关于创意：大脑是个发酵器，所以我们日常学习的知识会在大脑里彼此融合。
这些融合出的新思想，就是我们所说的创意。创意稍纵即逝，同时层级混乱。
所以要及时的捕捉创意，然后进行归类。
归类多了，自然就形成了量变到质变的过程。
文章的结尾，给干货资料打个广告。
为啥过完年狐狸的干货资料一下子涨价了呢。
其实是在很久没更新资料后，把从前和之后几年，攒的好多资料，都进行了分门别类的整理。
与其说是资料有价值，其实对资料进行分类和建立文件夹本身的过程，就是这份资料的无形价值。
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